東洋炭素のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
賞与は景気にもよるが、比較的良い方だった
【気になること・改善したほうがいい点】
香川の会社のため給与水準はやや低めだった。評価基準が曖昧で、...続きを読む(全97文字)

【良い点】
有休休暇は非常に取りやすい環境で、男性の育児休暇取得にも会社が積極的に推進していたイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス...続きを読む(全128文字)

【良い点】
女性の社会進出など社会的に問題となっていることについては非常に敏感で、いろいろな対策をとっていたように感じる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)

【良い点】
今後の半導体の需要を期待して既存の設備増強には積極的
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業に積極的に取組むことはないため新しいこと...続きを読む(全88文字)

化学系の業種という選択で選んだ。実際は図面描いたり、営業に同行したりで、思っていた仕事内容と違った。どちらも経験的には役立つことではあったので、良かった。続きを読む(全77文字)

残業がほとんどなかったため、アフターファイブは充実させようと思えばできるが、自分次第である。香川県という田舎であるため、周りにイベント施設等はないので、ス...続きを読む(全122文字)

社員一人一人の能力はある人もいるが、経営側の判断がバラバラで、社長が頻繁に入れ替わり、あまり上手く行っていなかったのと、同族経営ってこんな感じなんだなと実...続きを読む(全81文字)

【良い点】
上の職につくのは転職者が多いので、逆にそこそこのポジションで転職してきた人にはいいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
とても...続きを読む(全127文字)

【良い点】
田舎の地元に住みたい人にとっては良い
【気になること・改善したほうがいい点】
メインの工場がど田舎にあり、長く続いてるのは地元の兼業農家の長男...続きを読む(全98文字)

【良い点】
商材についてはマニアックな業界でトップシェアなので、安定している&やりがいがあると当時は思っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
東...続きを読む(全116文字)

【良い点】
営業は配属されてから現場で教育していただける点。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の教育体制が一貫しておらず人によって教え方が違う...続きを読む(全107文字)

【良い点】
玉掛やクレーン免許など必要な資格取得はさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要最低限持っておけばいいと言う風潮もあるので...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長い時間を過ごすことでお客さんに信用してもらったり、扱う製品やそれに関する知識が身につくタイプの仕事だったので他の...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っておらず、下層の社員のスキル向上が難しい状況です。付け焼刃な高齢者再雇用が多く、技能伝承が不十分です...続きを読む(全114文字)

【良い点】
研修を受けたいと希望すれば業務に関係すれば受講できる。年度毎に申込期限はあるので注意する必要はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全218文字)

【良い点】
以前は資格など積極的に促していた。賞金制度などもあり、積極的に社員は取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系改善の為に、...続きを読む(全153文字)

【良い点】
研修は受けたいと提案すれば、受けられる環境です。必要な資格であれば業務時間中に勉強時間を確保しても問題ありませんでした。続きを読む(全66文字)

【良い点】
検定の費用を会社で負担してくれる。
本社に泊まれるところがあり、本社で集合研修が出来る
研修では外部の講師も呼んだりしている
【気になること・...続きを読む(全93文字)

【良い点】
社風に合わせて生きていけるなら特に問題なし。残業あり、言葉のハラスメントもきにならないならなにひとつ気にならずに生活できるのではないかと思う。...続きを読む(全308文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育カリキュラムは整っていなかったです。仕事をしながら必要なことを学ぶような体制でした。そのため、指導役の方針がよ...続きを読む(全125文字)