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株式会社みなり

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

みなりの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

株式会社みなりの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜320万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社みなりの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社みなりで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

みなりの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

みなりの 職種別年収

職種別年収

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

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みなりの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社みなりの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 製品開発(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年に一度昇給があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の額があまり高くありません。前年評価などは反映されているわけではない...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
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    株式会社みなりの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派閥があり、派閥に入れたら仕事仲間と言えるものができるため、協力して仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長が変わり、好...続きを読む(全179文字)

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    株式会社みなりの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与は全体的に低いように思える。
    ベースアップは多少だが毎年ある。
    賞与は業績により決まる。
    企業の評価制度についてはわかりかねるが、中途採用より...続きを読む(全151文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    みなりの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社みなりの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 製品開発(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員が多く在籍しており、主任クラスは女性の方が多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休・育休は法令通り習得できますが、復...続きを読む(全101文字)

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    株式会社みなりの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 製品開発(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    工場での残業はさほどありません。有給も基本的に希望がかないます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日勤が基本ですが、人手が足りていな...続きを読む(全112文字)

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    株式会社みなりの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 製品開発(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    NB商品も製造していますが、大手のOEM商品を製造しており、この先も仕事がなくなることはないと予想されます。続きを読む(全60文字)

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    株式会社みなりの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職の際の手続き等はしっかりしていただいたのでその点はありがたかった。
    親しくしていただいた方々もおられた為、一緒に仕事ができなくなるのを考...続きを読む(全191文字)

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    株式会社みなりの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食品を扱っているため、なくなることのない分野ではある。そういった意味では安定はしている業界。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手メ...続きを読む(全187文字)

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    株式会社みなりの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年10月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 製品開発(食品・化粧品) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的に休日あり、休日に出勤することはまずない。残業は自分の効率次第で調整可能。有給は常識の範囲で普通に使用でき、仕事も持ち帰る事はなく、ワ...続きを読む(全240文字)

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    株式会社みなりの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年4月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 農林水産関連 正社員

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    育児を経験している女性が少ないので子供のいる身分は働きづらかった。休みづらいので参観日やその他行事で休む時も大変休みづらかった。有給休暇がたくさん残って...続きを読む(全153文字)

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    メーカー・製造業(食品・飲料)の年収、評価制度の口コミ

    スターゼン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与などはしっかりと年2回支給される。残業代を含めたら平均的には良い給料水準となる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業は残業代で...続きを読む(全103文字)

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    株式会社キューレイの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員は時給約1100円ほど、夜勤帯になると割り増しになる。時給を求めたい人はおすすめ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    稼働日が月...続きを読む(全166文字)

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    株式会社ニチレイフーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にボーナスがは夏は3.5ヶ月分、冬は2.5ヶ月分もらえる。
    年功序列の色が強く、毎年少しずつではあるが昇給できる。
    【気になること・改...続きを読む(全213文字)

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    山崎製パン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年次が上がっていく毎に評価に関わらず昇給がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度については、評価基準が曖昧で相対評価で決ま...続きを読む(全139文字)

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    株式会社ヤクルト本社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:1998年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 28年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    非常に良いと思います。残業が自由にさせていただけましたので(今は無理かも)、有り難かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    非常...続きを読む(全96文字)

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    白鷹株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 倉庫関連 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年齢が若い人ほど昇給率は高く給与の伸びは良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    40歳を超えると昇給率は下がっていき査定によってはほと...続きを読む(全89文字)

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    森永乳業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも食品大手の平均という金額、30歳で600万円になるイメージ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社難易度や就職の人気と比べ...続きを読む(全95文字)

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    株式会社EVERYFOODの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    夏と冬でボーナスはありますがそれを足しても少なめだと思います。
    仕事量と給料が見合ってないと感じました。続きを読む(全72文字)

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    株式会社ジーテイストの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 20年前 グラフィックデザイナー 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時はボーナスがなく、その代わりに自社の飲食店で使えるお気持ち程度の食事券?商品券?が貰えた。
    正直店が近いとこ...続きを読む(全123文字)

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    フジパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平均以上の年収はもらうことはできるかと思います。
    昇給自体も毎年あるため、少しずつではあると思いますが増えるため良いと思います。
    【気になる...続きを読む(全124文字)

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    みなりの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社みなり
    フリガナ ミナリ
    設立日 1978年5月
    資本金 4500万円
    従業員数 100人
    代表者 馬谷充陽
    本社所在地 〒734-0025 広島県広島市南区東本浦町10番26号
    電話番号 082-264-7311
    URL https://minari.co.jp
    みなりは1978年5月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は100人です。
    NOKIZAL ID: 1321183

    みなりの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。