この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グループの制度を使うことができる。J.フロントリテイリンググループに属しているため、最低限の水準はあるように思われる。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)
株式会社博多大丸 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社博多大丸の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社博多大丸で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グループの制度を使うことができる。J.フロントリテイリンググループに属しているため、最低限の水準はあるように思われる。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
副業は特に禁止されていなかった。
残業は禁止であるが、申請を行えば支給はされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の申請には役員の...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ロッカーとトイレが汚いです。
とくに更衣室が狭いのと床が汚いです。
5人でぎゅうぎゅうです。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
大手なので福利厚生などはしっかりしていると思います。しかし、人によるとは思いますが、福利厚生を使うことがあまりないです。女性にとっては何かと魅...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年に2回ほど、化粧品従販が大々的にされていて、すごくお世話になりました。
期間中は15%offになる用紙を手に入れられる。週4日以上勤務(もう...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
休みが多い。
有給も使いやすいが販売は売り場により使いにくいとこらもある
契約社員も無期雇用なので安心。
色々、メンタルチェックもあるが、悩ん...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休はきちんと取れて復帰している社員が多かった。
交通費も全額支給で久留米や北九州など遠いところから勤務している従業員も...続きを読む(全186文字)
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社員食堂があり、値段が安い割に美味しいです。
うどん、そばやカレー等、種類も豊富で、休憩時間にさっと食事できる点が魅力です。
休憩も規定通りしっかり取...続きを読む(全165文字)
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時期によってはなんか暮らせるギリギリの給料しかもらえませんでした。
ただ、繁盛時は月〜万以上の手当がついたりします。
その時期はいつもの倍以上のお客が...続きを読む(全163文字)
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連休制度があり、年に2回10日連休が取れる制度がある。売り場など現場でも多忙でない時期には、取得する率はわりに高い印象。逆に本部等は、10日というよりは分...続きを読む(全175文字)
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福利厚生はしっかりしていて月に9回の休み。半期に1度10日連休もとれ残業も無駄になくみんなが早く帰りましょうというスタンスで非常に働きやすかったです。女性...続きを読む(全169文字)
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よっぽどでない限り、どこの部署でも規定内の有給休暇は消化できると思う。具体的には半年に個別休暇(ひと月にすべての人がもらえる休暇、だいたい月8~9日)とく...続きを読む(全185文字)
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福利厚生なんてあったの??という感じ。あっても使ってない人が多いと思う。大手百貨店にしてはあまり内容が充実していない。これは他の百貨店と比べて思う。正社員...続きを読む(全160文字)
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労働時間に関しては、基本的には定時退社。ただし、定時で終わることはほとんどなく皆サービス残業をしている。部署にもよるが残業をつけれる雰囲気ではない。福利厚...続きを読む(全166文字)
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百貨店ならではの従業員食堂が充実しているので、出費は少なくてすむと思います。またお歳暮やお中元の時期には決起大会と称して終業後にいろんな行事があり参加でき...続きを読む(全156文字)
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私がいたころは、社宅があったけど、ホントに地方出身者向けなので簡単には入れない。
女性が多い職場なので、育児休業を取っても復帰しやすいし、子供が小学校上...続きを読む(全152文字)
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休日はしっかり取れます。週休2日制で基本は月9日休みが貰えます。売場によるかもしれませんが、土日に休みを取ることも可能です。半期ごとに連休(10日連休を1...続きを読む(全154文字)
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ブランド品などの社員購入会のようなイベントがあり、(プラダなど)非正規社員でも購入可能でした。もちろんブランド以外の割引購入もできます。
非正規ですので...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので、全体的に女性に優しい制度がとられている。
特に産休、育休の取得は非常に取りやすいようである。
復帰後も不当な取り扱いされ...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が基本的に使えない。
今は制度が変わっているが、当時は自由に使えなかった。
人事部の方に有休の話を出すと「...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
様々な年代のお客様が来店される百貨店で接客のスキルを磨きたかった。挑戦してみたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の百貨店の過...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社長が代わり若い人を積極的に取り入れようとしている。昔ながらのなぁなぁになっている組織体系を変えようとしているのは良いことだと思う。
【気にな...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
販売として働いておりましたが大丸はどちらかと言えば若者よりもお年寄り中心の客層です。昔から大丸を利用してきた様々なお客様と張り合い接客をするこ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
福岡に密着している。基本的には福岡にいることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社側に比べ、給与テーブルが低いためやる気が出...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い印象である
【気になること・改善したほうがいい点】
企業のトップは本社側からの天下りであるコトが多く、出世に天井があるように感...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
アルバイトも派遣社員も正社員も、売り場スタッフであればある程度、休日希望は通る。さらに社員は年間休日数が他の百貨店に比べて非常に多く年間130...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
引率で20万とかなりひくい
年功序列だが全然上がらない
コロナ前から残業規制で全然稼げない
月1万円程度
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
同じ他の仕事よりは、給与は多い方と思います。コロナかでも賞与の支給もありそのあたりは、社員の事をしっかり考えられているのだと思います。教育制度...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
パートなのに、お買い物制度みたいなものがあったと思う。食事会で美味しいお料理と景品をいただけたことは今でも嬉しい思い出です。
【気になること・...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
遠鉄カードは浜松に住んでいればさまざまな優待が受けられるため良いと余った。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠鉄カードの優待はどんどん...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
通勤交通費が支給されます。公共交通機関はもちろん、車通勤でも交通費が支給されます。車通勤の場合は、自宅から勤務先の距離を計測してそれに基づいた...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社宅として物件を借り、家賃手当もある。またイオングットライフというイオングループの福利厚生があり、映画が安く見れたりテーマパークの割引もある。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
男の更衣室がない。全員が使用する休憩室の隅っこで着替える。タバコ休憩するお方がいるので喫煙をしな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。休日も多く、年に4回の1週間の連休を必ず取得しなければいけない制度がある(入社年は年2回)続きを読む(全65文字)
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【良い点】
最近退職金の制度が見直され、少しは良くなっている。それまでが低すぎたと思う。
通勤手当は親会社の計算方式を使用しているので、しっかりもらえる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
イオングループだけあって福利厚生は様々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、ほぼ利用出来るだけの余裕は店舗職にはありません。と...続きを読む(全85文字)
7連続休暇制度といった珍しい休暇制度があるのがこの会社の魅力である。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
たまに商品券をくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
提携店舗の割引やテーマパークのチケット割引など福利厚生の種類は充実しているが、...続きを読む(全135文字)
会社名 | 株式会社博多大丸 |
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フリガナ | ハカタダイマル |
設立日 | 1952年10月 |
資本金 | 30億3700万円 |
従業員数 | 446人 |
売上高 | 140億7600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 香川暁子 |
本社所在地 | 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1丁目4番1号 |
電話番号 | 092-712-8181 |
URL | https://www.daimaru-fukuoka.jp/ |
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