ジャパネットたかたの評判・口コミ一覧（全842件） 3ページ目

【良い点】
大手なので、福利厚生はしっかりしています。
年間休日もおおく、有給もしっかり使うことができます。続きを読む(全54文字)

【良い点】
社員はさっぱりしている人が多いイメージです。
裏表がないということなので、個人的には居心地がいいですが、サバサバしている人も多いので、合う人合...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年収は頑張れば頑張った分反映され、年功序列型ではないです。
また、評価をしてくれる人たちがすぐそばにいるので、本当に努力次第で、大きく昇給でき...続きを読む(全84文字)

【良い点】
何かを追求することや、継続力があるひとひ向いていると思います続きを読む(全36文字)

【良い点】
上司との距離感がすごく近いです。飯とか毎日行ってました。続きを読む(全34文字)

【良い点】
自己都合でも簡単に通してくれます。社内にゴキブリがでてそれが嫌で僕は辞めました。やはり衛生面では気を遣ってほしかったって思いました。
【気にな...続きを読む(全165文字)

【良い点】
女性はたくさんいました。特に差別とかもなく気ままに働いてました。続きを読む(全38文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
おもしろくはないです。商品紹介得意な方なら向いているかもしれないです。続きを読む(全55文字)

【良い点】
プライベートはすごくとりやすかったです。ハワイに行きたかったので、1ヶ月休みましたが全然問題なかったです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
自分のアイデアが採用されること
【気になること・改善したほうがいい点】
トップの意見で企画がひっくり返る。（たとえ納期ギリギリでも）続きを読む(全72文字)

【良い点】
・健康診断や予防接種、社員プレゼントなど充実している
・社員旅行は海外に行けるので楽しかった
・なんだかんだ言ってますが好きな会社でした。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
受電が思っていた以上に多いこと（年々減っていますが、コールセンターがあるのに全社でとらなければならない）続きを読む(全72文字)

【良い点】
人事の対応は良かったです（離職票は辞めてから２週間後に届きました）
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の制度変更が原因です。
いろい...続きを読む(全223文字)

【良い点】
女性の役職者は多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもがいるお母さんが役職者になった場合、ほぼ定時で帰れない続きを読む(全68文字)

【良い点】
社員はとてもいい人が多いです。（特に佐世保本社）続きを読む(全30文字)

【良い点】
いろんなところに手を伸ばしているので楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
いろんなところに手を伸ばしてはいるが、人が足りないところ続きを読む(全76文字)

【良い点】
・ノー残業ではない日も20：30までに会社から出ないといけない
・ノー残業も週に3回あり、土日祝も基本的にはお休み
・土日祝に出社した場合は、...続きを読む(全158文字)

【良い点】
・若手も上を目指せる（30歳くらいで部長の人もいます）
【気になること・改善したほうがいい点】
・自部署の業務+コールセンター業務がある。（大...続きを読む(全279文字)

【良い点】
団体受験や、合格すればお祝い金などくれるので助かる。団体の研修も楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
団体の研修は役職者はなかなか...続きを読む(全94文字)

【良い点】
作業中も手を止めて、身体をこちらに向けて話を聞いてくれる人が多い。人が良いから続けてこられたと思う。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が制作したクリエイティブの売上分析や次の施策の考案もするため、純粋にデザイナーとして手を動かす仕事のみをしたい...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターのヘルプ業務があることについて採用時に説明がなかった。続きを読む(全54文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
週3日はノー残業デーなので、残業できるのは週2日である。そのため生産性が求められるが、業務量に対して人員が追いつい...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員は月に1度ほどコールセンター業務の応援を要請され、応じなければならず、心身ともに負担が大きいと感じている。...続きを読む(全171文字)

【良い点】
実力主義。年次が浅くても昇進・昇給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今年度から給与のベースアップや評価制度の改定があり、実力主...続きを読む(全171文字)