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ヤマト住建株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマト住建の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマト住建株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にヤマト住建株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマト住建の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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ヤマト住建の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ヤマト住建の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績が良い店舗ですと社員旅行などがあります。
それ以外は一般的な福利厚生かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はサービスになる...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は普通にある。社員旅行がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    祝日が休めない。ゴールデンウィークがない。資格支援制度がない。有...続きを読む(全83文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    特に何もないかと。あまり周りも求めてなかったです。続きを読む(全25文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生については一般企業並みで、特に不平不満はなかった。雇用保険にも加入しており、厚生年金、健康保険も完備。そこの部分については安心できた...続きを読む(全184文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    満足している点は特にないです。
    最近はいった方たちは試用期間2,3カ月内に売れなければ解雇、厚生年金にもしてもらえません。
    ローテーションは部署によ...続きを読む(全158文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月10日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休暇、福利厚生に関しては充実していると思います。
    ただ以前にくらべると社員旅行もなくなったり、いろいろと縮小している点もありますので
    最新の情報収集...続きを読む(全164文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ヤマト住建の 他のカテゴリの口コミ

    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別は関係ないが、子持ちの人には働きにくい環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子供が小さい方には働きにくい環境。
    周りの理解がない。続きを読む(全78文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    作業の効率化、システム化が全くされていない。会議が多く、教育システムが全く無い。未経験の人...続きを読む(全84文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    明るく賑やかやな雰囲気があり勢いを感じること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の体制を整えないと、営業の人員不ばかり増えて、技術...続きを読む(全105文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係がいい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育システムはないに等しい。マニュアルがあっても簡易的なものしかない。配属店舗により...続きを読む(全84文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    管理しようと形だけ整えている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職は現場を見てない。現場の意見を聞かない。パワハラめいた発言がある。続きを読む(全77文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    相談はしやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計に自由度がない。相談する先がまとまっておらず、会社の方針が統一されていないので、...続きを読む(全82文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度はマンネリ化していて、評価技術が分かりにくい。また評価制度が理解しがたい。簡単は物...続きを読む(全99文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    待遇はいい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給の設定がかなり低い。設計職のボーナスは最低レベルの金額。基本給が低いので、給与の額...続きを読む(全91文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係はいいが、他職種との関係は最悪
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会議、業務量がおおく退職者が、続出しする。ライフワークバラン...続きを読む(全85文字)

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    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年12月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    多くの人にとって人生で一番高い買い物となる家造りを直接的にサポートできるところがやりがいだと感じる。続きを読む(全50文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社三田の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職金はある

    月々運転手当なんてのもあるし
    業務上必要な電話についても会社が通信費としていくらか持ってくれていた
    危険な工事現場にいくので...続きを読む(全145文字)

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    株式会社トーエネックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    正社員は福利厚生は充実している
    各種手当も手厚く感じられる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    手当の申請がわかりづらく、自分で率先して...続きを読む(全138文字)

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    株式会社竹中工務店の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 施工管理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助、退職金、各種手当等かなり手厚く、同業他社はもちろん、他業種の事業会社と比較しても最高の部類と思われる。続きを読む(全62文字)

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    川口土木建築工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 施工管理 非正社員 正社員

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    【良い点】
    福利厚生や社内制度は基本的なものが整っており、安心して働ける環境だと思う。資格取得支援や定期的に本社にて勉強会などもあり、建設業として技術者...続きを読む(全94文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    素晴らしい。誰もが同じように同じことを言える。トップ層は辞めていく
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成果と報酬、待遇がリンクしない。...続きを読む(全93文字)

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    野里電気工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    5年に一度社内旅行がある。なんだかんだ言って楽しいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナス査定が不明瞭な点でやる気がなくな...続きを読む(全89文字)

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    東亜建設工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    光熱費も、会社が払ってくれます。そういうところが1番良い会社だと思われます。数も車で通えるのが魅力でした。続きを読む(全59文字)

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    三菱電機ビルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助があることや、セレクトプランという領収書を提出すれば3万円分まで補填できる制度が活用できる。続きを読む(全56文字)

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    株式会社日立プラントコンストラクションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    各種手当は充実しており、男性が育休をとりやすい環境になっている。
    また傷病手当等も充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住...続きを読む(全186文字)

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    株式会社住居時間の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    通勤手当は全額でます。有給も好きな時に好きなだけ取れていたと思います。連休にプラスして取る人もいました。そこに関しては何も言われていなかった...続きを読む(全188文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ヤマト住建の 会社情報

    基本データ
    会社名 ヤマト住建株式会社
    フリガナ ヤマトジュウケン
    設立日 1990年1月
    資本金 3億1900万円
    従業員数 865人
    売上高 345億6063万3000円
    代表者 中川泰
    本社所在地 〒651-0083 兵庫県神戸市中央区浜辺通5丁目1番14号
    電話番号 078-230-0600
    URL https://www.yamatojk.co.jp
    NOKIZAL ID: 2239105

    ヤマト住建の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。