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株式会社ハイ・スタンダード

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイ・スタンダードの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイ・スタンダードの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイ・スタンダードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハイ・スタンダードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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3.4
福利厚生
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3.4
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.4

ハイ・スタンダードの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ハイ・スタンダードの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ハイ・スタンダードの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年4月5日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

【社員から聞いた】カーブスの職場の雰囲気は3〜4人体制、1人の責任が多く、忙しいとおっしゃていました。明るく楽しい、チームワークを重視している。
またカ...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ハイ・スタンダードを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月27日
    回答者:

    【良い点】
    学生が多い環境であるため、同じ立場や年代の人が多く、学業や実習、試験期間など学生特有の事情を理解してもらいやすい点が大きな魅力だと感じます。シ...
    続きを読む(全548文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2026年1月10日
    回答者:

    【良い点】
    ないと思う 代行を使ってやめた。やめるには相当前から告知が必要。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客さんがいるので、体調が悪かろうが...
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    在籍時期:2006年頃

    投稿日:2025年3月17日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時の福利厚生・社内制度...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月21日
    回答者:

    【良い点】
    昇進は意欲と実力があれば上役が可能な限り引き上げて...
    続きを読む(全69文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年2月7日
    回答者:

    【良い点】
    キャリア面談が充実しており、評価されている、認められているという実感は強い。しかし、給料に全く反映されない。人がいい社員が多く人間関係のストレ...
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    ハイ・スタンダードの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ハイ・スタンダードの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とくにない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職とかの概念があまりない。ほぼみんな社員か店長かでその差も感じられないため頑張ろう...続きを読む(全102文字)

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    株式会社ハイ・スタンダードの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    少人数の店舗に配属になるため積極的に意見を出すことができたし、意見も通りやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少人数なため一...続きを読む(全93文字)

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    株式会社ハイ・スタンダードの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    常に自分の活動と成績と向き合う時間をいただけるので良い点悪い点に気づきやすく改善がしやすい。
    主にご年配の方の健康維持のサポートができるので...続きを読む(全278文字)

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    株式会社ハイ・スタンダードの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人との関わりの中でやりがいを感じられる職種につきたいと思い就職がただをしていたところ、会員様の健康維持、理想体型を叶えるためのサポートができ...続きを読む(全322文字)

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    株式会社ハイ・スタンダードの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他営業関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の弱みを改善出来る。チャレンジはさせてもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく拘束時間が長すぎる。今どき9時間勤務って...続きを読む(全316文字)

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    株式会社ハイ・スタンダードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他営業関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    6連勤多発したり、半休も午後からとかばっかで、フルタイムの人も午前で帰るとかもう少し気を使...続きを読む(全202文字)

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    株式会社ハイ・スタンダードの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 インストラクター その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性専用ジムということもあり、社員も女性だけで働きやすい。また、お客様との距離が近く直接感謝を貰えるためやりがいに繋がる。
    【気になること・...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ハイ・スタンダードの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 インストラクター その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様との距離が近く直接感謝されるためやりがいに繋がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務時間が長すぎる点、営業メインであった点...続きを読む(全113文字)

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    株式会社ハイ・スタンダードの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 インストラクター その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性しかいないため気楽ではある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性ばかりなのに人間関係は良いと思います。しかし、中には尖ってる人...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ハイ・スタンダードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 インストラクター その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    週休二日なので休みが平日と日曜+祝日と書かれていますが、祝日が多い日は日曜しか休みがないです。...続きを読む(全102文字)

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    サービス(アミューズメント・レジャー)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社イチバン・コーポレーションの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    個人というよりかはチームで仕事をするため、活気のある社風がある。続きを読む(全32文字)

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    株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    説明会を行なってくださった社員さんがとても温厚な方で柔らかい雰囲気を感じた。続きを読む(全38文字)

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    株式会社東京ドームの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    オンラインの説明会に2.3回参加したが、いつも明るい雰囲気で、人事の方だけでなく他の社員の方々も気さくで仲睦まじい様子だった。選考の過程で、先行通過・落選...続きを読む(全114文字)

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    合同会社DMM.comの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    非常にユニークな人が多いと思う。新卒からDMMに入った方もいるが、中途から起業経験者や外資コンサル出身の方がいるなど、経歴も多岐に渡る。
    これといった特...続きを読む(全102文字)

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    株式会社東京ドームの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    とにかく明るくフレンドリーな社員が多いと感じた続きを読む(全23文字)

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    株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    夢を与える仕事の裏で仕事をするので、わりと落ちついた社員が多かった。続きを読む(全34文字)

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    合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    とにかく明るく、お客様に楽しんでもらいたいと思っている社員が多かった。続きを読む(全35文字)

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    日本中央競馬会の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    競馬が好きであることはもちろん、穏やかな人が多いイメージ。続きを読む(全29文字)

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    株式会社ダイナムの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    パチンコに対する理解があまりない人も入社するとのことでオープンな社風が伺えた続きを読む(全38文字)

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    株式会社よみうりランドの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    みな自社のパークに対して誇りと愛を持っている社内環境が印象的だった。続きを読む(全34文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ハイ・スタンダードの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ハイ・スタンダード
    フリガナ ハイスタンダード
    設立日 2008年9月
    資本金 500万円
    従業員数 200人
    決算月 8月
    代表者 鈴木康志
    本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目9番1号
    電話番号 03-5418-9920
    URL http://www.high-standard.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2655650

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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