熊本清掃社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は基本、経営陣のお気に入り。仕事しなくても、ゴマすりがうまかったらなれる。役職手当は、相場の20%くらい。...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
引き止めはない。人事考課で、辞めたければ辞めてくれて構わないと言っている。
あと、従業員のプライベートに口出した...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長含む経営陣が頭がおかしく、従業員にかかる費用はコスト、自分値にかかる費用は投資としていた。ワークライフバラン...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に話し盛りすぎ。色々見学させられたが、法律を守っていない施設を偉そうに誇りと言っていた。ルールは守りましょう。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく暑い、臭い、汚い。休みに関するルールがとにかくめちゃくちゃで、経営陣のお気に入り社員は優遇されるが、他は...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場に配属されるとそこで使い潰されるため、やめた方が良い。
工場内の掃き掃除の模様を動画...続きを読む(全202文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ただただ仕事肉体的に辛い仕事ばかり。しかも工場内は常に薄暗く機械音が常に響いているため、出...続きを読む(全206文字)

【良い点】
楽しい職場、やりがえもあり非常にやりがえがありました。
日ごろより残念なながら運転朱　講習に時間をくれて研修も充実ぶりでした。
有給休暇も非...続きを読む(全183文字)

【良い点】
新卒で入社する前に内定者研修が月1ぐらいあったから事前にどんな人が働いているかわかった事 社員の人と話したりして、雰囲気が良かったから入社決...続きを読む(全158文字)

【良い点】
管理職の人は、怒鳴り散らす人や口が悪い人はいない。普通に作業していれば、特に何も言わないから気を使わずに自分のペースで仕事できると思う。
ど...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター業務のためコミュニケーション能力と扱っている業務内容は身に付くと思うが、他に役立つスキルなどは身に...続きを読む(全81文字)

【良い点】
派遣先に合わせて向いている研修を受けることができますが受けにいくセンターが遠かったり色々して数日間通うとなるといくら日給が出ると言ってもかな...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修なんて2日間しかなく、あって無いようなもの。配属先で教えてって制度。資格取得支援も受講金を負担してくれるのと...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは見込めません。キャリアアップしたい方は、無期雇用派遣は本当におすすめしませんです。。続きを読む(全70文字)

【良い点】
業務に関連するセミナーや研修、資格取得支援に関しては交渉すればほとんどの物を受けさせてくれ、逆に上司から推奨してくれるものもある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
入社直後に研修期間が2ヶ月ほど用意されてるのは、IT未経験で入社した自分にとって、ステップアップにつながるいい期間だったと思う。
【気になる...続きを読む(全167文字)

【良い点】
初めは研修もあるので、安心して業務に取り組めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職でキャリアアップはあまり期待できないと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社内での研修（社員同士の研修）は比較的活発になっている気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が外部で受ける研修が積極的で...続きを読む(全145文字)

【良い点】
調理の経験を積むことができる。一から学ぶことができるので、未経験者でもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しくなるとついてい...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これまでのキャリアを活かして派遣に登録するので、キャリアアップは無いと思います。派遣先もタイムリーな物と通年通し...続きを読む(全176文字)