マックスサポートの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
子供の急な病気に対しての休みは寛容。また、実際に子育てしながら働いて人が多くいる。時短勤務も可能なため、出産後も働きやすいと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
退職を伝えたときは、強引に引き止められこともなく、こちら側の意見をしっかりと聞いていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人間関係は良く、質問をしても、丁寧に優しく教えていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることが多い割には、研修内容が手薄...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性が多く、生理での当欠にも理解のある方が多い。子持ちも多いため、子供の熱や授業参観など頻繁に休む人がいたイメージ。あまりに多いと少し苦い顔...続きを読む(全202文字)

【良い点】
有給消化も管理職から特に嫌な顔されることなく取得できる。その点はとても良かった。申請も簡単にwebからできる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全140文字)

【良い点】
営業についてのノウハウが学べた。会話のテンポがよくなった
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を落としている時期は横から大声で叱られ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
営業は数字に応じて給料が変わるためやったらやった分自分のためになる
【気になること・改善したほうがいい点】
追い込みが激しい、管理職も情緒不...続きを読む(全101文字)

【良い点】
主婦は休みが取りやすい。保育園からお迎えの連絡があっても、早退も遠慮なくできる。シフトも自由なので家庭優先ではたらける。そこは、他と違う良い...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
光通信からのグループ分け企業なので文化も、そのまんまです。流石にゾスは言わないですが、...続きを読む(全138文字)

【良い点】
休みが105日と少ないが、シフトを自分で出せるので、ある程度自由が効きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みにくい雰囲気。続きを読む(全74文字)

【良い点】
だいぶ年数が経ち、あまり覚えていません。給与は毎年上がったとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在どの様に改善すれば良い...続きを読む(全88文字)

【良い点】
成果や役割に応じて年収が評価される制度で、実績を出せば給与面で正当に反映されやすい仕組みだと感じます。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は存在しているが、Aランクを取ったときとSランクを取ったときで昇級幅が同じだった。賞与も入社1年目と5年...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量や同業他社との比較を鑑みると、かなり薄給で勤務していた。残業代で稼ぐのが当たり前になっていた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
人事制度が可視化されていた
その人事制度に則り目標達成すると給料は上がっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
イエスマンかうえに媚...続きを読む(全121文字)

【良い点】
いいところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算達成するとインセンティブがもらえるが、それが無いと年収が低すぎる。また...続きを読む(全171文字)

【良い点】
会社の業績が良好であるため、ボーナスの額が大きい。ただ、これがいつまで続くのかはわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全96文字)

【良い点】
売り上げから直接経費を引いた粗利益をプロジェクトメンバーの貢献度に応じて配分し、その積み上げがその年の評価となるため、評価制度はわかりやすい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
評価制度があったかは不明です。評価をされたことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めに聞いていた金額と異なったと...続きを読む(全85文字)

【良い点】
当時はあしたのチームの評価制度が導入されていて
会社全体の数値目標と所属しているチームの数値目標があり
それにプラスして個人の目標が設定され...続きを読む(全188文字)