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【良い点】
時短勤務を選択させてもらえたので、産後も問題なく復帰して働くことができました
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいたときは女性管理...続きを読む(全118文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ココペリの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全4件）
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界的には妥当だったのかもしれないが給与は少なかったように感じます。評価制度については詳しい説明を受けたという記...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
特にこれといった研修制度があったわけではないですが、分からないことは周囲の方々に聞けば優しく教えてもらえたので、未経験な部分が多かったですが...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していたときは事業拡大の時期だったため、事業の変化や従業員の増加など、変化を一緒に楽しめた一方で、急激な...続きを読む(全117文字)
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ココペリを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年4月23日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 1年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
福利厚生や社内制度は比較的充実しており、住宅手当やリモート勤務制度、資格取得支援などが整っていました。
特にリモート勤務は柔軟に利用でき、ラ...続きを読む(全197文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 4年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- その他
- 正社員
【良い点】
社員や管理職には面倒見の良い人が多く、職場の雰囲気は穏やかで働きやすいです。何か挑戦したいことがあれば快く応援してくれる文化があり、自発的に動...続きを読む(全200文字)
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-
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在籍時期：2016年頃
投稿日：2024年12月22日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 10年前
- ソフトウェア開発（制御系）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
フレックス制度が導入されていたため、1年目は定時通りの勤務時間でしたが、２年目からは出退勤の時間を調整することは可能でした。定時帰宅の日も設定...続きを読む(全293文字)
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- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 40代前半
- 女性
- 8年前
- Webマーケティング(SEO・SEM)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
特になし。毎年組織が変わるので評価はその時次第です
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年組織が変わるので評価はその時次第です。期待しな...続きを読む(全82文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年8月10日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 2年前
- プログラマ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
- その他
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の社員は始業前に出勤して毎日掃除をする必要があります。この時間は出勤時間としては加算されません。
残業代はあ...続きを読む(全945文字)
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ココペリの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ココペリ |
|---|---|
| フリガナ | ココペリ |
| 設立日 | 2007年6月 |
| 資本金 | 8億1235万5000円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 売上高 | 20億700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 近藤 繁 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3番12号 |
| 平均年齢 | 35.9歳 |
| 平均給与 | 598万円 |
| 電話番号 | 03-6261-4091 |
| URL | https://www.kokopelli-inc.com/ |
NOKIZAL ID: 2760051
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