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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず育休が取れること。復職後も時短で働くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては子供が発熱し帰宅しなけれ...続きを読む(全117文字)
株式会社あわしま堂
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社あわしま堂の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社あわしま堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
性別を問わず育休が取れること。復職後も時短で働くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては子供が発熱し帰宅しなけれ...続きを読む(全117文字)
配属先によって働きやすさに差が出ると感じた。続きを読む(全22文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性のリーダーもいらっしゃったので何があってもすぐに相談しやすい環境が整っていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に年...続きを読む(全119文字)
食品業界の中でもお菓子に関する会社なので、女性が多い続きを読む(全26文字)
育児休業制度があり、取得の対象要件を満たす場合、取得を男女問わず義務化されている。続きを読む(全41文字)
女性が働いている例も紹介されたが、男性が多いように感じた。実際説明会を実施していた社員の方は全員男性だった。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
希望した職種には、配属されず、やる気を失いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
形だけのメンター制度。当たり障りのないことをは話...続きを読む(全87文字)
女性が多く働いていて、育休なども取れる。続きを読む(全20文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職は年々増えている。
育休や産休もとりやすいので、結婚している方にはいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
体...続きを読む(全101文字)
【イベントや選考を通して感じた】育児のサポート制度はかなり整っていると思います。男性も育休を取るように言われたいるらしく、全体で育休取得率は9割ほどとお聞...続きを読む(全117文字)
【イベントや選考を通して感じた】営業職については女性でも産後復帰している人が多い印象を受けたが、生産職については離職率も高く、産後復帰は聞かなかった。職種...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務はとりやすい。
子どもの急な病気で休んでも、周りから嫌な顔はされません。
近年では時短勤務でもリーダーになる女性の方々が...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性社員のほうが多いため、女性が働きやすい環境づくりにかなり力を入れていると思います。出産後も正社員としてバリバリ働かれているベテランの方も...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性の身長に合わせて製造レーンができている。働いている方はほぼ女性なので気の合う人がいれば楽しいと感じられると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休、育休は自分が見た限り100%でとれていると思います。復帰の時期も遅らせている方を見たこともあり、けっこう自由度が高く休暇を取れている印...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
くるみんマークの取得や男女ともに育休の取得を義務化させるなど企業として女性の働きやすさについて力を入れていた。比較的早い時間帯からの始業なの...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本的に女性社員が働きやすいような制度作りは整えています。育児休暇もしっかりしており、職場復帰も比較的にやりやすいのではないのでしょうか。有...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
育児休暇、産休に対してとても協力的な会社です。また、産後に仕事復帰するにもとても協力的で、産休をとったほとんどの方が復帰されています。回りも...続きを読む(全179文字)
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産休や育児休暇などの制度が充実している。男性でも育児休暇が取れ、実際に取得している人もいる。女性が多い会社なので、女性活躍推進活動がさかん。結婚や出産を...続きを読む(全111文字)
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体力が全て。朝の四時から夕方四時までぶっ通しで働く。
自分が受け持ったルートで、ほぼ成績が決まる。
拠点の人員数によるが、基本的には人手不足で、
...続きを読む(全168文字)
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今まで産休・育休の制度があっても利用する人はほんの一部だけであったのですが、最近は女性社員の採用が増えてきており制度の発展に目が向けられています。今は女...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
福利厚生や給料の面では文句はない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが不定休でいきなり休みから出勤になることで精神的にも疲れる。残...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
入社した時よりもかなり基本給があがった。最近は決済賞与がなくなったが、前までは毎年決済賞与があった。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
行きたい部署があっても欠員が出るまでは移動することができない。成長も他の会社と比べるとかなり遅いと思われる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
福利厚生の面では家賃手当などもかなりあり、年休の増加や基本給の増加が行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
どう頑張っても時...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
製造部はシフト制なので休みたい日に希望休を出すことができるが他の人と被ったら譲り合い。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休以外の...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
退職する際も過度な引き留め等は無くスムーズに退職することができました
【気になること・改善したほうがいい点】
立地の悪さが目立つ。周りに娯楽...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
研修はしっかりしていると思う。入社後半年,1年,2年,3年に研修があり同期との交流も多い。研修は生産部と営業部まとめて行うので自分と違う部署...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
本社付近には徒歩10分以内に社員寮があり月20000円で水道費と平日の食事が出されるという破格の値段。
貯金を貯めるにはうってつけだと思う。...続きを読む(全229文字)
日本の伝統的なお菓子を通して、多くの人に季節や地域の魅力を届けられる点にやりがいを感じる。続きを読む(全45文字)
和菓子文化の人気が再び高まりつつあり、老舗としての信頼も厚いため安定した基盤がある。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
主婦の人で産休や育休を取っている人は多かった。そこはかなり臨機応変なイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がほとんどなので...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
子供がいる家庭の人はフレックスタイムや在宅勤務を活用して仕事をしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特にない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
主任となって働いている人のなかの女性の割合は結構高めです。そういう点では性別に関係なく昇進しやすくいい会社と言えるかもしれません。
【気にな...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
アルバイトでしたが、休みやすい環境でした。周りの方も優しく楽しいアルバイト先でした。また、新商品も作り方の説明、試食にて味もわかるのでお客様...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休も育休もとくになにも言われずに取得可能毎年数人休職、復帰する人がいる。
また時短勤務、看護休暇などもあり復帰後も働きやすい。
【気になる...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
女性であっても役職につきやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の雰囲気が強く、若手が役職につくのは難しいと思う。また、女性...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
育休など一般的なところは全てカバーしているかと思う。
不満がある人は見たことがない。
女性管理職も多くいると思う。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員も多く在籍しており、制度面としては産休・育休などは一通り整っている。ただし、転勤制度がある点は女性にとっ...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
きちんと正社員が1人以上置かれていた。サポート体勢もちゃんとしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な休みになると、他のスタッ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性は出産や育児を終えて戻ってくる人も多く、とても働きやすい環境が整っている。また、出産や育児が原因でキャリアが断たれるということはないよう...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社あわしま堂 |
|---|---|
| フリガナ | アワシマドウ |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 699人 |
| 売上高 | 163億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 傳長秀文 |
| 本社所在地 | 〒796-0201 愛媛県八幡浜市保内町川之石1番耕地237番地53 |
| 電話番号 | 0894-36-2177 |
| URL | https://www.awashimado.co.jp/ |
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