回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部活の延長のような社風なのである程度は話やすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い上司に当たるとモチベーションは上がる。ただ...続きを読む(全106文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社小松屋
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小松屋の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小松屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部活の延長のような社風なのである程度は話やすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い上司に当たるとモチベーションは上がる。ただ...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部下は本当にかわいかったです。
先輩、上司は嫉妬と欲望の塊です。
彼らより上をいくとパワハラと嫌がらせが絶えません。暴言や罵声を浴びせられます。それ...続きを読む(全208文字)
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社員と管理職との関係はピンキリですね。とにかくワンマン経営者の影響力が大きいので、管理職は社長の目を気にして、社員に気を配るよりも社長の意向を気にする向...続きを読む(全164文字)
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社員数が少ないので風通しがよく、通る通らないは別として新入社員でも意見を出せる体制になっていると感じた。ただオーナー企業なので、社長の独断で次々と方向転...続きを読む(全170文字)
ITエンジニアに特化している点では競合他社との棲み分けができているように感じる。
小さい企業ながらも、当時は、マイページを保有できるシステムも持っていた...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年1月19日【良い点】
平均並だと思います。仕事内容にしては、給料がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義に変えていこうとはしているが、年功序列の風...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年11月11日【良い点】
事務系は残業がほとんどなかった。
定時で帰ることが普通だったので、ライフワークバランスもしっかり取れるところだと思います。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年6月4日【良い点】
土日祝は基本休み、担当業務でたまに休日出勤があるが、振替休日を取得出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ業務の繰り返しになる事が...続きを読む(全111文字)
【良い点】
社会のインフラとして物流を支えている点
近くの...続きを読む(全64文字)
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【良い点】
産休・育休や体調不良時の休暇取得には理解があり、周囲がフォローし合う風土があります。また、風通しが良く、若手から成長環境を求める人には一定の...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力的にも気力的にも、疲れた為。
今後の人生がイメージできなくなった為。
若いうちはいいかもしれないが、年配の先...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。
正月に出勤したものには若干の手当があった。
ただし正月でも夕方以降に訪問しないと行けない店もあるので辛い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
事業の強みとして自社製品を自社のカフェ等に下ろしておりコンセプトもかなりはっきりしていて、戦いやすいことがある。高い質と高いサービスを売りに...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
小規模な会社のため、数年勤務すると自分のしたいことができるようになると思う。また新たなプロジェクトもどんどん動いているのでチャレンジ精神が高...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直なところ定義に終わることが少なく、基本的には残業になる。
また、休日であっても仕事の連絡がくることは当たり前...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
どれだけ頑張ってもどれだけ頑張らなくても一定数の給料はもらえる。
そのため、持病がある人はテレワークで取れたりする。
【気になること・改善し...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
常にお客様思考で、何事も迷ったらお客様ファーストで、ソフトスキルを学ぶことができる。
社員間や役員との人間関係はとても良好で、辛い時には声を...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
たしかに体力勝負であり、長時間労働ではありますが、社員自体が昔ながらの体育会系を、引きずっているような事はあまりありません。
皆、少しでも生...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社員同士や外部の方との会議に若手の内から参加でき、また機会も多く勉強になる場面が多々あります。会社の売上に関してもしっかりと勉強できます。
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
現場によく足を運んで、アルバイトの私にも上司の方が話しかけてくれて気さくだった。店長も同様で優しかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
管理職の方々は皆さん気さくで優しい方が多くバイトの人のことも常に気にかけてくれていた印象があります。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
管理する社員は普通の社員には無縁
【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人ひとりの評価システムがない。社長や部長のお気に入りだけを昇...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
管理職手が付く。年に2回賞与があ
る。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は残業時間には厳しいのに長期連勤については疎い印象。
急...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
上司とのコミュニケーションは取りやすく、ハラスメント系の人はほとんどいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
連絡は取りやすいが、自...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
本当に働く店舗によりけりです。
良いところも悪いところもあると思います。どこの店舗もお店のカラーがあります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
株式会社オーイズミフーズでの勤務は、飲食業ならではの忙しさはあるものの、チームで協力しながら業務を進める環境が整っていると感じました。接客や...続きを読む(全506文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繰り返しになるが人手不足のツケを払わされ劣悪な労働環境にさらされる。極端に長い連勤や勤務時間は当たり前で、たいし...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
人によっては親身に話を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
松屋歴が長くなるほど昭和気質でパワハラ気味な社員が多くなる。相...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
エリアマネージャーがとても偉そうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
モラルがないように思えます。
自分が権力者になったと勘違いし...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | 株式会社小松屋 |
|---|---|
| フリガナ | コマツヤ |
| 設立日 | 1991年6月 |
| 資本金 | 3500万円 |
| 従業員数 | 112人 |
| 売上高 | 253億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 藤田牧雄 |
| 本社所在地 | 〒580-0032 大阪府松原市天美東9丁目16番18号 |
| URL | https://www.komatsuya-net.co.jp/ |
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