回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上からは丸投げで業務が振られるので自分で色々と調べてやっていくことでスキルアップは望めると思います。
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株式会社ペットサン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ペットサンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ペットサンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
上からは丸投げで業務が振られるので自分で色々と調べてやっていくことでスキルアップは望めると思います。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同じ職種にいる先輩によっては丁寧な指導がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っているというよりは、自ら学んでいく姿勢...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
事務の人数が常に足りってない状態なので、すべての庶務や事務の仕事を経験することができます。凄くスキルアップできます。社員大体若いので、皆様元...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全くと言ってよいほどありません。セミナーなどもいつか開設したいね、などと言いながらいつもいつのまにか消...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
いい点は特にありません。教えてくれる人がいないので、自分でなんとかする力が身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時や求...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員はコストとみているようで、人材を大切にしない経営者なんだなと思いました。人材を大切にしない企業に将来性は感...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
性別問わず成果主義なので女性でもやる気があれば上に登れる環境だと思う。
パートさんは育児をされている主婦の方なので、働き方のシフトは可能なの...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
頑張りや成果はボーナスにはそれなりに反映してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数が長い人が少ないので、将来的に年収が...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
長期連休はしっかり確保されている。
住宅手当やその他手当をつくるなど、福利厚生を整えようとする部分は垣間見えた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰宅できる事はほぼない。残業も過度に発生し、一人一人に対する業務負荷が大きい。カバーできるほどの人員がいな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
男女問わず成果主義な点。一人一人仕事量はそれなりにあるので、成長できる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足、急に誰かがぬ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多く、休日にも仕事に関するメッセージがグループチャットに飛んで来て毎日が仕事の気分になり、休んだ気...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年末年始やGWは営業をしていないので、長期休暇になるのは良かったです。動物管理部の社員さんは交代で出勤していましたが、別日に振替で休んでいら...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
社員の皆さんは良い人だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関係する事であったとしても、社員同士で会話をしていると...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
性別に関わらず、自分からこういった仕事をしたいと言えば挑戦させてくれる職場だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠している...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
とくにないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほとんど見込めません。営業力などは自分で磨いていくしかありません。そ...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高く、管理職を目指している社員は少ない。意識が高く目的を挑戦的な活動をしている社員は少ない。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事は親会社が担っているが、依頼や相談をしても各社の管轄ということで、特にアドバイスはなく各社に戻される。
昇格...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
資格制度があり、資格に応じて特別手当が支給される。
また、合格すると合格金もでる。
資格を目指したい人にとっては有益。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
スキルアップはできるがキャリアアップは難しい。なぜなら役職が少なく、部署に役職者は部長とチーフしかいない。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手の成長のためと言って社内の面倒ごとを押し付けてくる上司がいる。マネジメントに専念したい気持ちはわかるが結局自...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新商品のローンチなど、新しい事に挑戦できる体制にあると思います。
基本は意見を言いやすく聞いてくれる社風です。
成績次第では数年でマネージャ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育は各部署の上司に委ねられているため、まとまった研修等は1年目が過ぎるとなく、2年目以降の長期育成に関...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
転職しても、新しい会社で必要とされる力がつきます。特に新規開拓営業のスキルは身につきます。テレアポ・商談スキルを中心に、営業活動の最初から最...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ教育みたいな外部のシステムや講座などを取り入れているが、ただやっているだけ。
特...続きを読む(全154文字)
| 会社名 | 株式会社ペットサン |
|---|---|
| フリガナ | ペットサン |
| 設立日 | 1998年8月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 18人 |
| 代表者 | 乾隆宗 |
| 本社所在地 | 〒571-0017 大阪府門真市四宮3丁目7番1号 |
| 電話番号 | 072-825-4777 |
| URL | https://petsun.jp/ |
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