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京阪バス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京阪バスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京阪バス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に京阪バス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京阪バスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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京阪バスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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京阪バスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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京阪バス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共性が高く、社会への貢献というイメージを思い浮かべやすい業態、社会へ奉仕し過ぎていると言えなくもない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全101文字)

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    京阪バス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎日仕事があり、働きたい人は死ぬほど働ける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    物品配送からの転職は運ぶ物が喋るのでコミュニケーション...続きを読む(全94文字)

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    京阪バス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手私鉄系列の会社なので、安定しています。穏やかな雰囲気で風通しは良い職場です。歴史のある会社で長く続けられると思います。
    【気になること・...続きを読む(全191文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    京阪バスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2020年12月7日
    回答者:

    【良い点】
    大企業の資本が入っている為、教育制度等は充実していると感じた。2016年当時は入社1年目は液化石油ガス設備士を取得を目指すことになるが、2週間...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年12月3日
    回答者:

    【良い点】
    キャリアセンターの方では定時きっかりに電気が消されライフワークバランスも取れているためプライベートと仕事をしっかり分けて働くことができる。学生...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年12月23日
    回答者:

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    JAでは、業務量と人員体制が全く釣り合っておらず、慢性的な長時間労働が常態化していました。窓口対...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2026年1月5日
    回答者:

    【良い点】
    昇格するのに性別が重視されることはないのだと思う。時短勤務をされてる方も多い職場なので両立はできるのかなと思う。
    【気になること・改善したほう...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2022年6月27日
    回答者:

    【良い点】
    基本的に受注案件は外注するので、段取り良く作業が行われていれば自分の時間が取れるため別の作業をこなすことが可能になる。
    【気になること・改善し...
    続きを読む(全189文字)

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    京阪バスの 他のカテゴリの口コミ

    京阪バス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    素晴らしい人もいる。そんな人からどんどん転職していってしまう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中間層が軒並み転職し、若手に業務を多...続きを読む(全105文字)

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    京阪バス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は取りやすい。逆に溜め込むことも可能で、三桁日数の有給を保持している人間が多数いる。休みの希望はかなり融通がきく。続きを読む(全65文字)

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    京阪バス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には良い人が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どの会社も同じようなものだろうが、現場には残り滓のような人材しか配置してい...続きを読む(全93文字)

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    京阪バス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いいものがあれば人々は使うものだという発想から抜け出せない。広告PRを軽視している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    かなり厳しい。...続きを読む(全93文字)

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    京阪バス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    かなりの男性社会なので、女性に対してかなり優しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性用施設充実に気を取られ、男性施設にはあまり気...続きを読む(全93文字)

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    京阪バス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    外部業者が主催する、変なセミナーをよく受けさせられる。何か意味があるとは全く思えないような内容である。続きを読む(全71文字)

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    京阪バス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    全ては前例踏襲、イレギュラーには屁理屈で対応する。よって社内では揚げ足取りが横行している。それが楽しければいい職...続きを読む(全82文字)

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    京阪バス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リゾート施設の会員なので、割と廉価で自由に利用できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    名ばかりの住宅補助なので、アテにはできない。...続きを読む(全93文字)

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    京阪バス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は平均から考えて残念ながら低い。利用客も運賃収入も減少の一途でどうしようもないのかもしれないが。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)

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    京阪バス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 25年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ドライバー同士で敵対したり、運行管理者と揉めたりしなければ、仲間意識はある程度、満足できるものかと思います。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全500文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(タクシー・バス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    相鉄バス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ドライバー・配送関連 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    相鉄というブランドを背負いバスを運行出来る点はモチベーションに繋がります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    相鉄バスに限らず、横浜エ...続きを読む(全251文字)

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    帝産観光バス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勉強量の多さ、乗務する地域の範囲の幅広さなどが想像以上に広かった。
    また他支店への応援業務も度々ある。続きを読む(全57文字)

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    京成タクシーイースト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    興味本位で採用広告に反応してしまいましたが、案外楽しい経験でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員を増やすのはいいのですがます...続きを読む(全129文字)

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    ジェイアール東海バス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ドライバー・配送関連 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    バスの運転がしたかった。すぐに高速バスの運転ができる会社は珍しいし、客層も良く、路線バスと比べて苦情も少なく、目的地に到着すると目を見てお礼...続きを読む(全127文字)

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    エムケイ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 26年前 その他 正社員

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    【良い点】
    予想以上に、市民に愛されている会社だと感じた。市民ファーストな会社
    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善してほしいところは特に見つからない続きを読む(全79文字)

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    小湊鉄道株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    重大な違反以外は何やってもお咎めなし。むしろそれくらいしかいいところがないのでは。ダイヤも減りめっきり稼げなくな...続きを読む(全205文字)

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    エムケイ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    想像していたよりも有給が取りやすいこと。
    常に一人で行う仕事だが、社員同士のコミュニケーションは活発で相談しやすい環境のため働きやすかった。...続きを読む(全208文字)

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    東洋交通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の時間を増やしたかったので転職しましたが、ギャップもなくメリハリをつけて働けた。休みに会社から電話が鳴る事もないので、しっかり休めました。続きを読む(全77文字)

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    株式会社LINGsの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 人事 社員クラス 業務委託

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    【良い点】
    学歴、経験がなくても逆転を狙っていけると思い入社しました。
    ベンチャー特有の厳しさはありますがパワハラ等はなくみんなで頑張っていこうという社...続きを読む(全86文字)

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    金港交通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 受付 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一次面接に来た人向けに無料の観光ツアーを行っていたのは心を惹かれた。タクシーに乗ってドライバーの解説を聞くのは中々新鮮な機会ではあったと思う...続きを読む(全223文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    京阪バスの 会社情報

    基本データ
    会社名 京阪バス株式会社
    設立日 1922年7月
    資本金 1億円
    従業員数 1,268人
    決算月 3月
    代表者 三浦達也
    本社所在地 〒601-8033 京都府京都市南区東九条南石田町5番地
    電話番号 075-682-2310
    URL https://www.keihanbus.jp/
    NOKIZAL ID: 1218010

    京阪バスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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