INSOUホールディングス株式会社
- Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容(OpenESを使用)
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A.
大学二回生の頃に、フィリピンが抱える問題について考える大学のプログラムに参加しました。そこで不法投棄による環境問題の解決に向けて、現地の住民や関係者に話を聞きました。そして現地の大学生と共に、数人のグループで度々意見を出し合いました。その結果私達のグループでは、材...続きを読む(全263文字)
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INSOUホールディングス株式会社 報酬UP
INSOUホールディングス株式会社の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数30件)。ESや本選考体験記は2件あります。基本情報のほか、INSOUホールディングス株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したINSOUホールディングス株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したINSOUホールディングス株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
とにかくハキハキ笑顔で返す
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年10月5日【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士は仲がいい人もいますが、あまり深くは関わらない印象です。
話しづらい方もいますが、上司は部下のことをきちん...続きを読む(全94文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年10月5日【良い点】
評価はきちんとしてもらえる印象です。
がんばれば評価してもらえ、年2回昇給がありますが給料も上げてもらえます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年10月5日【気になること・改善したほうがいい点】
手当などはほぼなく、福利厚生も大してありませんのでそこはもっと充実してほしい。
退職金もありません。
私が在籍時に...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年10月5日【良い点】
女性によって成り立っている会社ということもあり、女性には優しい会社です。
女性の人数も多く、管理職の女性もいるので女性は比較的働きやすいのでは...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月26日【良い点】
昇給賞与はきちんとある。年二回。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が人の感覚によるものが多い。上長に気に入られなければ評価は受...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月26日【良い点】
土日祝休。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休日出勤・残業もある為、プライベートを優先できていない人もいる。続きを読む(全71文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月26日【良い点】
未経験でも入社できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後マニュアルなどはなく、全て人属化している為、上長や先輩に全て確認しなけれ...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月26日【良い点】
全国展開かつ、扱う金額も高い為、給与面では安心。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店のヘルプに本社の社員がいかなければいけない。ア...続きを読む(全109文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月26日【良い点】
役職のない新入社員は基本的に残業なし。月初などは残業発生する部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数の長い社員の言うこと...続きを読む(全111文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月26日【良い点】
女性が多く、育休や時短勤務をしている人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職クラスなどはハッキリとモノを言う高圧的な女性が多い。続きを読む(全78文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年06月04日
営業の人から、店舗支援を様々な手法を使って支えられるので、自分の営業スタイルをもって直接助けられることにやりがいを感じられると聞いた。続きを読む(全67文字)
投稿日: 2024年06月04日
定時ぴったりに帰ることがほとんどで、残業がないとのこと。しかし、支援している店舗のことをいつも考えてしまうので、ワークがライフな感覚であると営業の方から聞いた。続きを読む(全80文字)
投稿日: 2024年06月04日
研修はあまりないとのこと。最初は先輩がついてくれるので、実践の中で学び、やってみることで学ぶことが多いと言われた。続きを読む(全57文字)
投稿日: 2024年06月04日
新しいことにチャレンジすることを後押しして、チャンスをもらえる社風。新事業者新店舗開拓もどんどんやってみたいという人が多いので、そういう人が集まるとのこと。続きを読む(全78文字)
投稿日: 2024年06月04日
復職率が高いそう。時短勤務を利用して子育てと両立している女性もいると聞いた。続きを読む(全38文字)
投稿日: 2023年06月02日
【社員から聞いた】若手社員でも積極的に企画に参加できる環境と聞き、そこでやりがいを感じていると聞いた。
続きを読む(全53文字)
投稿日: 2023年06月02日
【社員から聞いた】コンサルティング能力の向上と、データを取り扱う業務にも携わるので、スキルが磨ける環境だと聞いた。続きを読む(全57文字)
投稿日: 2023年06月02日
【本・サイトで調べた】ナイトレジャー産業は急激に発展を遂げており、事業の規模も拡大し続けており、将来性はあると言える。だがニッチな分野であることから、社会...続きを読む(全95文字)
投稿日: 2023年06月02日
【社員から聞いた】INSOUオフィスの場合、就業時間が10時から19時になるので就業後の予定は立てづらい。だが19時に終業なので残業する文化は根付いておら...続きを読む(全91文字)
投稿日: 2023年06月02日
【社員から聞いた】実際に女性が支えている企業のため、社内では女性の方が自由が効き、過ごしやすいと聞いた。続きを読む(全52文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | INSOUホールディングス株式会社 |
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フリガナ | インソウホールディングス |
設立日 | 2007年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 87人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松本大助 |
本社所在地 | 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町3丁目6番10号 |
電話番号 | 06-6534-1888 |
URL | https://www.insou-hd.co.jp/ |
21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
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87億985万 | 87億7600万 | 106億2215万 |
純資産
(円)
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売上高
(円)
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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- 1329万 | 2億7191万 | - 2億734万 |
利益余剰金
(円)
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39億4742万 | 42億1934万 | 40億1120万 |
売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。