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株式会社ONEtoONE

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ONEtoONEのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ONEtoONEのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ONEtoONEで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ONEtoONEの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ONEtoONEの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ONEtoONEの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社ONEtoONEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月に何回か、社内勉強会があり、
様々な分野の勉強ができる。
社会のことを幅はよく知れるためいいところ。続きを読む(全57文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ONEtoONEの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ONEtoONEの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性も女性も関係なく、本当に実力主義。
どうすればアポが取れるか、どうすれば、受注できるか。しっかり計画が立てれて、実行することが求められるだけ。続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
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株式会社ONEtoONEの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人が多く、活気あふれている。
社員同士も仲が良く風通しが良い。
相談もしやすく、丁寧に教えてくれる人が多いため、意欲的に行動できる人には...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ONEtoONEの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部活サークルみたいなかんじで、各々好きなところを選び、仲間と同じ時間を過ごすことができる。
金額も決められているが、会社からかかる費用も少額...続きを読む(全123文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社ONEtoONEの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業の時間帯によっては直行直帰ができるのがいいところはとてもいい。
また、休みを取るのも申請をすればしっかり休ませていただけるのでありがたい。続きを読む(全77文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ONEtoONEの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気がある人にはとても合う仕事だと思う。

経営者の方と直接話をして、商談することが多い。
人生の経験でもかなりいい経験になる。
【気にな...続きを読む(全124文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ONEtoONEの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自家用車での通勤は出来ないが、オフィスが駅から近くて通勤しやすい。
会社の名前を言っても、商品力でも食いつくお客様は居ない分、自分の力だけで...続きを読む(全645文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ONEtoONEの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は5000円のみ。退職金は無し。
法人営業だが年末年始の休みは12/30〜1/3続きを読む(全64文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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小売り(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

ANA FESTA株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年5月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が豊富で教育体制は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは余り望めません。5年後、10年後どうなっ...続きを読む(全176文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ジュピターショップチャンネル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月17日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
資格等の取得援助は有るらしいが、会社で定められたもの以外は各部の部長の裁量により援助受けられるか決まる。
相談に...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社BuySell Technologiesの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はしっかりとしており未経験でも働きやすそうだと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で習う内容と現場で求められる内容に相...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社郵便局物販サービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配達業務を通して、時間管理能力や安全運転意識、状況判断力が身につきました。
また、地域のお客様と接する機会も多く、丁寧な対応やコミュニケーシ...続きを読む(全164文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エンパワーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度については比較的しっかりとしています。やる気のある素振りと人並み程度の売り上げ実績があれば平社員から店長になるのは簡単です。1カ月あ...続きを読む(全293文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイ・トピアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は新卒に関してはしっかりとあるので、問題は無い。
ただし中途入社やアルバイト、パートに関しては研修はほとんどない。
なので現場にぶち込ま...続きを読む(全183文字)

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株式会社快適生活の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年5月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 6年前 商品企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事ができれば、すぐに昇格します。がんばりが評価される環境だと思います。すべての業務、部署がつながってある為、総合力が身に付きます。
【気に...続きを読む(全144文字)

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株式会社新日本エネックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業のためのスキルアップ制度はあるが、ほぼ強制なのに労働時間にカウントされず。むしろ、残業時間ぎ45時間をこえた...続きを読む(全100文字)

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株式会社サンドラッグの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
登録販売者資格の勉強制度が整っていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後1週間の座学研修の後すぐに店舗に配属されます。人手...続きを読む(全135文字)

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株式会社NPシステム開発の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は人が足りなさ過ぎて新人教育どころではなかったように思う。勉強会なるものがあったが、時間外に行っていた。続きを読む(全74文字)

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ONEtoONEの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ONEtoONE
フリガナ ワントゥーワン
設立日 2011年5月
資本金 900万円
従業員数 14人
代表者 仁科慎太郎
本社所在地 〒730-0051 広島県広島市中区大手町2丁目1番4号広島本通マークビル8階
URL https://www.onetoone.co.jp
NOKIZAL ID: 2974672

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  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。