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株式会社倉敷国際ホテル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

倉敷国際ホテルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社倉敷国際ホテルのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社倉敷国際ホテルで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

倉敷国際ホテルの 社員・元社員による会社の評価

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倉敷国際ホテルの 学生による会社の評価

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倉敷国際ホテルの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社倉敷国際ホテルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年7月1日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 18年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の中が良いことが一番だと思います。
職業柄全職員が休みを取って旅行になど行けることはないので過度のプライベートでの付き合いも無く本当...続きを読む(全188文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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倉敷国際ホテルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社倉敷国際ホテルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年2月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比率で言えば、女性の方が多い職場となるが、業界がしっかりとしており、従業員のレベルも高く、陰湿なものあまりないと思われる。
ロビーの担当はチ...続きを読む(全199文字)

株式会社倉敷国際ホテルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年2月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自宅から近く、また当時に入社につながる縁があり就業することとなった。
従業員スタッフ全てのマナーが徹底しており、面接時にも民間企業とは雰囲気...続きを読む(全204文字)

株式会社倉敷国際ホテルの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年2月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様に対しての教育や心構えが徹底していて、後から入ってくる新人も同じ気持ちで従事できる。
国際ホテルの名に恥じない、誇りとモチベーションを...続きを読む(全182文字)

株式会社倉敷国際ホテルの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年11月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 一般事務 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートだと休日希望の融通が利きやすい。
事務以外にも宿泊施設に関わる業務(配膳手伝いなど)をできる。
年に1回系列店舗の従業員や家族を労うパ...続きを読む(全183文字)

株式会社倉敷国際ホテルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年5月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 旅行サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

月々給与から2000円ずつ積み立てがなされ、年に一回の社員旅行に出掛ける。泊まりがけと日帰りが年々交互。ホテルは年中無休のため、3班に分かれて日を分けて...続きを読む(全151文字)

株式会社倉敷国際ホテルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年5月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 旅行サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全に年功序列、社歴が長いだけであまり仕事をしない人達が、偉そうにしていた。パワハラ•セクハラも横行。男性にはどんどん仕事が任せられる(押し付けられる?...続きを読む(全153文字)

株式会社倉敷国際ホテルの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年4月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 旅行サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

余程の繁忙期でない限り残業もなく、シフト制のため終業時刻も読みやすいため、プライベートは充実させやすいです。習い事をしたり仲の良いメンバーと食事に行った...続きを読む(全178文字)

株式会社倉敷国際ホテルの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年4月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 旅行サービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インセンティブは四半期毎に設定されており、その年度の注力商品が何かであるかや戦略によって金額がかなり異なります。全指標の目標を毎四半期達成し続ければ、年...続きを読む(全150文字)

株式会社倉敷国際ホテルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 19年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は充実しています。 ただ正社員雇用は少ないです。派遣の方の方が多いです。 長く勤められている方は少ないです。あと若い人が少ない…労働時間は基準を...続きを読む(全167文字)

サービス(ホテル・旅行)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社東横インの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップなどは期待できない。ただ毎日同じ作業を繰り返しするような形。
同じ業種に転職ならいいが、違う業者に転...続きを読む(全85文字)

株式会社東急ホテルズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップについては、eラーニングが主軸で、外部講師を招いた研修も一定頻度で行われている点は評価できる。昇格研修など制度面は整備されており...続きを読む(全246文字)

東武トップツアーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【研修制度】
同業他社に比較して、教育体制は整っていたのではないかと感じる。
まずは、会社全体での研修。
毎年全国の同期と集まる研修があり、...続きを読む(全491文字)

日本水陸観光株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事のやりかたは、すでに在籍しているスタッフが丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが見やすくなればと思...続きを読む(全80文字)

株式会社エイチオーエスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や教育があるので、部署ごとに必要な能力を体得することができます。
先輩もしっかり教えてくれるので、そのあたりは良かったです。続きを読む(全70文字)

株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各営業所の先輩社員が教育、指導をしています。
そのほかに、若手社員でも実績、成果を残していれば早期に希望のポジションへの配置転換等も実現でき...続きを読む(全198文字)

株式会社群馬ロイヤルホテルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたい事があれば直接社長と会話できるので意見は通りやすい。しかしそれなりに一定のレベルを求められる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全107文字)

大阪ヒルトン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体力と精神面が強ければ、どこまでも評価され上がっていくことができますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ昭和の世界で今の若...続きを読む(全98文字)

ルートインジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修がじっくりしっかり時間をとって他部署をできたおかげですごく自信がついた。先輩も穏やかで優しく頼れる方がいっぱいいた
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)

株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度自分の裁量で出来る点は良かった
挑戦したい気持ちがあれば挑戦できる環境はある
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得制度は...続きを読む(全87文字)

倉敷国際ホテルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社倉敷国際ホテル
フリガナ クラシキコクサイホテル
設立日 1963年12月
資本金 5000万円
従業員数 79人
決算月 12月
代表者 山口勝正
本社所在地 〒710-0046 岡山県倉敷市中央1丁目1番44号
電話番号 086-422-5141
URL https://www.kurashiki-kokusai-hotel.co.jp/
NOKIZAL ID: 1421276

倉敷国際ホテルの 選考対策

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