王滝のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社会について学べる点は多いと思います。
料理も長く続けていけば自分のスキルになっていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全193文字)

【良い点】
地元との繋がりが強い企業であり、昔からのリピーターが多く来店する。
店長になるチャンスは多くある。
台湾への出店もかなり興味深い。
...続きを読む(全157文字)

お客様との距離が近いので、特別な日のお手伝いが出来る。
しかし、拘束時間は長いので仕事一筋の人生に成らざるおえない。
直に感謝される喜びはあるが、それ...続きを読む(全164文字)

全く休みがないです。
2週間に1回休みがあればいいほうです。
年末年始なども働き詰めで自店が休みであっても他店に駆り出されます。
また休日に駆り出さ...続きを読む(全191文字)

休みが週一なのはまだ我慢できますが、
労働時間が余りにも長すぎる。
店舗にもよりますが、
忙しい時は20時間働いたこともあり、
それでいて残業代が...続きを読む(全221文字)

社員の方は、シフト制ですが週休2日で、飲食業界にしては恵まれているんじゃないでしょうか。もちろん、忙しい金曜日や土曜日には休めないようでしたが、それは飲食...続きを読む(全173文字)

自分のいた頃は、いい環境に恵まれていたと思います。店長やマネージャーもいい人でした。社員さん同士も仲良かったですし、バイトのみんなもかわいがってもらいまし...続きを読む(全159文字)

【良い点】
フロアサービスから始まり、マネージャーや社員、店長がトレーニングのプランを組んで、できることが増えていくので、とても楽しいです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ホール、キッチンどっちも研修があり、店舗でゼロからのSTARTではない
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、短期スパンでいろいろな研...続きを読む(全128文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら都内の方々が有利だと思います。売れるから文句は言えませんが不平等さはあります。続きを読む(全77文字)

【良い点】
最初だけロープレ。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様に対しても無愛想な方が多い。改善したいことを提案しても全く受け入れられず、悪...続きを読む(全118文字)

【良い点】
メンター制度がある為、月に一度もしくはLINE等で気軽に相談できる環境ではある。研修制度も充実していて、希望者は申請すれば勉強できるので向上心...続きを読む(全213文字)

【良い点】
店舗によって異なるのでなんとも言い難いが私が働いた場所は活気があって常に職場の雰囲気はよかった。パートの方も優しく楽しく仕事ができた。続きを読む(全73文字)

【良い点】
意欲があればどんどん教えてくれると思う。それまで頑張っていけるかどうか
若い方もたくさん昇格している方も多い
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)

【良い点】
マクドナルドでは、アルバイトから始めて管理職や本社勤務まで進むキャリアパスが用意されています。 特に、「クルー」から「マネージャー」、さらに「...続きを読む(全158文字)

【良い点】
新入社員においては、毎月新入社員研修と一般社員研修の二つがある。その都度先輩社員からの講義や質問の機会があり、分からないことはすぐに解決に繋げ...続きを読む(全86文字)