ニッチのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社内制度については、特にこれといったものがなく、福利厚生も住宅補助くらいで、他にはこれといったものがありませんでした。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)

【良い点】
良い点は思い出せません。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な廃業報告など、採用されてからの勤務地変更や急に部署異動になることもあり...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
廃業してしまったので事業の成長性や将来性の満足度はありませんが、廃業を急ぐあまりにお客様仕...続きを読む(全112文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
異動の時に難色を示すとその部署の責任者が異動して来て、資格取得してスキルアップを勧めてくれ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
退職することは考えていませんでしたが、会社が廃業となってしまった為、やむなく退職となりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
廃業...続きを読む(全143文字)

【良い点】
廃業してしまいましたので成長性、将来性はゼロです。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーには自社製品のことを熟知した自社の営業マ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
残業代はしっかりもらえます。課長以上は管理職ということで、いくら残業しても一切出ません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界平均か...続きを読む(全113文字)

【良い点】
最後の1日まで、顧客への責任を果たすべく全社員やる気を無くす者も無く、出来る限りのことをやり切りました。このような仲間たちと今まで一緒に仕事...続きを読む(全139文字)

【良い点】
産休も気兼ねなく取れて、産休後の復帰も問題ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職、給与の点で男性との格差は大きく、任され...続きを読む(全101文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与は全てが会社と組合の交渉で決まるが決定までが時間がかかる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
部署にもよるが、事務職や管理部門は、比較的に残業は少なく、有給も取得しやすい。製造部門は、残業が比較的に多いが代休が取りやすい。
【気になる...続きを読む(全134文字)

【良い点】
制度としては時差出勤がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ実体としては、使っている人はほぼいないのではないか。残業はあたりまえ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
営業職としてはかなりワークライフバランスが取れていると感じます。もちろん繁忙期や納期が迫っている時は残業もありますが、月間平均は30時間程度...続きを読む(全177文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい印象。多くの社員が平均10日以上は消化できているのでは？急な家庭の用事でも、休みやすい雰囲気があり、周囲の理解もある。続きを読む(全75文字)

【良い点】
残業時間は自分でコントロールできたのでほとんど残業せずに仕事を終わらせられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人一人につ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
完全週休2日制になり休みが増えた
残業はほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の機嫌次第で休日出勤させられたことがある
有給...続きを読む(全112文字)

【良い点】
効率が悪いと損するので、要領良く仕事すると評価にも繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
世渡り上手が成功します。
アピールこそ全...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日も会社に持たされた携帯電話からお客様の電話がかかってくるので休みなんてないようなもの。非常に気分を悪くするお...続きを読む(全109文字)

【良い点】
仕事の裁量が大きいため、スケジュールをコントロールしやすいのが魅力です。
残業時間を抑制する意識が浸透しており、効率的な働き方が常に求められ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
終業時間が早く、残業も少なめの場所だったので家庭との両立がしやすく感じた。ゴールデンウィークや夏季、年末年始の休みは大手企業に合わせるので長...続きを読む(全125文字)