この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度もらえるが、残業代がないと厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列。仕事をしている姿が見えない人や明らか...続きを読む(全122文字)
山崎製パン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
ある程度もらえるが、残業代がないと厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列。仕事をしている姿が見えない人や明らか...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
安定した会社であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は当たり前で、サービス残業も常態化していた。休日出勤をしている人もおり、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
影響力が大きくネームバリューもある企業なので、比較的営業しやすい。ノルマというノルマはなく、目標に達しなくても大したお咎めはなかった。あっても...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
産休や育休を取得している女性は多く、復帰されている方も何名かいらっしゃった。時短勤務している方もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
食堂のごはんは比較的安くて美味しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。学習支援等はほとんどなく、研修も受ける機会が...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップのための何かがある訳ではなく、自分でその場をなんとかしていく感じだった。進化より安定といった企業な...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
充実した社内研修制度です。従業員は製パン技術や品質管理に関する専門的な知識を学べ、技術力を高めることができます。また、OJT(オン・ザ・ジョブ...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定はしている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価システム。年功序列。人手不足。の為、負のループに陥っている。アルバ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
家賃補助がないため、手取りの中でやり取りするのは厳しい。しかし、寮があるので1月1万円くらいで生活できる続きを読む(全58文字)
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【良い点】
有給などは比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒営業職の場合、ドライバーを経験しなければならない。勤務時間は午前3時...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先や、ドライバー期間が異なるといった声をよく聞くことがある。配属先によって仕事が変わるので確認すること。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性は楽しく働いているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の場合、会社携帯を持たされるので休みだろうが連絡が来る。その為...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは特にない気がする。同じ作業の繰り返しのため、仕事に慣れることはあるがスキルアップにはつながらないと考える。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
食がなくなることはないので安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人口減少に伴い売り上げは落ちていくと考える。新たな売れ筋品...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は楽しく和気藹々としている。優しい方が多いが、一部頭の凝り固まった上司はいるので注意が必要。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
大きな数字の担当を持たせてもらえる。責任と数字へのこだわりを持てる。食品メーカーの中では数字への追求は強い方だと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
スキルは特につきません。うちの会社でだけ使える能力が身につきます
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが多いので、教え方を根本的に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
育休、産休が取れること。力仕事は基本男がやるのでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤が多い部署があるので、体調を崩す...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年齢層が幅広くいるため、おもしろい。
新入社員に対しては、すぐ辞めさせないために基本優しい。褒めて伸ばすスタイル。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
セールスでは、年末商戦があった。
全セールスが1ヶ月間?くらい受注率で戦う。あれは楽しかった。営業が好きな人は向いていると思う。先輩後輩関係な...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
パン業界ではトップシェアを誇る会社。
会社の安定性については抜群なのでそこは安心。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はセールスドラ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
日配品を取扱っているため、売上が安定している。コロナ禍や物価高の影響を受けながらも安価で比較的良品を提供しているため売上が伸長するなど市場環境...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月の休みが9回と決められているが、人手不足により月8回や7回になることがざらにある。また、有給休暇も勝手に買い上げ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
トラック配送でも営業活動が出来るところが強み。それ以外はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品の配送が基本なので、毎日同じことの...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
同世代よりは給料の面は良い方だと思います。あと、職場の方達はいい人が多く、そうそう怒られることはないと思います。それ以外は特に無い印象です。
...続きを読む(全233文字)
会社名 | 山崎製パン株式会社 |
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フリガナ | ヤマザキセイパン |
設立日 | 1948年6月 |
資本金 | 110億1410万円 |
従業員数 | 32,725人 |
売上高 | 1兆1755億6200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 飯島延浩 |
本社所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町3丁目10番1号 |
平均年齢 | 39.0歳 |
平均給与 | 578万円 |
電話番号 | 03-3864-3111 |
URL | https://www.yamazakipan.co.jp/ |
採用URL | https://www.yamazakipan.co.jp/recruit/universities/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。