回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員も多く、20代で課長クラスの方もいる
やる気と根性があれば、キャリアも給料も上がるので、とにかく経験を積みたい人はおすすめ続きを読む(全71文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社リライフ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リライフの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員も多く、20代で課長クラスの方もいる
やる気と根性があれば、キャリアも給料も上がるので、とにかく経験を積みたい人はおすすめ続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ最近で女性の役職者が増えたと思う
男女は関係なく成果を出せばきちんと評価してくれる
特に差別なども何ハラなどもない為働きやすい続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別に関係なく公平に評価される環境が整っています。成果を出せば昇給・昇格のチャンスがあり、実際に女性の店長や管理職も多く活躍しています。
営...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
管理職の女性もいるので比較的働きやすいと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性と同様に休みはあまりないのでワークライフバラ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
なるべく女性が一人にならないような店舗配置となっていると思います。捉え方はそれぞれだと思いますが。男女比は男6女4くらいだと思います。社員数...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
し女性社員は女性社員のいる所である程度固められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもリライフで3年以上働いている社員が全体の...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
この業界全体的にまだまだ男性が比率多いと思う。同じように当初はほとんど男性社員のイメージだったが、ここ数年で新卒社員や中途採用でも女性比率が...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
男女問わず、業績を上げれば評価してもらえる環境なのは確か。ただ、評価は一律売り上げで判断されるため、単価のいい地域やADの多い地域に行くほど...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当以外の福利厚生は何があったか思い出せないレベルでなかったとおもう。
ただ、家賃手当があるだけ月給も高いし...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新卒は高い方なのではないでしょうか、他の会社に入った友人と比べると家賃手当も込で考えると高いかと思います
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスをしっかり整備したくなったため。
やはり当然の事ながら、繁忙期となると、休日でも出勤して契約...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
パソコンが自動でシャットダウンされるので、基本的にはいい方だと思うが、ほぼほぼの社員がパソコン落ちた後も契約まわり等の残務をやり切ってから帰...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしている。
かなり明確に設定されており、いつでもみれるようになっている。
かなり昇給もしやすい環境だと思う。
【気になるこ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
休みの希望はかなりだせた。
臨機応変に変化も受けてくれて、それは良かった。
まわりもかなり自由に休みの希望をだしていたと思う。
上司も基本希...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
人は良い。
支店にもよると思うが、配属されたところはとても仲がよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。休日出勤してい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
ベンチャーなので、バリバリ稼いで出世したい人にはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる
休日にお客様から連絡きたら...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
マイスター制度というランクシステムがあり、上長の推薦型で昇給していく
【気になること・改善したほうがいい点】
能力以外にも気に入られてる人や...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
不動産営業なので、お客様の新しい生活を一緒に探すのはやりがいがある
お客様との距離が近いので仲良くなりやすい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性比率が高いこともあり、子育てへの理解がある社員が多く、周囲のフォローも得やすい。管理職にも女性が増えていて、キャリアを諦めずに続けられる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
東京の方では女性の設備員が結構いるみたいです。ビル管理会社にしては女性が多い方ではないかと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
子育て支援、育児休暇、時短勤務といった制度が整えられており、復職率も比較的高い傾向がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マンショ...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みも比較的希望通りにとれるし、服装髪型やネイルなど割となんでも自由に出勤ができるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
産休育休はきちんと取ることができます。
時短勤務などもできるようです。
結婚出産に対してのお祝い金が出ます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休はしっかり取れるので良い点だと思います。有給も比較的取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑務は女性がや...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性が割と多い職場ですし、働きやすい環境は整っていると思います。支店長も女性になりました。役職についている女性もおりますし、チャンスはあると...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性社長のため、仕事の評価も男女平等で正当に昇進の機会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産休を取ることは出来ますが...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が会社に馴染むのは非常に難しいと思います。女性役員が気に入らないとターゲットにされてしまい会社に居られなくな...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
パートや事務であれば女性の方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は男性がほとんどで、上長に関しては男性しかいないので、女性の...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社リライフ |
|---|---|
| フリガナ | リライフ |
| 設立日 | 2014年10月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 32人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 鈴木卓人 |
| 本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南3丁目7番14号 |
| URL | https://r-life.jp/ |
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