
日本総合住生活株式会社
- Q. 力を入れた学業 50字
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A.
まちづくりや、地域住民同士の交流の促...続きを読む(全43文字)
日本総合住生活株式会社
日本総合住生活株式会社の社員・元社員による総合評価は3.5点です(口コミ回答数176件)。ESや本選考体験記は16件あります。基本情報のほか、日本総合住生活株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した日本総合住生活株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した日本総合住生活株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
まちづくりや、地域住民同士の交流の促...続きを読む(全43文字)
私の強みは「ニーズに寄り添う信頼関係構築力」です。
アルバイトしている 100円均一店での売り場案内の接客において、「お客様がアウトブットした最初の言葉の奥に本当のニーズがある」ことを意識してきました。求める商品のスペックやデザインなどを対話の中で最適解を見つけ...続きを読む(全249文字)
私の自己PRは、コミュニケーション力にあります。人との関係を大切にし、積極的に意見を交換し合い、円滑なコミュニケーションを築くことが得意です。適切な言葉を選んで伝える能力や、相手の視点や感情を理解し、共感する能力を持っています。これにより、チームメンバーやクライア...続きを読む(全291文字)
私の強みは、「状況把握力」です。周囲の状況を理解し、その場に適した行動をすることができます。私は大学で吹奏楽部に所属しており、部員が活動に対して消極的になってしまわないよう気を配ることを徹底しています。感染症の影響で、演奏会が何度も中止になった時期、私は皆の部活動...続きを読む(全395文字)
私の強みは他者に対する貢献意欲が高いことです。この強みは、高校の陸上競技部で短距離パート長を務めた経験で発揮しました。私は中学1年生から高校3年生までの25名のまとめ役でした。部員の層が広く、”競技に対する意識の差”がチームの課題でした。この原因は、練習の意図...続きを読む(全397文字)
私の強みは働きかける力です。この強みは、所属する学祭実行委員会でのオンライン学祭の企画で発揮されました。当初、オンライン開催については、前例がないことや準備負担の大きさから、幹部の間でも否定的な意見が多く、モチベーションも低い状態でした。私は、全員が一致団結して臨...続きを読む(全397文字)
「お客様と長く深い信頼関係を築き、心の拠り所となる空間を提供したい」という想いから貴社を志望します。これは現在勤めているカフェの接客業において「お客様にまた来たいと思っていただけるお店」という店舗全体の目標があり、そのためスタッフ全員で丁寧な接客を心がけることでお...続きを読む(全401文字)
私は「人々の笑顔のある生活をサポートしたい」と考えております。マンション管理の仕事は、そこで暮らす人々に長く寄り添い、快適な生活のサポートができると魅力に感じております。その中でも貴社を志望する理由は、「UR賃貸住宅と分譲マンションの両方の暮らしをサポートできる」...続きを読む(全242文字)
私は「人々の笑顔のある生活をサポートしたい」と考えております。マンション管理の仕事は、
そこで暮らす人々に長く寄り添い、快適な生活のサポートができると魅力に感じております。
その中でも貴社を志望する理由は、「UR賃貸住宅と分譲マンションの両方の暮らしをサポート...続きを読む(全254文字)
不動産の中でも、特に団地に関心を持っていて、その中でURの団地の多くを管理している日本総合住生活...続きを読む(全103文字)
インターンシップに興味を持ったきっかけは、都市の生活環境に対する関心からです。私の住むマンションでの管理業務を観察し、コミュニティの円滑な運営には管理者の役割が重要であると感じました。住民のニーズに応え、安心で快適な環境を提供することにやりがいを感じ、将来この分野...続きを読む(全183文字)
住宅の管理やリノベーションに興味があったということがある。UR都市機構に興味を持っていたが、なかな...続きを読む(全104文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年2月14日【良い点】
ボーナスは4.5月は貰えるのは良い。年をこせば自然と給料は上がる年功序列。事務職ならば残業もなく、退勤できる。(技術職への残業の偏りが酷いので...続きを読む(全252文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年2月14日【気になること・改善したほうがいい点】
副長までは指名制で勝手に上がるので、30代半ばで副長になる人がほとんど。その代わり技術職で入社したのなら、副長にな...続きを読む(全132文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年2月14日【気になること・改善したほうがいい点】
技術職として入園したのに他分野の技術職の仕事をやらされ、資格を求められたため、不満が溜まっている。入社時にその説明...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年2月14日【良い点】
入社と同時に20日間の有給がもらえ、夏休みが7日間もらえる。お盆中は下請け会社も休みなため、夏休みの消化が毎回100パーセント取れるくらいには...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年2月3日【良い点】
想定とおりの点として、組織の体制や待遇面については整っており、レバレッジを効かせて大きく傾斜がかかる評価体系ではないが、皆が概ね横並びで足並み...続きを読む(全260文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年1月8日【良い点】
比較的穏やかで優しい職員が多いイメージ。頑張れば頑張った分だけ同期よりも早く昇給できる等そういう制度ではないので、競争心もなく、のんびりしてい...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年12月10日【良い点】
非常にバランス感覚がよ
く、ロールモデルとして、目指したい人のもとで働ければ、非常に成長を感じつつ業務に取り組むことができる。
【気になること...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年11月3日【良い点】
全体感としてみたときにはワークライフバランスについては及第点を超えていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって偏りがあ...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年9月17日・良い点 給与収入は高いとは言えないが、業務量のわりに中級層の中〜下程度。UR賃貸住宅の管理を請負っており、安定した環境で仕事ができる。支店勤務であ...続きを読む(全258文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年9月17日【良い点】
何も考えずに与えられた仕事を最低限やっていれば悪く言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
面白みは全くない
自己研鑽できる人間は1...続きを読む(全135文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年12月13日
若手の頃からしっかりと仕事を任せてもらえると言うやりがいがあり、お話しした社員の方は、若手時代に新しい取り組みをしたいと声を上げてその声を聞いてもらえると...続きを読む(全109文字)
投稿日: 2024年12月13日
グループ会社であるUR都市機構が保有する賃貸住宅など管理しているため、基本的に固定の収益がしっかりと見込め、かつこれから先もその管理住宅が増えていくと考え...続きを読む(全91文字)
投稿日: 2024年12月13日
初任給は基本給としては大体200,000円少しといったところです...続きを読む(全71文字)
投稿日: 2024年12月13日
基本的な新人研修で、パソコンのスキルや1年間かけた職種別の研修などがあ...続きを読む(全77文字)
投稿日: 2024年12月13日
若手の声をしっかりと聞くような文化がありますが、それに伴い、若手にも...続きを読む(全75文字)
投稿日: 2024年05月16日
マンション管理は将来性が非常に高い業界ではあるが、仕事内容が単調なためやりがいは感じにくいと感じた。
実際の社員の話を聞いてもルーティンワークが多いため...続きを読む(全92文字)
投稿日: 2024年05月16日
この会社は一般的な年功序列だと感じた。ホームページなどを見...続きを読む(全65文字)
投稿日: 2024年05月16日
資格手当や補助があるため良いと思った。マンション業界は取...続きを読む(全63文字)
投稿日: 2024年05月16日
ストックビジネスはとても伸びがあり、なかなか潰れることはない業界で...続きを読む(全72文字)
投稿日: 2024年05月16日
女性の働きやすさや社会進出と言った点に目を向けているの...続きを読む(全61文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 日本総合住生活株式会社 |
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フリガナ | ニホンソウゴウジュウセイカツ |
設立日 | 1961年6月 |
資本金 | 300億円 |
従業員数 | 1,237人 |
売上高 | 1538億5100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 伊藤治 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1丁目9番地 |
電話番号 | 03-3294-3381 |
URL | https://www.js-net.co.jp/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
|
701億5604万 | 721億143万 | 734億4010万 | 776億6900万 | 814億1600万 |
純資産
(円)
|
446億5286万 | 463億4754万 | 475億8667万 | 500億6300万 | 523億9200万 |
売上高
(円)
|
1420億3042万 | 1444億4279万 | 1466億3641万 | 1476億300万 | 1538億5100万 |
営業利益
(円)
|
36億8900万 | 41億500万 | 36億8200万 | 40億3500万 | 58億1600万 |
経常利益
(円)
|
38億4131万 | 43億3843万 | 38億5894万 | 27億7800万 | 60億8100万 |
当期純利益
(円)
|
23億9600万 | 21億5100万 | 19億8500万 | 27億7800万 | 29億2900万 |
利益余剰金
(円)
|
138億7900万 | 153億1100万 | 164億3600万 | 186億1900万 | 207億1500万 |
売上伸び率
(%)
|
5.76 | 1.7 | 1.52 | 0.66 | 4.23 |
営業利益率
(%)
|
2.6 | 2.84 | 2.51 | 2.73 | 3.78 |
経常利益率
(%)
|
2.7 | 3.0 | 2.63 | 1.88 | 3.95 |
※参照元:NOKIZAL
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