この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務系は残業がほとんどなかった。
定時で帰ることが普通だったので、ライフワークバランスもしっかり取れるところだと思います。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
株式会社ヤマノ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマノのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務系は残業がほとんどなかった。
定時で帰ることが普通だったので、ライフワークバランスもしっかり取れるところだと思います。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスに関しては調整しやすい環境だと思われる。
営業でも仕事が早い人は残業なしで定時で帰社。遅くても20時頃にはほとんどの人は帰...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
食品業界の中では普通なのかな...一応年間賞与は2回ある。休みも普通に取れる。有給もある程度は消化できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給は取りやすい環境だと思われる。上司も有給を取ることに抵抗のない人が多く、自由に有給を申請できる環境。理由を深く追及されることも特になく、自...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
事務希望の女性にとっては働きやすい環境だと思われる。基本的にはほぼ定時、遅くても19時までにはほぼ帰社できる環境。女性との接し方も基本的には優...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
フレックス制度や営業の直行直帰は認められています。
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間365日商品を納品していることもあり、休日...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
遅刻する人、当日欠勤連絡をするひとが多いので採用する場合は履歴書をしっかりみて選考したほうがよいと思います続きを読む(全73文字)
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【良い点】
閑散期は残業があまり発生せず、早めに退勤することが出来るのでワークライフバランスの充実がはかれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
営業部署でも特に休めないような状況にはないが、固定的な顧客との営業となるため安定的な部分もある。刺激が欲しい方には物足りないかも。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
良くも悪くも定時出勤定時退社なので、遅刻予防に少し早めに到着すると、ビルの入り口で時間をつぶさなければならなくてつらかった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
隔週土曜休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
日曜日の生協祭りは当番制にしないと担当者は休めない。代休の消化もできないので有給が当日...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
フレックスのため、朝遅く出社したり午後早めに帰ったりなど自分の裁量で決められる点はいい点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
水曜日が休みということもあり、どこに行っても行きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品を扱っているということもありお客様次...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
有給は比較的に取りやすい環境ではあった。子供が病気になった時はその点有難かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時退社はほとんどで...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
有給は大変取りやすかったが、所属の課による。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆期間の夏季休暇などがなく、有給消化というかたちだった。続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社ヤマノ |
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フリガナ | ヤマノ |
設立日 | 1988年12月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 67人 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 山野昭彦 |
本社所在地 | 〒670-0055 兵庫県姫路市神子岡前1丁目4番33号 |
電話番号 | 079-296-1151 |
URL | http://www.yamano-net.co.jp/ |
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