この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力主義で、仕事ができる人は大事にされるし管理職を目指せると思う。
資格手当があるのはいいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ＮＰシステム開発のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＮＰシステム開発のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＮＰシステム開発で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＮＰシステム開発の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.8
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
2.4
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
4.4
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
2.4
- ワークライフ
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
2.8
- 入社後のギャップ
-
2.1
- 退職理由
-
1.9
ＮＰシステム開発の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
2.6
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
2.7
カテゴリから評判・口コミを探す
ＮＰシステム開発の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
5
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ての部署において教育体制は全く整っていません。入社後1週間の研修後、すぐに現場に出され、上手...続きを読む(全263文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
愛媛の松山にあるローカル会社で村田製作所のデジタルタコメーターを販売している零細企業です。客先は運送会社です。トラ...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社後気まぐれであったりなかったりする営業の研修は本社で行われる。一週間かけて行われるが、最終日には新入社員が本社営業マンと社長をお客さんとしてロールプレ...続きを読む(全297文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制は、まったくと言っていいほどありません。
研修の予定表を渡されるのですが、人手が足りず皆が忙しい為、ほとんど研修では何もされないまま業務スタート...続きを読む(全285文字)
全5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
ＮＰシステム開発の 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
運送事業というニッチ市場でありながら、全国で商品シェア率3位（明確な数値結果はない）。今後も物流はなくなることはないと想定されるため、将来性は...続きを読む(全345文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生が充実化しているイメージ。近年では、企業型確定拠出年金制度の導入、社食導入（本社のみ）がされている。また、残業時間の計算も一般企業レベ...続きを読む(全357文字)
0
0
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
たかがメール1通の文章にも会長が怒鳴ってくる。
また、社員に決定権はほぼないに等しい。大したこ...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
会長の好みで昇給と賞与が決まる。正当な評価をされている人はほぼいない。毎年1回人事評価を...続きを読む(全259文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
代表が変わらない限りこの会社ではやっていけないと思ったから退職を決めた。
今まで退職した人の99%が代表が理由で退...続きを読む(全83文字)
小売り(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私は「多くの人と出会い役に立てること」「高い専門性を身につけられること」を軸に就職活動をしています。 御社の説明会に参加しスマートシティーに代...続きを読む(全321文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署の先輩に恵まれたので、これは良かった。つねに私に寄り添ってくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和世代はほんとうに使えな...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社した頃は研修がよくあったが、最近は研修がほとんどなく、知識不足の社員が増えているように感じることがある。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の好きな音楽ジャンルの担当を任せてもらえます。
そのジャンルでのPOP制作やSNS発信などをするため好きなジャンルをより掘ることができます...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内教育用の動画ツールや資料があるので、学ぶ意欲や姿勢があれば、しっかりと学ぶことができる環境はあります。従業員の方も丁寧に教えてくださいます...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほぼなくステップアップは自力でやっていくしかない
意識してキャリアアップしていこうという気持ちがなければ...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員が各々の場でスキルアップを目指しており、外注の仕事も受けていた。スキルアップを目指している人にとってはかなりいい環境だと思う。
【気になる...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本トイザらスのスキルアップ環境は非常に充実しています。まず、スタッフ向けに提供される研修やトレーニングプログラムが体系的で、初めて接客業に挑...続きを読む(全324文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員、契約社員向けの勉強会などがあるようです。
内容が役立つかと言われればあまり分かりません。書籍小売業について学べるかと思います。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＰシステム開発の 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＰシステム開発 |
|---|---|
| フリガナ | エヌピーシステムカイハツ |
| 設立日 | 1983年1月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 75人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小田勝也 |
| 本社所在地 | 〒791-8015 愛媛県松山市中央1丁目9番13号 |
| 電話番号 | 089-924-7817 |
| URL | https://www.npsystem.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2425311
