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株式会社NTT東日本-南関東

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTT東日本-南関東の女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全166件)

NTT東日本-南関東の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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4.5
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.9
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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3.1

NTT東日本-南関東の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.9
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

NTT東日本-南関東の 全ての評判・口コミ一覧

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表示順:
166件中1〜25件表示

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は特に若い方は多すぎるくらいあります。通常業務が進まなくなるので、業務の調整を会社がしてくれるとより良いと思う。続きを読む(全78文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休は必ずみなさん取っています。最近は男性も育休を100%取得できるように会社は進めているみたいです。リモートワークもあるので家庭と仕...続きを読む(全177文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる社員に仕事量が偏りがちとなっている。やらない人は何もしないで過ごしてお給料がもらえている。続きを読む(全71文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは良いと思います。休日出勤になった場合は代休で平日休みが取れます。リモートワークがあり、特に回数制限もないので自宅が好き...続きを読む(全157文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カフェテリアポイントという制度があり、自由に使うことができ、若くても無料で人間ドックに行くこともできます。最近は副業もOKとなったので副業し...続きを読む(全92文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性にとって比較的働きやすい環境が整っていると感じています。フレックスタイム制度や分断勤務の活用が認められており、業務量やライフスタイルに合...続きを読む(全481文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給が研修時から高め。研修期間も長く、業務に必要な基礎知識を学ぶ時間がたっぷりあるのは良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全138文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信関係では手堅く、AIだけでは完結できない部分もあるように思うので需要はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
AI化、RPA...続きを読む(全90文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはとりやすく、派遣社員に対しても残業も事前に周知があるので、できる時は残業をするスタイルは良いと思います
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務については、個々の事情をよく考慮して下さる点と、休みなども比較的取りやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全118文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用の管理職もおおく、フランクに接してくれる面はとても良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の社員にいろいろ負担を...続きを読む(全89文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信やネットワークについての知識がつく。時給がそれなりに良い。効率的に稼ぎたいなどがあれば、良い環境なのかもしれません。
【気になること・改...続きを読む(全115文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
途中から担当業務が増えてしまったが給与反映なし。業務量と給与がリンクしないので、総合的に評価してほしいと思った続きを読む(全75文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣から無期雇用になった人も多いと思いますが、そこから先の社員化キャリアは不定期募集と年齢での区切りはあるように思う続きを読む(全78文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職も多く、その点は働きやすく叩き上げで社員になったケースも多いことから現場対応力も頼もしい方が多い
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はまめに行っている。分け隔てなく機会があるのは良い点。福利厚生面は社員は手厚いのではないかと思います
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全139文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年5月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社によっては有給を取得するのに気を遣ったり取りづらい場合もあるが、こちらの企業では上司がきちんと有給を消化するので休みは取りやすい。ほぼ1...続きを読む(全175文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は定期的に面談あり。
時給の改善などはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまりないイメージです。
契約社員でし...続きを読む(全92文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず働けます。
私がいた部署は男女比2:8くらいなので、家庭の事情も汲んで貰えました。
相談もしやすかったです。続きを読む(全65文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は紹介でした。
最初の面接でPCスキルを問われましたが、実際には特にPCスキルは必須ではなかったです。
ギャップは特にありません。続きを読む(全75文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色んな方とコミュニケーションが取れるところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、正社員・契約社員・派遣社員...続きを読む(全105文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に残業は無く、土日祝はお休みなので働きやすいと思います。
子供の急病で休むこともありましたが、嫌な顔はされたことがありません。続きを読む(全72文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身はやっていませんでしたが、副業は可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に住宅補助や、資格サポートなどはありません。
健...続きを読む(全96文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無くならない仕事だと思います。
ネットワーク事業なので倒産の心配は全くないと思います。
ただ成長もないかと思います。続きを読む(全64文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は、教えて下さる方による・・・としか言えません。
私はハズレを引きまして、教育係では無い方に仕事を教えて...続きを読む(全84文字)

166件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

NTT東日本-南関東の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTT東日本-南関東
フリガナ エヌティティヒガシニホンミナミカントウ
設立日 1998年2月
資本金 5000万円
従業員数 50人
売上高 1316億9623万9999円
決算月 3月
代表者 鈴木康一
本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目22番8号
電話番号 03-6803-7242
URL http://www.minamikanto.ntt-east.co.jp/
NOKIZAL ID: 1674085

NTT東日本-南関東の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。