この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一緒に働いた現場の人はいい人ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日24:00をすぎる。シフトが22:00までしかいれるこ...続きを読む(全181文字)
株式会社個別指導塾スタンダード 報酬UP
社員・元社員による株式会社個別指導塾スタンダードの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社個別指導塾スタンダードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一緒に働いた現場の人はいい人ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日24:00をすぎる。シフトが22:00までしかいれるこ...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職を申し出たときに引き留めがそこまで強くなく、後腐れなく辞めることができた点が良かったと思う。これについては人によると思う。
【気になること...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
zoomなどを用いて色々な人と話せるので、分からない箇所などは聞きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が多くいる訳では無いので...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
課長までは良い人が多く、楽しくかつサポートをかなりしてもらったいた分、退職は迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
専務のパワハ...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
課長級まで来ると、それなりの給料はもらうことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
専務のパワハラ問題以降、1人当たりの業務負担量...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ほぼ社員が教室にいないため、社員と同様の業務をすることになっていたので良い経験にはなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基は講師か...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字主義での評価制度が緩まり始め、売上目標に届かなくてもマネージャーになるものが増えてきて...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
それまでのやり方が大きく変わってきて、明らかに業務が回っておらず、一人あたりの負担が増えたため。将来的に働いていく...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ずっと座っているので、労働量の少ない仕事です。ハードワークを好まない女性の方は働きやすいと思います。またコマ単位でシフトに入れるので比較的自由...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人間関係は問題なく、退職することができた。先輩後輩関係なく意見は言い合える職場。悩み事やわからないことがあれば、面倒見がいい人が多く、たすけて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本的に授業の始まる直前に出勤してても問題がなかったとおぼえている。
教室も社員さんによるが、優しい社員さんだと休みの日のほこうのさいに、お弁...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
子供たちの成長に関われることはとても魅力的だったし、やりがいはあった。
また、自分の校舎だけかもしれないが、シフトも割と融通が効いた。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
働き方が変わる以前は生徒に対して時間をとることができ、十分な教室運営ができていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の働き方が大き...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ひとつもありません。探すことは困難でしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
塾の体制変更。生徒を目の前で見られることだけが唯一仕事を...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
頑張ったら稼げます。生徒に勉強を教える中で学ぶこともたくさんありました。大学在学中でしたが、教師の予行練習になりました。
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社員も少なくなり、頑張り次第で、役職がつくスピードが速い。すぐに、所長になる
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の考え方が売上のみ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針がブラブラ。
結局何を目指したいのかが明確に見えてこない。
中期経営計画も何もな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
子どもが好きな人には長続きする職場だが、指導による成長を見ることにやりがいを感じられない人に向かない。
従って、教えることや達成したことを共に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
退職を上司に言っても止められることがない。周りの社員も続々と辞めているため、みんなどこかで退職を検討している人が多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会社の体制が悪いと思います。生徒や講師、社員のことを全くと言っていいほど...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
生徒の成績を上げること、志望校に合格させることためにみんなで協力しながら一人一人と向き合うことは、やりがいがあり、子どもと触れ合うこともでき、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
直属の上司はよく話を聞いてくれる人でした。
しかし、上司もマネージャー兼教室長なので、対処したくても余裕がない為、謝られて終わりです。
【気に...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
個別指導塾であるため、どうしても夜中心の仕事になります。朝はゆっくりスタートができ、出勤前に用事を済ませることも可能です。体調管理が出来れば問...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
辞めようと思えば辞めやすい。平社員は全員同情的になっているので「もう限界です」と言えば誰も止めません。ただ部署によると思います。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
・自由な社風で、正社員と契約社員、アルバイトの人間関係が堅苦しくない。
・シフトを前月20日までに入力すれば自由に時間を決めることができる。
...続きを読む(全335文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも塾業界自体が縮小均衡に入っており、将来性は低い。
会社の経営状態も悪く、人手不足により改善も見込めない状況...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
午後からの出勤ができることは魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはない。顧客の希望に合わせるため休日出勤も多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
生徒や学生社員の成長を感じられるためやりがいは高い。
顧客から感謝の言葉をいただくこともあり、自分がやってきたことへのフィードバックが常にある...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の裁量で決まり、人事考課制度が不明瞭である。業績悪化のためボーナスの支給はないので注意が必要。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与の上がる基準が不明瞭であり、上層部の判断ですべてが決まっていく。スタッフ層には開示されないため、納得感が無い。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用人数が多いため、同年代の女性社員も入社の時には多くおりましたが、有給が取りづらい環境や、有休をとる場合は自分で...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
生徒と向き合う時間や塾講師の先生方とやり取りを行う時間はやりがいを感じられるのですが、先生の数がたりないと自身が授...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
目の前に生徒がいて、成績を上げるサポートができる点はやりがいだと思います。また新規契約を担当するため、契約を取れるようになってきた時の達成感が...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
一応、日月休みという連続した2日間が休みとして定められている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
大規模教室では営業日で仕事が完結しな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
サービス労働を考えると割にあいません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は成果を出している教室に比べ、そうでない教室は10分の1と...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定年制度(役職定年)が55歳と年齢が低い設定であるということ
この55歳制度になって、将来を考えて若年層であっても...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
校舎スタッフ同士の中や環境は基本的に良いので、新しい環境に飛び出すことを躊躇はした
【気になること・改善したほうがいい点】
男は基本的に校舎勤...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働(無償)が多い。カリキュラムは1枚につき1000円だが、1枚書くのに2時間以上かかる。人によってはそれ以...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
休日出勤は無言で強要される、常態化しているのに、やりがいだけで働いてる上司がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
労務環境を変えた方が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本平日休みなので平日に出かけることが増え、お店や商業施設が空いている点ぐらい。遅くまで遊んだ次の日などは、朝からの出社ではないためありがたか...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
退職希望はすぐに通ります。人手がいなくても引き止められないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪いため、退職...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育業界であり生徒のためと言うが数字しか見ていない。
社員含め人を大事にしない風土がある。
有休...続きを読む(全535文字)
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【良い点】
やり切った感覚があったので、次の道に進みたいと思った。特に大きな不満があったわけでないので、感謝している。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
シフト勤務なので、自分の予定に合わせやすい。融通が利く。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の慢性化。インストラクターとして指導...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は本社の方針が合わないから。
志望校を下げざるを得ないときの研修ではなく、講師の質の改善に時間を使っていた...続きを読む(全82文字)
会社名 | 株式会社個別指導塾スタンダード |
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フリガナ | コベツシドウジュクスタンダード |
設立日 | 2001年1月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 552人 |
代表者 | 吉田知明 |
本社所在地 | 〒812-0024 福岡県福岡市博多区綱場町6番15号 |
電話番号 | 092-283-1188 |
URL | https://std-ie.jp/ |
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