ＩＫＵＳＡの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
急な体調不良でも休めましたし、優しい上司の肩が多く安心でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とても楽しかったのですが、部署の廃止...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最も大きかったのは、業務の進め方や職場の雰囲気に関するものです。入社前の会社説明会や面接では、「風通しの良い職場...続きを読む(全626文字)

【良い点】
記事のFBをくれた人がいつも上手い・成長していると褒めてくださったので、かなり自己肯定感が上がりました。続きを読む(全58文字)

【良い点】
急な体調不良が起きた時もきちんと休めたので、とても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
インターン生は毎日記録を送らないと...続きを読む(全142文字)

【良い点】
優しい人がとても多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありません続きを読む(全47文字)

【良い点】
記事を沢山かけたのが良かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
ライター以外の仕事が多かったのは良くないと思いました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
謎解きはみんなで解くととても楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
謎解きがとても難しくて解けなかったので、改善して欲しいです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
と特になありません
【気になること・改善したほうがいい点】
部署廃止で退職になったため、とても残念でした。続きを読む(全59文字)

【良い点】
ライターとして働かせていただいたのですが、私は書くことが好きだったので、記事を作成するのはとても楽しかったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
頑張れば評価に繋がります。
半年に1回の査定があり上長と目標設計を行いそこでその目標を達成するためにどういう動きをしたらいいのかなど上長が良...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年収や昇給は配属先や上司によって差がある印象ですが、目標設定自体は比較的しっかり行われるため、自分の役割や期待値は把握しやすいと思います。環...続きを読む(全308文字)

【良い点】
給与水準は平均的だと感じましたが、評価制度がやや不透明な部分があり、昇給の基準が分かりづらい印象でした。もう少し成果が明確に反映される仕組み...続きを読む(全87文字)

【良い点】
プラチナムの給与制度の大きな特徴は、年俸制を採用している点にあります。これにより賞与分が月給に分散され、若手のうちから月収ベースでは比較的高...続きを読む(全695文字)

【良い点】
報酬水準は業界内でもトップクラスだと思う。評価基準が数値化されているため、上司の好き嫌いで査定が変わるような不透明さはない。私の場合、前年度...続きを読む(全307文字)

【良い点】
若いうちから圧倒的なスピードで昇給・昇格を目指せる実力主義が最大の魅力です。年次の浅い社員であっても、新規案件の獲得やプロジェクトの成功によ...続きを読む(全494文字)

【良い点】
査定の基準が明確なこと。
各番組に派遣される形の為、会社からの評価基準は会社から提出を求められる月報と、社内連絡ツールのSlackでのスタン...続きを読む(全221文字)

【良い点】
年収は平均的だと思います。良くも悪くもなくという感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は早急に見直したほうが良いと思う...続きを読む(全100文字)

【良い点】
静岡のマスコミの中では最も経営基盤がしっかりしているだけあって、お給料は良かったです。年収もこのまま上がっていくという安心感がありました。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
週に一度の制作報告会などに出席していない人（プロデューサー）からも評価がされているがなにも仕事内容をみていない。...続きを読む(全93文字)