ＴＭＪのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全235件）

【良い点】
とても良いトレーナーだった。こちらに寄り添ってくれて、丁寧に教えてくれた。試験対策やロープレなど入社後も度々サポートをしてくれるのでありがた...続きを読む(全192文字)

【良い点】
マニュアル完備のため基本はひとりで業務するが、常にsvが聞いているためマニュアル外のことを聞かれたら直ぐに駆け寄ってくださり後ろから話したこ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
教育体制は部署によって異なるイメージです。
繫忙期などは新人の育成に時間をかけれず不満も出てましたが、通常であれば一定のスキル確保までは充実...続きを読む(全93文字)

【良い点】
雑務をこなすスピードは上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩SVの雑務を押し付けられる。やりたくない仕事は全て新人にさせる風土...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は数日あるが基本はOJT。教えてくれる人によって言うことが違ったりするので誰が最も正しそうかを見極めてその人...続きを読む(全117文字)

【良い点】
配属される場所にもよると思いますが様々な研修を選び受講する事が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
使用期間中は自分で受講した...続きを読む(全176文字)

【良い点】
研修は最初に新人研修として3日間程度のシステムであったりの研修があり、最終日では管理者が裏で聞いている状態で実際に発信をする。その上で管理者...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
さも賢そうな言葉の使い方は自慢げに説明してくるが、一日の件数多いからか、一応仕事で来ているのと、事前に説明あった...続きを読む(全337文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター業務のためコミュニケーション能力と扱っている業務内容は身に付くと思うが、他に役立つスキルなどは身に...続きを読む(全81文字)

【良い点】
色々な研修を受ける事ができ、自身のモチベーション次第ではスキルアップ可能。数百の項目から選べる犬種制度がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によりますが、基本的に常に業務に追われているので、自分で時間を無理やり捻出してスキルアップに繋げな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
定期的に研修があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に資格などを取る環境ではないので、あまりスキルアップはできないと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
スキルアップもくそもない
現状維持ならいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを目指したいなんなら他の会社の方がいいと思う続きを読む(全79文字)

【良い点】
ゆっくり契約社員で契約期間内で働きたい人はのんびり働けると思う。
案件によっては研修期間を終えて基準を満たしていれば、10円〜30円程度の昇...続きを読む(全229文字)

【良い点】
長く勤めるとSV候補として育ててくれようとする環境ではあります。特に若年層の方であれば、拾い上げてくれる環境だと思いました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
教育体制はしっかりしています。未経験募集であれば本当に未経験で大丈夫です。
担当する業務によりますが、丁寧な研修が受けられるところも多いです...続きを読む(全198文字)

【良い点】
マニュアル通りなので、すぐ慣れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がほぼない。あっても数時間で終わる。お客様に何か聞かれたとき...続きを読む(全93文字)

【良い点】
社内研修も充実しており、やる気があれば上司も協力してくれるのでキャリアアップしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイミン...続きを読む(全120文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年に必ず何件か研修を受けないといけないので、繁忙期に研修を受けないと...続きを読む(全126文字)

【良い点】
DX（デジタルトランスフォーメーション）」推進の必要性が高まっており、SV（スーパーバイザー）の役割や働き方にも大きな影響を与えています。S...続きを読む(全177文字)

【良い点】
色々と人事系の制度面は整備はされていましたが、キャリアマップやスキルマップのようなものを使っての教育というものはありませんでした。続きを読む(全71文字)

【良い点】
eラーニングなど教育体制は素晴らしく整っているが、実務が忙しいので実質受講できないに等しい。上司にきちんと説明をすれば、時間を割かせてくれる...続きを読む(全138文字)

【良い点】
スキルアップにおいては、社内研修が充実している点。繁忙期でなければ、自らスケジュール調整し、研修やeラーニングを受ける事ができる。
内容も満...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
随分昔の話なので現在がそうかわかりません。社員の能力や希望を考慮しながら希望も部門にうつりたいかどうか公募的なシ...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内に研修を企画・実施する部署があり多数の研修があるものの現場対応をしている部署はなかなか参加が難しい場合もある...続きを読む(全195文字)