グローバーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
早い段階で手を挙げれば任せて貰える環境で入社１年目で社内イベントなどを任せて貰える環境がある。入社２年目の方が手をあげ人事をやるなど、実力次第...続きを読む(全200文字)

【良い点】
新人でも手を挙げればトライさせてくれる環境がある。入社前から聞いていたが、ここまでトライさせてくれる環境だとは思わず、ある意味良いギャップでし...続きを読む(全205文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとても良いと感じた。
年間の休日も約125日あり、完全週休2日（土日）で残業もほとんど無いに等しい。（月0時間〜...続きを読む(全347文字)

【良い点】
オフィスグリコとカフェスペースがあり、コーヒーと紅茶が自由に飲めます。続きを読む(全41文字)

【良い点】
裁量が大きく、挑戦できる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がほぼなく、自分で学び手探りで仕事を覚えていきます。
また、I...続きを読む(全156文字)

【良い点】
休日数は125日と多い方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日も構わず電話、チャットの通知が飛んできます。休日手当は全くないので...続きを読む(全121文字)

【良い点】
三菱電機ビルソリューションの良かった点として、まず親会社である三菱電機の安定した基盤に支えられた堅実な経営が挙げられます。特に、ビル管理やエレ...続きを読む(全504文字)

【良い点】
中途採用でも本人の経験や能力から適切な年収が採用される。
また、成果を出し続けることで昇給・昇格は可能。続きを読む(全58文字)

【良い点】
営業という仕事をしている性質上、お客様とどれだけ話をして結果を出すことができたのかが大切であり、自分の成果次第で年収が変わるという部分が良い。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
20年前は（現在は社名がエス・バイ・エルからヤマダホームズへ変わりわかりませんが）事務職の契約社員、パート社員、アルバイト社員も一年に一度評価...続きを読む(全180文字)

【良い点】
夜勤、残業をし多分はしっかりと貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に時期によっては夜勤がないので平均の水準以下の収入になってし...続きを読む(全86文字)

【良い点】
個人的にかなり貰えている印象がある。賞与は夏冬2回あり、新卒2年目の段階で年間100万以上はもらえる。最近の賃上げの追い風もあり、しっかりと働...続きを読む(全278文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
前職は営業職として働いていましたが、非常に過酷な環境でした。特に残業が多く、業務が終わらない日々...続きを読む(全605文字)

【良い点】
昇進にかかわる昇給などの制度が決められているので、ある一定の役職までは順調に昇進ができ、それに伴い給与も上がっていくとおもいます。続きを読む(全71文字)

【良い点】
若手は一律で給与・等級が上がる印象。相対評価なので、年収に良くも悪くも大きな差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
極端に評価を下...続きを読む(全134文字)

【良い点】
契約本数増えれば増えるほどお金を稼げる。
本人の努力次第で若いうちから稼ぐことができるのでそんな方には良いと思う。続きを読む(全63文字)