この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は、高速道路のパトロールの会社といっても、基本的に女性は事務職しかありませんでしたので、現場での仕事はなかったとおもいます。職場はきれいで...続きを読む(全185文字)
中日本ハイウェイ・パトロール名古屋株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
当時は、高速道路のパトロールの会社といっても、基本的に女性は事務職しかありませんでしたので、現場での仕事はなかったとおもいます。職場はきれいで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
高速道路の維持管理業務を親会社のネクスコ中日本から受注しており、
よほどのことがない限り潰れる心配はない。
しかし、今後日本の人口減のため、収...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
絶対になくならない仕事だと思います。
定時の時間になったらパトロールに行く、事務所に戻ったら日報を記入し、またパトロールの時間になったら事務所...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
公共性が非常に高く、使命感が強く感じます。業界も安定しており、高給ではありませんがそれなりの待遇を受ける事ができます。
また、賞与についても3...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みは多いと思います。
休みの日は仕事の事を考えず過ごせるの利点かと思います。基本的には残業も無く休みや、拘束時間に対する不満は全くありません...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
NEXCO中日本のグループ会社なので安定しています。賞与もそれなりに支給されますし、休みもしっかりあります。また、夜勤のときは、手当がつくので...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
全体的に低いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
命を賭ける割には合ってないな。というのが一番に思いました。正直言って割に合っていま...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
安定している。休みの日は仕事の事を考えなくて良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司はパワハラするような人ばかりで罵声を浴びせられ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
安定している。
社会的信用もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも古い体質。
生命の危険と隣り合わせで緊張しっぱなし。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
高速道路の安全,安心の確保をするという使命感で日本の大動脈を担う一員としてやりがいのある仕事である。自分の時間も作りやすくプライベートの確保は...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
高速道路は日本を支える重要な交通インフラである。
この考えが揺るがない限りは事業がなくなることは
決してない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
日本のインフラを支える仕事で無くなることはない。お客様の安全・安心を守るという大義名分があるので、そこにやりがいほこりがもてればいい。世間体的...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
夜勤明けはほぼ1日休みのようなものでさらに2連休が入っていれば実質3連休のようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら給料...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
給与は安めですが、ネクスコの子会社なので安定はしています。
しかし、3〜5年で転勤があるので生活は大変だと思いますが生活が出来ない程では無い。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性は本社に出向組しかいなかったので参考なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に女性の現場社員はおりませんでした。
ですが、...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
給料は贅沢をしなければ普通に生きていけるだけの分はある。ただし年収は深夜労働手当や時間外手当を含む金額である。
社宅に住む場合は会社が家賃の7...続きを読む(全412文字)
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【良い点】
会社借り上げのアパートに住めるため実質的な家賃は2万弱。賞与は年2回、この夏は月の2.0支給。基本4勤1.2休の繰り返しで夜勤は2日換算、月の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
安定した仕事、給料は低いが余程の事がない限り倒産などもない。夜勤は約16時間勤務のため明けで朝帰ると1日休みみたいな感じなので、自分の時間が取...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
高速道路の仕事で、社会貢献、人のために働くという点においてはとてもやり甲斐がある職業だとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
とにかく安定しています。ボーナスは絶対出るし、日本経済の状況に合わせて、ボーナスは近年少しずつ上がってきています。リストラもありません。安定と...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
親がネクスコということもあり、福利厚生は安定しています。残業もほぼ無いと考えていいです。もしする事があっても、100パーセント支給されます。そ...続きを読む(全163文字)
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若い人の離職率は高いです。会社の明るい未来が見えないからでしょう。新入社員も約3か月に一度ぐらい中途採用で入ってきますが辞めていく人間は多いです。これがこ...続きを読む(全229文字)
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将来への給料の不満が一番大きい。一番稼ぎ場所である首都圏の主任でも年収600万いかない。夜勤もありハードな職種。基本給も低い。班長クラスになればボーナスは...続きを読む(全155文字)
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企業としてNEXCOのグループ会社ということもあり、安定性はあったが基本的に給与の面では、他社に比べかなり低い印象。毎年の昇給は千円程度でした。昇格に関し...続きを読む(全205文字)
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毎回変わる出向者によりころころ社内の雰囲気がかわる。本社の人間は頭が上がらず部長など怖がって平社員に社長へ報告をさせるなどの体たらく。
二年ごとに社長が...続きを読む(全189文字)
会社名 | 中日本ハイウェイ・パトロール名古屋株式会社 |
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フリガナ | ナカニホンハイウェイパトロールナゴヤ |
設立日 | 2007年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 530人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 村上俊輔 |
本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目6番29号 |
電話番号 | 052-950-7181 |
URL | https://www.patrol.co.jp/ |
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