扇精光コンサルタンツ株式会社の口コミ・評価

業界:
専門サービス
本社:
長崎県
従業員数:
50人以上100人未満
URL:
http://www.ougis.co.jp/ougis_infra/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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新着の口コミの一覧

扇精光コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年8月17日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
今年
プログラマ(汎用機)

【良い点】長崎の中ではそこそこ有名で大きな会社、福利厚生面はとても良い【気になること・改善したほうがいい点】他の同業者と比べると正社員、アルバイトとともに...

扇精光コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年6月30日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代後半
男性
11年前
測量

新入社員教育については、1週間程度の基本的な内容のみで、その後現場に配属され、OJTで学んでいく方式でした。実際に配属される部署で教育内容には大きな差があ...

扇精光コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年3月27日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代後半
男性
11年前
その他の建築・土木関連職

通勤手当については、8割負担で全額負担ではなかった。
卸団地勤務で車通勤だと、卸団地の駐車場を借りることになる。
給与としては、当時はみなし労働制であった...

扇精光コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年3月27日

仕事のやりがい

回答者:
30代後半
男性
11年前
その他の建築・土木関連職

地場企業として、地域貢献などの取り組みも行っており、
教育制度などもしっかりしている。
自己資金比率も高く、財務的には安定していると思う。職場の雰囲気は悪...

扇精光コンサルタンツ株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年9月5日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
女性
11年前
一般事務

当時と現在はシステムが異なるかも知れませんが、私が在職していた当時は資格取得を会社として推進していました。自分のスキルアップのために各自選択した資格取得の...