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【良い点】
パートで働いていましたが、社員さんに質問しても嫌な顔せず答えてくれ、安心して出勤できてました。
なにか不安なことがあれば管理職の方も身近にい...続きを読む(全204文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ウッドワンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全21件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウッドワンの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウッドワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ウッドワンの 学生による会社の評価
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- 女性の働きやすさ
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ウッドワンの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
部下の教育ができない管理職が多いと感じる
自分のことで一杯一杯なのかと思った
また管理職に...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
残業はあまりありませんでした。休憩時間も比較的すぐに取れたので良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが少しあ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ネガティブな発言をする社員が多かった。
将来が見えず、若い人もどんどん辞めていくので、平均年齢は高かった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
若い社員は比較的良心的な人が多いです。でも数年経てばやめていくし、ほとんど転職を考えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
トッ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
気さくな人が多く、上司とのコミュニケーションは取りやすい。相談などもしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和の会社。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
製造業なので、工場の人と仲良くなると仕事がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんながマイナス思考。暗い雰囲気なので嫌になった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
めちゃくちゃ活気があってみたいな人は少ない。コツコツと黙々と仕事をこなす社員が多い感じ。想像通りのサラリーマンであり、エネルギッシュな人はご...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
いい点は特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートが活用されるようになり、いちいち数字の進捗やノルマなどを1、2時...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
偉い方は腰が低く、とても丁寧で、急ぎの連絡などをしてもきちんと報告までして下さり、偉い人ほどほうれんそうが徹底されています。挨拶してもきちん...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
上に行けば行くほど社内業務（申請の可決など）に時間がかかる。
とにかく申請することが多いし、通までが長い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
営業所によってはいい所長、上司がいることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな支店以外は良くも悪くも拠点長がすべてなので、...続きを読む(全182文字)
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社員のひとたちは基本的にいい人がおおかったです。体育会系的なのりがありますので、そういう雰囲気がきらいなかたには少ししんどいかと思います。上司は運次第で...続きを読む(全154文字)
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在籍していた時は、よくも悪くも先代の影響を受けた人がチラホラいて、部下を成長させることで部門の業績を良くしようとしている管理職も数人いた。ただ、現社長に...続きを読む(全156文字)
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営業は離職率が非常に高いが、残ってらっしゃる方々は仕事もでき、人間的にも非常に魅力がある。朝早くから日付が変わる時間まで仕事をしているなかで、営業だけの...続きを読む(全150文字)
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支店長や工場長にもよるが、基本的には現場からのたたきあげが多いので男気ある人が多い。最終的には部下のミスも一緒にケツ持ってやろうという風潮はある。逃げな...続きを読む(全152文字)
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20代後半から30代で残っている人間は比較的能力が高く人柄も良いと感じる。
40代中頃以上の人間は体育会系でとにかく『汗をかき一生懸命頑張ることが美徳...続きを読む(全199文字)
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仕事に関してはある程度キツイ部分がある為、適応出来ない社員は辞めていくが、残っている社員はレベルが高い方が多い。業界知識、建築知識、営業テクニック等、か...続きを読む(全211文字)
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管理職は社長へ役員など上しかみておらず、下の意見はまったく聞いてくれない。ただし、下の社員はすばらしい人材がそろっているので今後は成長すると期待している...続きを読む(全161文字)
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あのころはよかったです。東京は、顧客がたくさんいますので、売り上げ確保は問題なくできます。逆に地方は限られているので厳しいかもしれません。管理職の方は、...続きを読む(全177文字)
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どこの会社もそうだろうが、上司の当たり外れは大きい。すばらしい方も居れば、当然だめ上司もいる。しかし営業同士の仲は非常によく、悪口を言い合うなんてまずな...続きを読む(全199文字)
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ウッドワンの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
健康診断もきちんと年齢ごとに項目もあり安心できます。社員さんは住宅手当や寮もあるようで、寮だとかなり安いようでした。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
積算、図面作成はシステムが導入されていて知識が無くてもできました。もくもくとパソコンに向かって作業するのが好きな方はよいと思います。
【気に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
精神疾患になり休職しましたが、それに対して何か言われることもなく、ただ心配してくれる環境でした。本部の方もいろいろ考えてくださり、休職中や復...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
良くも悪くも性別で職種や待遇を区別する部分が地方の会社という印象。ただし、若手でも権力者ともつながりやすいので、ある程度社内政治を理解し声を...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
拠点にもよるが概ね妥当だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次有給5日を月1程度の土曜出社にてそうさいするケースが多い。年長...続きを読む(全107文字)
メーカー・製造業(住宅・インテリア)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の営業所だけかもしれませんが、あまり性格の良くない方が多い気がします。嫌味を言われたり、見下されたような物言い...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
給料も良く正社員の方も良い対応を
してくれる融通も聞いてくれて休みも取りやすい。(現場による)働きやすい
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
部署問わず人柄が基本いいです。良い意味で仲が良いので困り事などは相談しやすい環境です。たまにパワハラ気味の人もいます。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
支店によるが
上司はいい人だった。
特に仕事の相談やプライベートな付き合いまで諸々お世話になりました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に30代が少ないため、若い人が長続きしない。
何故退職者が多いのかを考えておらず、残っていくのは中堅ばかり。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職者の負担が多いように見える。
多くのプロジェクト、結果が出ていないプロジェクトの打ち切りを踏み込めない。プロ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
働いている方々は穏やかな人が多く、昼休憩時も楽しく会話をしている様子がたくさん見受けられる。また本社エリアの拠点が統合されたことも影響し、部...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
アットホームな環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば、アットホームな雰囲気が苦手や、ノリや飲み会などの参加を...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
この会社の1番の良さは社員の人柄にあると思う。伝統的に他の社員に対して寄り添い合うような文化が根付いており、それが代々受け継がれているような...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
考え方が昭和気質だと感じる部分が多かった。営業は上司によってはパワハラ的な言動だったりが多かったように見えた。
【気になること・改善した...続きを読む(全129文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ウッドワンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ウッドワン |
|---|---|
| フリガナ | ウッドワン |
| 設立日 | 1950年8月 |
| 資本金 | 73億2497万円 |
| 従業員数 | 2,178人 |
| 売上高 | 651億5700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中本 祐昌 |
| 本社所在地 | 〒738-0022 広島県廿日市市木材港南1番1号 |
| 平均年齢 | 43.7歳 |
| 平均給与 | 493万円 |
| 電話番号 | 0829-32-3333 |
| URL | https://www.woodone.co.jp/ |
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