店舗開発マネジメントの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
若い会社だったので人の若くキャリアアップも狙える会社かなと思っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわかりませんが、...続きを読む(全366文字)

【良い点】
年末年始、ゴールデンウィーク、お盆休みの休みは取れるほうだと思われます。自分の案件次第で休みを調節出来るので、働き方は自分次第である程度決めら...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自分の裁量で動けるため、幅広い仕事内容を経験できる。一人でワンストップで営業〜デザイン〜施工監理までするのでお客様に寄り添いながら仕事が出来る...続きを読む(全198文字)

【良い点】
若いうちから責任ある仕事を任せてもらえるところ。社内の風通しが良いので意見を言いやすい環境。平均年齢も若く勢いのある会社だと思います。
【気に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
スピード感があり、仕事は次から次へとわいてくる。体育会系の雰囲気がかなりあるが面白いところもある。社員同士は仲が良いほうでないかと思うが言葉遣...続きを読む(全213文字)

【良い点】
仕事は嫌になるほどやってくるので食べるに困ることはなかった。方針がころころ変わるのもよく言えば柔軟に対応していたともいえるのかなと。
【気にな...続きを読む(全218文字)

【良い点】
ポストはたくさんあるように見える。若い会社のムードとノリがあり大学のサークル的な感じが多く見受けられ、若さを感じる事ができる。決断スピードは早...続きを読む(全228文字)

【良い点】
会社の方針がブレているのでスキルアップは個人で頑張るしかない。仕事さえやればスキルアップはご自由にという空気。

【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)

【良い点】
福利厚生について、長く勤めるなら退職金制度の確定拠出年金制度は良いかもしれない。しかし、社員の平均在籍年数は3年程度なので微妙だと思う。
【気...続きを読む(全210文字)

【良い点】
2013年までは自由に提案ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
2014年に実質的なトップが代わり書類やハンコの手続きが多い非常...続きを読む(全139文字)

【良い点】
育休は皆さんしっかりととっていたイメージ。復帰後も時短で働いている方もいて、子どもがいても働きやすいのではないかと思う。ただ、その場合キャリア...続きを読む(全107文字)

【良い点】
昨今の建築業界で問題になっている人材不足があるため、積極的な女性正社員採用に力を入れている。先輩や管理職に占める女性の割合が高くなってきている...続きを読む(全258文字)

【良い点】
女性はかなり働きやすい会社だと思います。本社も綺麗で社内の設備で不足しているものはありませんし、不満もありません。
また、最寄駅の出口すぐに本...続きを読む(全227文字)

【良い点】
女性は働きやすいと思う。産休育休、時短勤務は皆さん活用されている。
ただし、役職に就かれている女性はまだ少ない。
少し前まで女性は制服だったが...続きを読む(全93文字)

【良い点】
産休・育休の取得が可能で、育休後に現場復帰してる方が多い。
女性社員だけの飲み会なども行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全93文字)

【良い点】
かもなく不可もなくといった印象。
本社は女性活躍を意識しているが、全国の支店は関係ないので注意が必要。続きを読む(全57文字)

【良い点】
現代にありがちなセクシャルハラスメントのような物は一切なく、男性だから女性だからという風習はありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)

【良い点】
結婚後や子育て中の女性なら転勤もなく残業も少ないので働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所の配属先によって男性から...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性は非常に働きやすいかと思います。産休・育休を取って復帰しているベテランのママ社員さんもいらっしゃいます。実際に新入社員の子でも、いつかの育...続きを読む(全136文字)

【良い点】
育休はかなり取りやすい。
長期期間、しかも複数取得出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
怖い女性社員がいるので、若い女性は気に入ら...続きを読む(全194文字)