ムーンスターの商品企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
長い歴史で靴を使ってきたという点は誇れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
靴しか事業をやってないところが将来的には不安かと...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇級試験に関しては年功序列が強いので年数が足りないと落とされてしまいます。また、福利厚生の住宅補助に関しては7年間...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
活躍しても年功序列が強いため昇級しにくい。会社ではモデル年数を設定されておりその年数にあった昇級が望まれるようで年...続きを読む(全157文字)

【良い点】
有給休暇も取りやすい環境だと思います。慶弔休暇はもちもんバースデイ休暇などもあります。土日もしっかり休みがあります。続きを読む(全64文字)

【良い点】
若手でもチャレンジさせてもらえる環境です。作ったものがしっかりと身近で見れるのでやりがいはあります。続きを読む(全56文字)

【良い点】
住宅補助や社割など充実してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務所、施設自体はどこも古く痛みが激しいです。事務所は古いところは取...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どの社員も年収は低いと感じていると思う。勤務年数が多くても、そこまで年収は上がらないのでモチベーションは低かった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社一年目から、責任のある仕事を任せてもらえたのでやりがいを感じた。新入社員でもやる気があれば意見が通ることもあった。続きを読む(全65文字)

【良い点】
新入社員にとって家賃補助があることは、ありがたかった。続きを読む(全33文字)

【良い点】
繁忙期以外は、ほとんど残業はなかったので定時に帰ることができる。土曜出勤は年に数回あるが、有休を消化する社員も多い。続きを読む(全64文字)

【良い点】
産休後、復帰される女性社員も多く、フレックスタイムを利用して早く出社し早く退社するママさんも多かったので育児しながらでも働きやすい環境だと思う...続きを読む(全153文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしているし、地元出身の人は在籍し続ける方が無難だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、社員のモチベ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
部署による。自分がしたい仕事を任せてもらえていたら、とてもやりがいを感じると思う。続きを読む(全47文字)

【良い点】
売り上げが落ち込んでいる中で、回復させるため新しい商品を提案しようという姿勢は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
求められている...続きを読む(全221文字)

【良い点】
部署にもよるが、基本的に担当業務をしっかりこなしていれば休みや時間調整が取りやすいため、プライベートとの調整は非常に取りやすい会社だと思う。
...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
靴自体の利益率が低いことと、NB以外のメーカーは業界全体の落ち込みを受けていることから生活できない程ではないが、家...続きを読む(全178文字)

社風、待遇、人間関係においては多少の不満があるだけで退職の動機にはならない。
理由になった大きな問題としては、毎年の構造改革。慣れる前に異動の繰り返し。...続きを読む(全173文字)

社員同士の仲がいいので、仕事とプライベートの楽しい部分で直結出来るのがよい。
仕事の進捗状況によっては、有給を気軽に取ることができる。
ここ数年、NO...続きを読む(全178文字)

出産、育児に関する福利厚生は充実している。
育児休暇はもちろん、復帰後の時間短縮対応や、帰宅しやすい雰囲気等子育てする母親にはありがたい。働くお母さんが...続きを読む(全158文字)

賞与については現在もらえないことも多いです。昇級やキャリアパスについてはあってなきがことし。何年働いても年齢給があがるだけで、評価制度が上手く働いている印...続きを読む(全153文字)

会社の雰囲気は、家族のような感じで相談もしやすいのがいい点でした。また、若い社員はおしゃれで新しいことに興味があり、刺激的な人が多いです。会社の人数が多い...続きを読む(全171文字)