この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒・中途に関わらず研修が充実しているため、未経験でも安心してスタートできます。私も入社時に基礎からしっかり教えてもらえたおかげで、スムーズ...続きを読む(全228文字)
株式会社リライフ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
新卒・中途に関わらず研修が充実しているため、未経験でも安心してスタートできます。私も入社時に基礎からしっかり教えてもらえたおかげで、スムーズ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
性別に関係なく公平に評価される環境が整っています。成果を出せば昇給・昇格のチャンスがあり、実際に女性の店長や管理職も多く活躍しています。
営...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
個人の成果を評価する会社なので、結果を出せば出すほど評価され、給与にも反映されます。
数字が全て、というわけではありませんが、やはり目標達成...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
週休2日がしっかり確保されているため、仕事とプライベートの切り替えがしやすい環境です。実際に私も、オンとオフを明確に分けることで、業務中は高...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
ベンチャー企業ながらも、毎年15人以上の新卒が入社し、着実に成長を続けています。私が在籍していた頃も店舗が次々に増え、東京だけでなく他県にも...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ここ数年でも、店舗数はかなり増えてきており、会社としての成長はかなり期待できるかと思います。
fc展開も目指しているとの事でした
【気になる...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
比較的休みは取りやすい。
当時はシフト制で週休2日取れていました。
ただ、繁忙期はほぼ休みはないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ベンチャー企業の為、若くても沢山の仕事を任せて貰えるので、成長機会は多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
配属店舗の近辺に引っ越せば住宅手当が貰えます。
資格手当(宅地建物取引士)が2万程あります。
交通費全額支給
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
中途入社でも、定期的にフォローアップ研修という形で、役職者から営業スキルの勉強等が開かれるのでいいと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
退職時、有給休暇は全て消化できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがかなり低い為、モチベーションが上がらなかったため。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
比較的、営業に自信がない人でも数字はつけやすい環境にあります。
店長や役職者がフォローしてくれるため。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本的に水曜日はしっかり休めるが、それ以外の公休は休めないor休めても仕事の電話がやまないなので、ワークライフバランスはないと思ったほうがいい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
店長クラスまでは数字さえ良ければすぐに上げてもらえる。
ただ、個人の実績を上げれることがマネジメントができることにはイコールにはならないため...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良くも悪くも営業ができれば周りからも評価されるのでそれがそのままモチベーションにも繋がる。
だがそれでそのまま役職をつけるとそこからがしんど...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
正直上司によっては繁忙期でも週休2日しっかりやすませてもらえるが、本当に上司のあたり次第。
自分の場合、最後の方は週休ほぼなしで働き、体力的...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助のみです。副業が出来るほど時間の余裕は与えられません。真夜中にくたくたで帰り、朝早くに出る毎日です。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給はまず使えません。使いたい場合は店長へ相談する必要がありますが、身内の葬式などの理由でない限りは認められません。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月ランキングが出るので、月末近くになると全員ピリピリしだします。どんなに仲良く過ごしてる間柄でも、ランキングが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
評価制度はきまりなく、管理部のお気に入りの社員のみが昇格していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な残業やサービス残業が過ぎる...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な残業やサービス残業がおお過ぎる。休日も出勤を課せられ、有給は、年末年始休みに勝手に利用される。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
入社時の説明のとおり、年4回の評価制度があり、給与テーブルは評価基準も社内のポータルサイトで公開されていて常に見ることができるので、営業実績...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
月給は他の仕事をしている同い年の人と比べれば貰えているほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは特にないのと、残...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
新卒2年目でも店長になれるので、キャリアアップしたい人にはオススメですが、店長になれる1つの理由としては圧倒的な人員不足続きを読む(全66文字)
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【良い点】
社員の仲は人にもよりますが良いほうだと思う。店舗の売り上げが達成した時や繁忙期終わりなどはよく店舗のスタッフでご飯に行っていたりした。強制参...続きを読む(全156文字)
会社名 | 株式会社リライフ |
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フリガナ | リライフ |
設立日 | 2014年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 32人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 鈴木卓人 |
本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南3丁目7番14号 |
URL | https://r-life.jp/ |
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