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【良い点】
男女問わず結果を出していれば昇進でき、休みも取りやすくリモートワークもできるので、お子さんがいても働きやすい環境だと思います。続きを読む(全69文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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Ｉｎｄｅｅｄ Ｊａｐａｎの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全15件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Ｉｎｄｅｅｄ Ｊａｐａｎ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にＩｎｄｅｅｄ Ｊａｐａｎ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
Ｉｎｄｅｅｄ Ｊａｐａｎの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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4.6
- 年収・評価
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5.0
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3.9
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
4.6
- 社員・管理職
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4.2
- ワークライフ
-
5.0
- 女性の働きやすさ
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5.0
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-
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-
4.1
Ｉｎｄｅｅｄ Ｊａｐａｎの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.6
- おすすめ度
-
3.7
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Ｉｎｄｅｅｄ Ｊａｐａｎの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
インディードが働きやすい理由は、社員一人ひとりの「働きがい」と「働きやすさ」の両立を重視している点にあります。ハイブリッド勤務やフレックスタ...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
男女関係なく営業目標は課されるし達成していれば昇給昇格も無差別だったので女性目線でもキャリアアップは大いに図ることができる環境だった続きを読む(全72文字)
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【良い点】
特に男性女性で仕事を見ていないと感じる。
女性管理職も多く在籍している。
また、子供がいる人も男性女性関係なく、子供の体調次第で調整できるの...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
女性男性特に関係ないと思われます。XかYだけの違いで評価を変えてくるような低俗な会社ではありませんでした。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
育休、産休の取得実績も多くあり、休暇後に戻ってきている人もいた。
そういった面では働きやすいかと。
会社自体が残業しない方向にかじを切ってい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ダイバーシティを尊重し、注力をしている領域。
まだまだ現場の感覚を変えるのは時間がかかるかもだが
女性活躍を全面に押し出した採用PRもやって...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、男女を問わず公平に評価してくれる文化でした。
海外オフィスのチームとやり取りする際にはほぼ必ず女性メンバーがおり、女性で...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがしっかりしており、産休明けで復帰する社員も相当数いる。時間的なところではとても働きやすい会社になっている。
【気になる...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
女性の管理職など多数います。営業は肌感覚として男性が多い気がしますが、それ以外の部署、例えばクライアントサクセスや人事、教育などの部門は女性...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
育児休暇や産休は非常に取りやすい会社だと思います。
実際に取得している社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし上記は、正...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
Diversity & Inclusionに関しては、グローバル基準が存在し、そこに則って日本支社も施策を打っている。セクハラ、パワハラが見...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性の活躍は多い。
特に男女で差があるわけではない。
女性リーダーもいて、産育休を取得している従業員も数名いる。
女性の教育担当者は営業のハ...続きを読む(全252文字)
全15件中15件表示
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Ｉｎｄｅｅｄ Ｊａｐａｎの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
よくわからない施策が走る時があります。
施策が影響して業績が上がったわけではなく、相関性はほとんどないのにマネー...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全にリクルートに乗っ取られた形になり、Indeed PLUSが発足したのを皮切りに、indeed原籍の社員をど...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
休みは非常に多いです。
有給を使い切っても上司への申請でOPEN PTOなるものが取れるが、付与されている有給が多いので、使ったことはないで...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
業界最大手であり、Indeed PLUSという強いプロダクトを持っているので、しばらく業界一強であり続けると思います。続きを読む(全65文字)
IT・通信(インターネット・Webサービス)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
男女問わず評価される傾向があります。女性の管理職も多く見かけており、性別でなにか評価が変わることはないように思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
同世代の女性が多いため、育児の情報交換などはしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務でもフルタイムと同じ結果が求めら...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休みや中抜けが調整しやすいこともあり、女性も多く活躍しています。管理職にも女性が一定割合居るイメージですし、特に男性だから、女性だからと、区...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
リモートも適宜できたり、中抜けもできたりするので子育てしながら可能ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって方針ま...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
男性だから、女性だからという風潮はまったくない。性別ではなく個人能力や人柄を判断しているのでキャリアアップは平等に思える。男女ともに産休・育...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
フレックス制度や柔軟な休暇取得の仕組みが整っており、家庭や個人の都合に合わせた働き方がしやすいです。
キャリアを広げたい場合は、積極的に意見...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
事務部門の女性の比率は高く、20代〜30代前半と思わしき若手が活躍しており、毎日楽しそうに仕事している。管理職には女性も多い。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性も非常に多く活躍されいて、私がいた部署は女性が多い部署でした。
性別関係なく、働きやすい環境だと思います続きを読む(全60文字)
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【良い点】
性別問わず仕事をすることができる機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層の高い一部社員にコンプライアンス意識の低い方々が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性にとっても働きやすい環境作りを心がけているように思えるしある程度実施ができていると思う。男女ともに？
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全142文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
Ｉｎｄｅｅｄ Ｊａｐａｎの 会社情報
| 会社名 | Ｉｎｄｅｅｄ Ｊａｐａｎ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | インディードジャパン |
| 設立日 | 2013年10月 |
| 資本金 | 1円 |
| 従業員数 | 450人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 淺野健 |
| 本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1丁目4番1号住友不動産麻布十番ビル6階 |
| URL | https://jp.indeed.com/about |
NOKIZAL ID: 1691240
