パナソニックデバイスＳＵＮＸの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
子育てしていますが年休や時間の融通は効きます。環境としてはかなり健全。もちろんですが残業すれば残業代がつきます、定時退社日があります。女性だと...続きを読む(全181文字)

【良い点】
土日祝は会社は休み。休日出勤した場合は、代休取得を取る必要が有る。水曜日は定時退社日で定時後30分以内の退社する必要有。残業も多忙期以外は無い...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何もする事がなかった。毎日本を読んだりして時間をつぶした。若い人もおらず話し相手もいなかったので、やりがいは皆無だ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
社内での各部門間で壁が少なく、各業務は協力して進められていたと感じていました。またボーナスなどは業績連動型で進められていたので結果も納得できる...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内全体が暗く、仕事量の割り振りもうまくいかず仕事が全くなかった。なぜ派遣を入れたのか分からない。若い人も本社へ行...続きを読む(全208文字)

【良い点】
数年前に制服がなくなり、私服で勤務できるようになりました。産休明けで働いている女性が多いです。ストレスや残業の度合いは部署によってかなり変わっ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
土日と祝日は休みをもらえる。毎月の給料は残業をしないと良くないが、ボーナスは一般企業の平均は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)

【良い点】主に電話営業により、新規開拓を図っており既存の企業の顧客獲得につとめており、ブランド力もあるので営業はしやすかった記憶がある。
【気になること...続きを読む(全174文字)

基本給はさほど多くないため、残業をそこそこ行う必要はある。実際、業務的にも
そこそこの残業は発生するため、無理やり残業を作るほどではない。
ただ、賞与...続きを読む(全157文字)

希望者は、会社で行われる語学研修に参加できます。英語と中国語が開催されています。
その他の主な研修は、マネイジメント研修(課長への研修、主任への研修)な...続きを読む(全172文字)

女性社員で、出産、育児休暇を取っている人間が多いので、体制はしっかりしていると思われる。
育児休暇後は休職してそのまま退職する社員が多いと感じた。
女...続きを読む(全153文字)

パナソニックグループということもあり、間違っても給与の支給が遅れるという事は無かった。
いくら実績を上げても、面談で説明しても何かしら理由をつけて評価し...続きを読む(全192文字)

入社を決めたのはパナソニックからの出資が100%あるので安定していると思った点、仕事を通じて自己実現ができるという説明があった点、本社が愛知県にあるという...続きを読む(全190文字)

社風が合わず、転職しました。その社風は体育会系で、野球部や剣道部があることからもうかがえます。おそらく開発や設計などの頭を使う仕事は、そうした社風はありま...続きを読む(全171文字)

ノー残業デーが毎週1回あります。
その日に残業するためには、きちんと上司に申請する必要があるため、ほとんどの社員は残業せず帰宅しています。
その日以外...続きを読む(全202文字)

社風が高校野球部によく似ていると思っていました。いわゆる体育会系の社風です。社会人にもなってまだこういう雰囲気があったのを珍しく思いました。元々そういう雰...続きを読む(全162文字)

ワークライフバランスは会社と組合側との関係が良好な為、過剰残業などはまったくありませんでしたし、出産・育児・介護休暇などもとり易い風土はありました。プライ...続きを読む(全180文字)

FA用精密機器メーカーで、競合さんも大手でK社及びO社や他にも数多くいましたので、結構シビアな技術競争が盛んに行われていました。事業としてはP社グループの...続きを読む(全156文字)

やりたい業務や仕事を結構やらしてもらえる環境はあったと感じています。
特に、組合側と会社側との関係はすごく良好でしたので、社員のモチベーションを上げる為...続きを読む(全167文字)

社内研修制度は、結構しっかりしていたかなぁ~、当初のSUNXのみよりは、パナソニックの制度がそのまま適用されていたので、よくパナソニック電工本社へなど技術...続きを読む(全159文字)