小松電業所の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
給料面や待遇などは想定していたより頂けており概ね満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の風潮になっている。...続きを読む(全135文字)

【良い点】
ハラスメントなどの窓口や人事によるフォロー体制も整っており特に新卒者を大事にしていこうとしているのがわかる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全127文字)

【良い点】
有給休暇は取得しやすい。家庭の事情も相談すれば配慮していただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はパソコンを持ち帰り当然の...続きを読む(全116文字)

【良い点】
昇給は年3%くらいなので上がり幅は大きい方だと思う。
成果もそうだが、プロセスや頑張りについても評価してくれていると思う。
【気になること・...続きを読む(全125文字)

【良い点】
大企業から仕事を受けているため、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
コストの面で中国サプライヤーとの競争に晒されていくこ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
工場入社が初めてだったので不安しかありませんでしたが、実際働いてみると、
皆さんすごく気にかけてくれて、ワークライフバランスも良く、とても働...続きを読む(全166文字)

【良い点】
指導する方がかなりきつい方だったので心折れて辞意を伝えると、人事の方がまず部署異動を勧めてくれました。
異動を断り結局退職しましたが、状況を...続きを読む(全104文字)

【良い点】
コマツの下請けなので仕事がなくなることはないと思います。
広報活動にも力を入れ毎年新入社員も入っているようです。
会社の規模もどんどん大きく...続きを読む(全94文字)

【良い点】
仕事で必要な資格は取らせてくれた。年に何回か面談はあったと思う。その時に自身の評価なども聞けた気がする。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
大型連休はしっかりある。
有給も申請しやすかったし、理由も私用のためと書けば特に問題なかったはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全95文字)

【良い点】
国内ではかなり女性に不利がないような諸制度　　また、制度としては育休や産休はまず通る
本社や研究所であれば、女性活躍に関しては完全ホワイトと...続きを読む(全197文字)

【良い点】
女性は梱包や事務といった身体的に負担の少ない場所に配属されることが多いのでそういった面でしっかりと配慮があるのかなと思いました。女性の方でも...続きを読む(全159文字)

【良い点】
産休・育休を取って復帰している方もいます。
時短勤務の方もいて、柔軟な働き方ができる印象です。
将来的なことを考えても安心できる環境かなと思...続きを読む(全120文字)

【良い点】
メーカーの女性はやや少ないですが、の方はかなり活躍されていると思います。産休・育休の取得もできます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
休みが取りやすい。有給100%消化できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の言うことがコロコロかわります。真面目に受け取って...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性は産休、育休は取得しやすいが、技術職で採用された社員はかなり少ない。まだまだ女性が働きやすい職場とはいえない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
普通に働いてる
特に差別などそういうのはない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は少ないため、
女性が入社するのは注意した方が良い続きを読む(全78文字)

【良い点】
営業部門では主に営業アシスタント業務で女性は多く在籍しており、以前は一般職と総合職で分かれていたが、近年は総合職に変わっており、待遇面は上が...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職が付いている人はいるが正直なところ肩書きが先に来ているように見える。キャリアとして何を積み上げてそのポジショ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
全社的には女性の管理職もいる。基本的には女性でも働きやすい会社だとは思います。部署にもよるが、製造業としては女性が多い方だと思う。
【気にな...続きを読む(全152文字)