静岡新聞社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
休日は上司との付き合いがあるが、休日出勤をすることはまずない。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の飲み会は多い。
特に本社以外の...続きを読む(全118文字)

【良い点】
仕事としては広告をとってくることなので極めてシンプル。変なチームワークは不要で、個人で動けるし、数字さえつくってしまえばとやかく言われないの...続きを読む(全186文字)

【良い点】
地元では誰もが知っている会社なので、社名をいえば大々の人は認識してくれるし、営業として飛び込みでもアポイントが取りやすい。
【気になること・...続きを読む(全208文字)

【良い点】
支局勤務なら、社宅は広いし、安いし、光熱費や新聞代も込みで相当に安い。若くてもお金はかなりたまるのは良い。続きを読む(全59文字)

【良い点】
テレビ・新聞・ラジオなどがアフターインターネットの時代に対応しきれていないため、将来性が少し不安。打開策を練るために企業全体で時代に合わせて...続きを読む(全157文字)

【良い点】
社員食堂で毎日のお昼が無料なのが最大の利点。種類も毎日違うラインナップから選べる。本社には歯医者もあり空き時間で利用できる。健康増進センター...続きを読む(全156文字)

【良い点】
年収は月給比率が高く安定していますが、賞与は少なめな年俸制に近い形です。評価は実力主義で、若手でも成果を出せば昇給のチャンスがあります。裁量...続きを読む(全105文字)

【良い点】
コスパは悪くない。やった分だけインセンティブがつくから、同年代よりは全然もらえてた。評価も数字が全てだから、上司の機嫌を伺う必要がないのは楽...続きを読む(全204文字)

【良い点】
普通に低いです。
特に賞与が低く　みなし残業20時間も重くのしかかります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与　1回で1.5ヶ月は...続きを読む(全94文字)

【良い点】
真面目に働いていれば正しく評価されます。意欲のある人は興味のある仕事に関われるよう、調整してもらえたりすると思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
事務スタッフは評価制度は無く、1年の契約更新ごとに自動的に昇給していく。

試用期間にあまりにも勤務態度が悪かったり、業務のミスが多すぎたり...続きを読む(全109文字)

【良い点】
賞与はありませんでしたが、給与面で不満はありませんでした。一人暮らしであればゆとりがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全103文字)

【良い点】
固定残業20時間を含め、手取りは230,000円程で、低くもなく高くもなくといった感じです。
残業は個人申請が必須となっているが、あまり申請...続きを読む(全144文字)

【良い点】
実力主義なので昇進が早い人は本当に早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格以外では給料がほぼあがらない。少し前まではWeb開発系...続きを読む(全100文字)

【良い点】
昇給査定があり、適切に評価をしてくれる。
売り上げに賞与が連動するので、個人的には年俸制が好ましいと思った。
営業職はインセンティブで稼ぐス...続きを読む(全138文字)

【良い点】
評価制度は最高にクリア。数字を上げればその分が即、給与に反映される仕組み。前職の不動産営業より全然効率よく稼げた。あと、毎月成果報酬が出るか...続きを読む(全253文字)