松村鉄工所の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
やることが多い。望めば望むだけ業務は増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が増えても収入につながらない。無駄に残業していると思...続きを読む(全133文字)

【良い点】
基本給がよい。盆や正月休みが一週間以上ある。ボーナスもよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガソリンの高騰のせいだが交通費が足りない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有休は取りやすい。残業も無理強いはしないので、がっつりやる人との差が激しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
インドネシア人がメインで...続きを読む(全128文字)

【良い点】
組合があって要求が通れば物価上昇手当て等色々お金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合費が2000円くらいかかる。パンが高...続きを読む(全88文字)

【良い点】
忘年会の費用は会社持ち。現場はインドネシアの研修生がメイン。皆ニコニコ頑張っていたので見習って自分もギリギリまで頑張った。繁盛期に退職を申し出...続きを読む(全434文字)

【良い点】
望めば無料でフォークリフトの免許を取らせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTと聞くと聞こえはいいが、新人だろうが数分の説...続きを読む(全122文字)

【良い点】
どんなに不良を出しても昔からのパイプがあるのか取引先が手を引くことがない。倒産はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
インドネシア人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
高知県にしては良いと思う。ボーナスを貰ってから退職する人が多い。但し最初の１年は出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが多...続きを読む(全88文字)

【良い点】
役職者は毎月顔を会わすので他の支店同士がとても仲良し。家族みたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
不良が出るたび県外へ謝罪行脚。当日...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は数年たつと辞めていく。良いロールモデルもいなければ男性、女性どちらからも敵対することがある。女性には辛い環境続きを読む(全77文字)

【良い点】
経営層、管理職に女性は居らず会社としても積極的に女性管理職登用をしているとは思えなかった。働いている女性陣も一般職として定時出勤定時退社が出来...続きを読む(全103文字)

【良い点】
育休、産休制度はしっかりしております。ボーナスも出ますので、女性事務員さんとしては待遇は良い方の部類に入ると思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
産休育休は取りやすい、周りがとても理解を示してくれる環境であった。
育休は2年まで延長でき、延長もしやすいと感じた。
復帰後のフォローもしっか...続きを読む(全212文字)

【良い点】
女性の方は少ないですが、数人はちらほら見かけたり最近は女性の新入社員もとってるいるようです。男性の方が多い分上司に気に入られれば贔屓されてなん...続きを読む(全297文字)

【良い点】
製造業なので男性の比率が高いが、女性も事務や工程管理を担当しており活躍の場はある。残業が少ない業務を担当していたと感じた。続きを読む(全67文字)

【良い点】
性別問わず育休を取得しやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務系の仕事がメイン、営業は男性がメイン。一部女性の営業もいる...続きを読む(全101文字)

【良い点】
産休育休などは、とりやすく周りも協力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性と男性で区別（差別）されるようなことはなく、コンプライア...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性社員は少ないです。ですが、人を大切にする社風ではあるので正社員の方は、育休を取得後に復帰できるのではないでしょうか。契約社員には、育休制度...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性でも家に早く帰って家事をしたいような方だはなく、バリバリ働きたい方はいくらでも働けるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)