佐藤薬品工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職についても給料は大して上がりません。責任が増えるだけです。課長、係長になればある程度重い存在になりますが主任...続きを読む(全133文字)

【良い点】
賞与は良い方かと思います。夏冬にプラスして、年度末の決算賞与は業績によるとは言いますが、ここ数年はいただいています。年間5〜6ヶ月分くらいには...続きを読む(全223文字)

【良い点】
体調を崩しやすいことを相談したところ、日勤のみで調整してくれました。17:10退社なのでその後プライベートの時間を多く取れるのは良かったです。...続きを読む(全236文字)

【良い点】
上司に退職の申し出をした時、話はきちんと聞いてくれます。寄り添おうとしてくれる良い上司もいれば、都合良く動いてくれる人が減るのは困るという自分...続きを読む(全269文字)

【良い点】
ボーナスが5ヶ月あるので良い方だと思う。昇給も一般的な範囲。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低いため、月々は手取り20万にな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
優しいので、何かと相談しやすい
仲良くできるのなら仕事がやりやすくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
同期がずっと残っていることが多...続きを読む(全112文字)

【良い点】
多くの受託製品を抱えているため、安定して成長していると感じる
増産も多く、最近は自社の健康食品にも力を入れている
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)

【良い点】
資格の補助や家賃補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は会社の近くに住まないと出ないし、奈良県内の方は家賃補助が出にくい...続きを読む(全107文字)

【良い点】
有給が取りやすい。残業は人によるので仕事ができる人ならほぼ定時。
残りすぎると上司も残らないとだめなので、あまり良い顔はされないためダラダラ残...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上長の異動に伴い、部門目標に『野球部の応援』を掲げるなど、方向性がおかしくなり始め、上長と取り巻きの顔色を常に窺わ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
比較的勤務地の希望を聞いてもらえる、時短勤務が制度上は存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
前回の早期退職で時短勤務の方を狙...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性だからといって昇進や評価に差をつけられることはない。時短勤務や育児休暇も問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究...続きを読む(全218文字)

【良い点】
女性の比率は多く長く勤めている人もいるため働きやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
制服は時代的にもどうなのかと...続きを読む(全109文字)

【良い点】
女性で貢献されている方々は多かったです。特にカスタマーサポートはみなさん女性で、データマネジメント系オフィサーはNon-Japaneseでした...続きを読む(全294文字)

【良い点】
女性には優しい扱いが多く見られるので、勤務がし易いと思う。男性の方が負担を多くかけられる傾向があるのは否めない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全150文字)

【良い点】
子持ちの女性が管理職に就いているため、育児に関する休み等理解がある。また、男性も女性も同等の扱いで、男尊女卑の雰囲気はないに等しい。
【気にな...続きを読む(全154文字)

【良い点】
産休育休を取ってる人は多く、取りやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もといた部署には戻れなかったので、希望は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
以前からスタッフには女性社員もいましたが、最近徐々に現場でも女性社員を入れているようで、私の工場でもちらほら見ることがあります。続きを読む(全70文字)

【良い点】
改善されつつも、高所に昇ったり重たいものを持つ作業は非常に多かったので、歳を取ると厳しく感じた。男性のベテランは非常に多かったので、コツを掴め...続きを読む(全93文字)