この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
利益がでているときはそこそこボーナスがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益悪化すると、即ボーナスに反映される。半年前も比較...続きを読む(全199文字)
パナソニックデバイスSUNX株式会社 報酬UP
パナソニックデバイスSUNX株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックデバイスSUNX株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックデバイスSUNX株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
利益がでているときはそこそこボーナスがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益悪化すると、即ボーナスに反映される。半年前も比較...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は同業の中では平均的な水準。
普通に暮らしていく分には十分であり、昇格すればベースが大きく上がる。ボーナスも安定して出ている。
評価は、...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
成果を出して、上司な恵まれれば、上がると思います。今の評価制度はわかりませんが、当時の評価制度は機能不全してたように思う。
半年前に目標立てな...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
上司によって評価の良し悪しが決まる制度となっており、甘い上司だと評価が良くなる。楽な場所な方が評価が良い傾向があり、忙しい部署からは批判が多い...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
チームワークをもって熱く仕事をする社風。困っている人がいたら声をかける様な人間関係があります。営業力は高いと言えると考えるが全体的には低迷が続...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収は、一般的なレベルだと思うが、他の会社と比較して決して高い方ではない。ただ、営業マンは、外出するだけで日当がでる。毎日顧客訪問すれば、毎日...続きを読む(全188文字)
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基本給はさほど多くないため、残業をそこそこ行う必要はある。実際、業務的にも
そこそこの残業は発生するため、無理やり残業を作るほどではない。
ただ、賞与...続きを読む(全157文字)
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パナソニックグループということもあり、間違っても給与の支給が遅れるという事は無かった。
いくら実績を上げても、面談で説明しても何かしら理由をつけて評価し...続きを読む(全192文字)
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非常にゆったりとした雰囲気があり、ワークライフバランスもとれている。収入としては家族が増えてやしなっていくころにはそれ相応の額にもなる。働きやすい会社だと...続きを読む(全153文字)
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評価基準は曖昧である。チャレンジシートと呼ばれる評価シートが半期に一度設定され、そのシートを元に上司が判断し評価を5段階でつけるが(その評定でボーバスの支...続きを読む(全158文字)
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給与は同業電機業界他社に比較して良い。賞与はリーマン以前以後に大きな隔たりがある。
昇進は、実力が前提であるが、上司に気に入られているかどうかが重要。ま...続きを読む(全155文字)
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比較的、給与、賞与は他業界の中堅企業と比較して高い。
業績連動の為、業績が良い時期は役職なしの社員でも賞与が100万円を超える事も過去にはあった。
評価...続きを読む(全154文字)
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業績に対し評価がなかなか反映されない。昇格するためのハードル(論文/プレゼンてーション)が高く、日々の業務と同時期に昇格試験の準備をするのは難しい。ただし...続きを読む(全165文字)
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年収:残業代に左右されます。リーマンショック以降は残業禁止措置がありましたが、その前は残業したい人はできたように思います。
評価制度:大企業並みと思いま...続きを読む(全166文字)
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私が在籍していた当事はまだ年功序列制の色が濃い給与、昇進、昇給であったと感じました。会社の平均年齢で入社したので、会社四季報の平均年収くらい貰えるかなあと...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
会社としては工場の自動化に貢献できる製品を多数ラインナップしており、今後も需要はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
競合他社の営業力や商品力が強く、まともに競合する案件だと勝つのが難しいことが多いが、勝てた時は嬉しい。
また、競合に勝つために嫌でもスキルアッ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
大手上場企業のグループ会社ということもあり、近年PCの起動時間と連動して記録される勤怠システムが導入された。
それによって、サービス残業はほぼ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
子育てしていますが年休や時間の融通は効きます。環境としてはかなり健全。もちろんですが残業すれば残業代がつきます、定時退社日があります。女性だと...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
土日祝は会社は休み。休日出勤した場合は、代休取得を取る必要が有る。水曜日は定時退社日で定時後30分以内の退社する必要有。残業も多忙期以外は無い...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
部署によっては正当に評価されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とんがった人が多い。マルチにこなせる人というよりも自己主張が強い...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ここ数年で売り上げを伸ばしてはきたので、すぐに危うくなるということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新商品が出ない。競合との差...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
毎週水曜日は定時退社デーとなっており、社内で徹底されている。残業も20時までと決められており、部署にもよるが月の残業時間は30時間程度になる。...続きを読む(全268文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何もする事がなかった。毎日本を読んだりして時間をつぶした。若い人もおらず話し相手もいなかったので、やりがいは皆無だ...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
元々がベンチャー企業ということもあって、やる気、実力があれば若くても責任のある仕事をまかせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半期に1回評価シートに目標と評価を記載するが、基本的には上司の好き嫌いで判断される場合が多く、評価基準が不明確続きを読む(全75文字)
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【良い点】
給与、福利厚生等の条件は良いレベルと思う。技術陣含め優秀な人材が多く、共に仕事をする上で刺激になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
業績によるが春に賞与がある。額の少ないときもあるが会社としては頑張って出している様子が見られ、在籍していたときに途絶えたことが無い。
同じ業...続きを読む(全509文字)
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【良い点】
管理職として年収は満足していたが、その分過酷な状況であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職定年が廃止されたことは良かったが、雇...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は業界の水準の中では普通くらいだが、配属される部署によっては残業がかなりあり水準以上の収入があります。逆に残業が少ない部署もあるのでそこで...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
電機メーカーは基本的に給与水準は高い傾向にありますが、30歳時点で600万程度と申し分ない給料でした(残業・営業手当込み)
【気になること・改...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世間的には給料が高いと言われているが、残業ありきとなる。
数年前に営業・SE手当がなくなったことにより、無駄な残業...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的な制度改悪はあるが、制度自体は正しく運用されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門ごとの相対評価になるので、利益率の低い...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ネットに書かれている平均年収は高めの方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や職種によって年収や勤務体制がちがうので、平均年...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇級による給与額が規定に明記されていて透明性がある。
評価については相対評価であり、業務内容によっては良い評価になりにくい。直接損益、売り上げ...続きを読む(全165文字)
会社名 | パナソニックデバイスSUNX株式会社 |
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フリガナ | パナソニックデバイスサンクス |
設立日 | 1969年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,235人 |
売上高 | 280億8200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 林和彦 |
本社所在地 | 〒486-0901 愛知県春日井市牛山町2431番地の1 |
平均年齢 | 42.5歳 |
平均給与 | 735万円 |
電話番号 | 0568-33-7211 |
URL | https://panasonic.co.jp/id/pidsx/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。