
株式会社藤木工務店
- Q. 長所
-
A.
発想を転換、逆境をプラスに!
留学中に”EU Politics”という授業を取りました。政治を学んだこともなく、アジア人も私一人でした。毎授業のグループディスカッションでは一言も喋れず、周囲のレベルに追いつこうと必死で予習復習をするもダメでした。マイノリティである...続きを読む(全231文字)
株式会社藤木工務店
株式会社藤木工務店の社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数39件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、株式会社藤木工務店の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社藤木工務店の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社藤木工務店の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

発想を転換、逆境をプラスに!
留学中に”EU Politics”という授業を取りました。政治を学んだこともなく、アジア人も私一人でした。毎授業のグループディスカッションでは一言も喋れず、周囲のレベルに追いつこうと必死で予習復習をするもダメでした。マイノリティである...続きを読む(全231文字)



※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年5月28日【良い点】
コミュニケーションと物作りが好きな方であれば面白いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
対話する相手が職人や設計事務所・顧客と様々な...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年5月28日【良い点】
若手社員は月に一回勉強会を行うようになっています。
講師が毎回違う為、楽しい話が聞けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業に含ま...続きを読む(全99文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年5月28日【良い点】
現場によるが、人がいる現場であれば隔週で土日を休めることが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいない現場の場合は休みが取りずら...続きを読む(全90文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年5月28日【良い点】
他に比べて収入はいいのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対しての給与に合っていない、また資格等の祝い金や給与への...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年5月28日【良い点】
大阪万博等で、経営が波に乗る可能性ありかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後から仕事が少なくボーナスが少なくなった年が...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年5月28日【良い点】
遠隔地での仕事でいろいろな人脈が出来、転職への助けになった...続きを読む(全77文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年5月28日【良い点】
住宅手当や通勤手当をちゃんともらえる
妻帯者が単身で遠隔地勤務になる場合はそれも手当てがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
手当...続きを読む(全90文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2023年3月14日【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界は施工管理という職は激務が当たり前という風潮があるのであきらめた方が良い。ただ、働き...続きを読む(全131文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2023年3月14日【良い点】
研修が良かったです。半年ほどたつと再度同期での研修があり、そこでいろんな話ができてよかったです。近況を話あいすごく貴重な時間が過ごせました。
...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2023年3月14日【良い点】
一年目にしては現場仕事なので頂いていた方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らしの社員には配属先によって住宅手当がもらえ...続きを読む(全125文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年07月06日
中堅ゼネコンで、住宅から商業施設まで様...続きを読む(全44文字)
投稿日: 2025年07月06日
住宅手当が出ると聞...続きを読む(全25文字)
投稿日: 2025年07月06日
研修は3か月ほどあり、5年ほどメンター制度やト...続きを読む(全53文字)
投稿日: 2025年07月06日
建設業ということもあり、男性の社員の方...続きを読む(全44文字)
投稿日: 2025年07月06日
男性が多い会社なので、まだ役員及び...続きを読む(全40文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社藤木工務店 |
|---|---|
| フリガナ | フジキコウムテン |
| 設立日 | 1920年11月 |
| 資本金 | 46億9461万円 |
| 従業員数 | 358人 |
| 売上高 | 441億1652万1000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤木玄三 |
| 本社所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町1丁目7番10号 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 平均給与 | 847万5000円 |
| 電話番号 | 06-4964-8700 |
| URL | https://www.fujiki.co.jp/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
433億7126万 | 322億3663万 | 340億3944万 | 371億5687万 | 386億3723万 |
|
純資産
(円)
|
200億8685万 | 206億8064万 | 206億8500万 | 221億6336万 | 240億8446万 |
|
売上高
(円)
|
422億2510万 | 311億2093万 | 355億4789万 | 367億7613万 | 441億1652万 |
|
営業利益
(円)
|
18億8088万 | 10億9435万 | 3億4507万 | 14億9943万 | 23億4479万 |
|
経常利益
(円)
|
18億9355万 | 11億7884万 | 4億4610万 | 15億5116万 | 24億5742万 |
|
当期純利益
(円)
|
11億6748万 | 7億9617万 | 8661万 | 12億5927万 | 18億6544万 |
|
利益余剰金
(円)
|
----
|
----
|
159億4740万 | 171億6791万9999 |
----
|
|
売上伸び率
(%)
|
3.33 | - 26.3 | 14.23 | 3.46 | 19.96 |
|
営業利益率
(%)
|
4.45 | 3.52 | 0.97 | 4.08 | 5.31 |
|
経常利益率
(%)
|
4.48 | 3.79 | 1.25 | 4.22 | 5.57 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。