マツオカコーポレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本給はあまり高くなく、手当で手取り額を多くしている面が強い。
昇給は年一回で評価基準が曖昧な上、昇給額も少ないが、ここ数年で評価基準が明確...続きを読む(全186文字)

【良い点】
納期通りに納品ができた時、自身の担当した製品の品質をお客様から認めて頂いたとき、仕様の提案などが採用された時などにはやりがいを感じる。
【気...続きを読む(全185文字)

【良い点】
業界的なこともあり、社員の女性比率は高い方だと思われる。
産休、育休は取りやすい雰囲気がある印象。
時短勤務している人も多く、女性が活躍しや...続きを読む(全204文字)

【良い点】
勢いのある時期が続き、海外で工場の新設が毎年続いた頃がありました。次は国内ということで、社内の反対を押し切ってある拠点を新設したのですが、収...続きを読む(全236文字)

【良い点】
海外に工場があります。幹部になれば出張も多く、外国人も多く採用しているのでその点では面白みがあるかもしれません。英語の得意な方にもいいです。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
就業規則や賃金規定が守られていなかったので退職を検討しています。1年前くらいに上場して各種規定を作成しましたが、まだ実行できていません。ある...続きを読む(全229文字)

【良い点】
業務上のプレッシャーは少なく緩い感じの会社です。その分、給与が安いという点は否めません。ただ、雇用環境はそんなに悪くないので、持ち家が既に当...続きを読む(全229文字)

【良い点】
ある程度の手当はつきます。
が、基本給はかなり低くギリギリです。
企画職ともなると更に期待ができないので、手に職をつけるという意味で、仕事内...続きを読む(全188文字)

【良い点】
お局のベテラン社員が多いのでそれに馴染めるか馴染めないかです。
活気があるというわけではありませんが若手が活き活きと活躍するような雰囲気も特...続きを読む(全187文字)

【良い点】
一般企業のそれとほぼ同じで特に不満はありませんでした。
但し、保養施設などの特典は特にありません。手当も一般的なものになります。
経理や総務...続きを読む(全199文字)

【良い点】
配属後もオーダースーツに関する専門知識を深める機会は多くあります。採寸技術や体型補正のアドバイスは、経験を積むことでしか得られない専門スキル...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は、よっぽどのことがないと受け入れてもらえない気がしています。貢献しても給料は上がりません。刺激もな...続きを読む(全100文字)

【良い点】
マニュアルがしっかりしているのと、毎月OJT面談やロープレもあるため、接客や商品に対して知識を取り入れようとしている。店責やサブも売上に対し...続きを読む(全562文字)

【良い点】
得意先が多く、ライセンスブランドから自社ブランドまで幅広く担当でき、スキルアップできる
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人や、...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルはあるものの臨機応変な対応が求められる仕事なので経験が浅い頃はとにかく不安は拭えなかった。上司に聞いて...続きを読む(全108文字)

【良い点】
毎日のように電話に出るため、電話対応のスキルは結構身につきます。エクセルも出来るようになるが、ある程度は自身で学んだ方が良いと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
基本的な研修や教育体制はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ますが独り立ちが早いと感じた。その店舗独特の雰囲気だったか...続きを読む(全109文字)

【良い点】
基本的にはOJTといった感。本社勤務中心にはなるが、語学習得支援もあり、意欲があれば様々活用できる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
若手の昇進は早く、販売が得意な人や成績の良い人はすぐにリーダークラスになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダークラスへの昇...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張らなくても年齢を重ねれば上に上がっていけます。末端の社員の時はつらいですが、上に上がってしまえば楽かもしれま...続きを読む(全90文字)