この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的に必要な制度はだいたいそろっていました。教育制度は、一般的なビジネスパーソン向けの通信教育などもあったと思います。ただ、実務に直結するよ...続きを読む(全180文字)
東洋炭素株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋炭素株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に東洋炭素株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的に必要な制度はだいたいそろっていました。教育制度は、一般的なビジネスパーソン向けの通信教育などもあったと思います。ただ、実務に直結するよ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
全社的に残業をしないように指示がでているので、社内の平均残業時間は多くない。また、有給休暇の消化はやりやすい環境だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
一般的な水準だと思う。特に不満はないが、より大きな企業の福利厚生を見てしまうと見劣りするかも。。。社内制度に関してはあまり利用したことがないの...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
2016年より基本的に全社コアタイムはあるもののフレックス制が導入され、余暇時間を調整し易くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
持株会、確定拠出年金、産休、時間休み、ホームオフィス制度等、だいたい揃っていると思う。ワークライフバランスも推進されており、産休や時短等の実績...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
有給が取得しやすい
残業が少ない(部署によって異なる)
独身寮がある
【気になること・改善した方がいい点】
残業が少ない→給料も少な...続きを読む(全151文字)
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比較的に休みは取りやすい環境です。住宅補助などは気持ち程度の支給であってないようなものです。社内公募たびたびありますが手当が減るのでよっぽどのことがないと...続きを読む(全151文字)
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休暇はとりやすいです。部署にもよりますが休みたいときに休めます。休みも比較的多いと思います。夏期休暇は有給とは別に二日間もらえるので好きなときにとって大型...続きを読む(全160文字)
人数が比較的少なく、積極的に手を挙げることができる体制が整っており、比較的広範囲なことにチャレンジできるそうです。続きを読む(全57文字)
炭素というニッチな産業であること、また企業規模もそこまで大きいわけではないので企業の急拡大は難しいとおっしゃっていました。なので、新事業などを検討する必要...続きを読む(全85文字)
有給休暇は、比較的取りやすく、午前休、午後休などとの半日休暇や、一時間単位での時間給なども、取得することができるそうで、若手でも働きやすいそうです。続きを読む(全74文字)
女性の割合が少ないということもあり、女性が優遇されており働きやすいそうです。続きを読む(全38文字)
それほど忙しくない部門と忙しい部門とで、かなり差があったと感じることがあったそうです。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
有休休暇は非常に取りやすい環境で、男性の育児休暇取得にも会社が積極的に推進していたイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
賞与は景気にもよるが、比較的良い方だった
【気になること・改善したほうがいい点】
香川の会社のため給与水準はやや低めだった。評価基準が曖昧で、...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
教育制度は充実しているとは言いがたいが、公的資格など業務に関わる内容で興味のある資格取得について認められなかったことはない
【気になること・改...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
今後の半導体の需要を期待して既存の設備増強には積極的
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業に積極的に取組むことはないため新しいこと...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性の社会進出など社会的に問題となっていることについては非常に敏感で、いろいろな対策をとっていたように感じる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
福利厚生の点は概ね大企業に引けを取らない満足度でした。有給休暇もほぼ確実に取得でき、半日休暇、フレックス休暇の制度も利用でき安心して勤務ができ...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
格安の寮、社宅完備。通信教育費などの補助もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。福利厚生は徐々に削減されている印象。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
お茶スポーツドリンクは自由に飲める
洗濯機と風呂もあるので帰りの汚れはあまり気にならないと思いました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
福利厚生などはとても良い副業は禁止
住宅手当や積立金などがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度をもっとしっかりして欲しい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
独自のものが多く、年によっても新しいものの導入も多い印象を受けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や家賃補助などはないです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生はとても充実しており、
年次有給休暇は20日/年もあり、しかも取りやすくなってる
結婚時には結婚休暇
妊娠~子育て時には 出産休暇、育...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
住宅補助(独身寮や社宅)を安く住める。
必要な資格は会社のお金で受講できる。
その日が仕事でも試験に望める
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
住宅補助が30歳まで家賃の75%(上限45000円)を会社が負担してくれるのでかなり手厚く、カフェテリアプランもある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
福利厚生などは普通くらいにはあるので特に問題ないかとおもいます。自分がどう使っていくか次第だと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
食堂が使いやすくリニューアルされ、価格も安くよかったです。年に一度誕生日のギフトカタログもありました。続きを読む(全57文字)
会社名 | 東洋炭素株式会社 |
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フリガナ | トウヨウタンソ |
設立日 | 1947年7月 |
資本金 | 79億4700万円 |
従業員数 | 1,783人 |
売上高 | 492億5100万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 近藤尚孝 |
本社所在地 | 〒555-0011 大阪府大阪市西淀川区竹島5丁目7番12号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 728万円 |
電話番号 | 050-30974950 |
URL | https://www.toyotanso.co.jp/ |
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