Ｗｏｖｎ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
人力翻訳と謳っているが、実はMTPEがほとんどで、スキルアップできないと思った方がいいです。むしろ落ちてしまいます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
関東ITSなので福利厚生はいい。インフルワクチン無料で受けられる。旅行の扶助をたっぷり使わせていただいてる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
クライアント基本は大手。これからの需要も増えそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
人力翻訳の未来性は見えない。翻訳エンジンの開発な...続きを読む(全88文字)

【良い点】
給料はいいと思います。休みは取れやすいです。有休消化率は結構高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がはっきりとしていな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
フレックス勤務、テレワーク制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の祝日は休みじゃないので、家族と合わせて休暇したい際...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
機械翻訳評価、MTPEの仕事はほとんどで、やりがいはほどんと感じられません。人力翻訳はこれからなくなる危機感を感...続きを読む(全94文字)

【良い点】
半分くらいの社員は外国の方で、社内の雰囲気はある程度活発している。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力を感じられない中間層が多いです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
とにかくみんなすごく優しくて、仲すごくいいと思います。外国人が多いので、基本的には海外っぽいな管理スタイルで、とても明るい、自由な社風です。...続きを読む(全152文字)

【良い点】
6割が外国籍の多国籍な企業。英語や中国語使える。
優秀な人が多い。
基本的にプロダクト志向な人が多い。
「機能美」の追求をあげているが、いい...続きを読む(全240文字)

【良い点】
自由、裁量がある。ワークライフバランスがしっかりしている
製品自体がいいことに関してはギャップがなかったけども
出社時間含めいろいろなことを...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、フルフレックスのポジションでありながら上司に顧客の稼働時間は仕事するように言われるため、フルフレック...続きを読む(全125文字)

【良い点】
案外女性多く、上司も女性が多いので、女性でもキャリアアップしやすいと思います。女性も男性も性別差はないと思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
社内でも女性で各種ポジションに就いている方が多く、他企業よりも性別によるキャリアパスの差はないと考えられる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
風通しがよく、産休育休を取得している方はたくさんいました。とくに産休に入ることで気まずい空気になることもなく、復帰後もスムーズに復職できると...続きを読む(全499文字)

【良い点】
男性女性関係ない印象
女性でも活躍されている方は多いため
産休育休は、少なくとも自分の周りはみんな取得されていた続きを読む(全62文字)

【良い点】
女性もとても働きやすいです。女性だからといって何か不利益こもる事はございません。また、カラメルといった女性の活躍推進組織もありますので、心配...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性だから働きにくいといったことはないです。職種によっては女性の方が多いものもあり、急なお休みとかも調整がしやすい環境だとは思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
ワークライフバランス重視の文化になり、育休・産休はとりやすく、復職するかたも多く、女性にとって働きやすい会社を代表するような職場環境である。続きを読む(全76文字)

【良い点】
性別に関係なく評価される。女性だから評価が高いとか逆の女性登用もなく、純粋な能力主義。女性管理職もかなり多い。続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性も多く働いているので、働きづらさみたいなものは特段ないと思う。産休を取得される方も多く、復帰後も同じポジションで働く方もいる。続きを読む(全71文字)