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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後と数年は定期的に研修ある。年に1.2回程度。基本的マナーや接客やマネジメントスキルも身につくので、社会人として必要なものも身につきやすい続きを読む(全77文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社バーンデストローズジャパンリミテッド
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バーンデストローズジャパンリミテッドのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バーンデストローズジャパンリミテッドで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後と数年は定期的に研修ある。年に1.2回程度。基本的マナーや接客やマネジメントスキルも身につくので、社会人として必要なものも身につきやすい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
役職者になりたい意欲の強い方は、風通しが良いためなりやすいかと思います。
そのために、課題は与えられると思いますが。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
定期的に勉強会や研修があるので、学べることが多い。
シスター制度があるので、アパレル未経験でも安心して働くことができる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
お客様に対しての接客技術などが学べます。
常に、お客様の気持ちを先読みしたり、行動の観察から心情を考えたりなどするので、仕事だけでなくプライ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
研修は定期的にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売員としてスキルを磨くのはいいが、他のスキルは全く身につかない。転職するな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
研修が定期的にあるので教育体制は整っている。
スキルアップにつながる内容なので、意味のある時間だと感じる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
なにかに注力したり、数字が取れていれば評価はしてもらえて、昇格もできる。
研修も手厚いので、その都度スキルアップにもつながるし、不安もなくなる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社時からマナーや、面談等でスキルアップ出来る場面が設けられており、人間性が良い社員が多い印象。実際、仕事に真面目に向き合う社員が多く、学ぶ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
本社で外部講師による研修や、役職によってレベル分けされた研修などがあり、育成に関しては各店舗でもペアの先輩がつきしっかりしている。
真面目に...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
社内での研修制度がとても整っており、スキルアップ研修のほか、扱う商品に特化した研修やマナー研修等様々な研修を受けることが出来ました。
また...続きを読む(全268文字)
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オープニングスタッフとして働き出しましたが、まったく研修もなく、考えて自分から動くように言われました。
アパレル勤務は初めてだったので知識がなかったで...続きを読む(全200文字)
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新卒社員の入社前研修、入社前店舗店舗での研修からはじまり、店長クラスの人を対象にした研修まであり、研修制度はとても充実していました。研修はグループディス...続きを読む(全197文字)
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入社後、一年目、二年目と外部から講師を招いて接客に関する講習やCSに関しての講習、
ワークなどがあり、研修制度はかなり整っています。
また、役職毎に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
店舗は女性のみなので相談しやすいし黙ってる方が風通し悪くなるので思いやり持ちながら意見はした方がいい
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生。交通費も上限あるがきちんと出してくれる。逆に過剰に請求されてないかとかもきちんと見てるので、正しく申請必要
【気になること...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
おもてなし精神が高いので接客ノウハウが身につく。お客様とのフリートークも多いので喋る事が好きな人は向いてる。逆に販売業だけど喋り苦手で入社し...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
結果と自己アピール必要。コミュニケーション能力があれば評価してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートはあるがきちんと活...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とても有名な世間的に人気なブランドではないので、これから期待できるかといえばそうではないかと思います。
なので、...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与をもらうために、PDCAシートを作成しなければならない。
しかももらえる金額は寸志程度でした。
またPDCA...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
顧客様が増えると、自分に会いにきてくれるためそれはとても楽しい。
また服が好きな人は毎週新作が入ってくるので、その点はとても良いかとおもいま...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給はありますが、自由につかえません。
夏休みなどの連休は、上司に決められた日にちで取得しなければならなかったで...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
洋服と接客が好きな人なら、仕事は楽しい。結構接客に力を入れる会社なので、研修も充実しています。洋服も社割で買えます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
先輩みんな優しいので、楽しく働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人売りですけど。意外と作業が多いので、売上取らないといけな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
上司によるが、“新卒であれば”熱心な方だと丁寧に指導してもらえる。本人のやる気や熱意も大切。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期に...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
人事部は若手社員向けの研修を、中途社員に対しても受けさせてくれていた。
また、アルバイトから社員への登用実績もあった。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
しっかり教えていただくことはできるがスキルアップはあまりないとおもう
長い人が多いので店長になるのは時間がかかる...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員の教育なんてほぼない。最初は丁寧に教えてくれたかと思うと、それ以降イレギュラーなことがあっても教育担当?の人は別の人に聞くよう指示したり...続きを読む(全140文字)
海外勤務などもあり、海外志向な人にもおすすめ!続きを読む(全23文字)
年一回、自己申告制でジョブローテーションができ、様々な部署で学べる。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
研修は多い方だと思います。
店長だった人が本社に引き抜かれて人事部に回ることも多々あるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
研修や教育制度が充実しており、比較的社員を育てる意識の強い会社だと思います。質問もしやすい空気のため、わからないまま進むと言ったこともなく、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社歴、年齢層に応じた研修の機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容が表層的、概念的で実務には全く役に立たない
とりあえ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
スキルアップや、キャリアアップはパートなら望めない。自分がいた工場には女性管理職はいなかったと思う。続きを読む(全56文字)
| 会社名 | 株式会社バーンデストローズジャパンリミテッド |
|---|---|
| フリガナ | バーンデストローズジャパンリミテッド |
| 資本金 | 1900万円 |
| 従業員数 | 238人 |
| 売上高 | 42億8300万円 |
| 代表者 | 小嶋裕之 |
| 本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1丁目4番1号 |
| 電話番号 | 03-6400-5515 |
| URL | https://www.burnedestrose.com/shop/default.aspx |
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