フクダ電子近畿販売の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
毎週違った製品の勉強会や成功事例の共有があったら色々な方面が学べるポータルサイトも充実していてスキルアップが出来る環境が整っている。続きを読む(全72文字)

【良い点】
医療に携わると言う点では世間一般的には良い職種だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ販売にすごくうるさくノルマ達成しないと...続きを読む(全118文字)

【良い点】
医療への貢献度の高さ。
医師との友好関係を築ければ
面会だけで重宝されることがある。
ペースメーカやカテーテルは専門知識が必要となるため、知...続きを読む(全213文字)

【良い点】
緊急対応があるため、スケジューリングや臨機応変な対応が求められ、自信の迅速な対応力が身につく。
医療メーカーながら土日祝を休みとしているのは...続きを読む(全180文字)

【良い点】
地方出身者でUターン転職のため退職を決意。理解して頂けてよかった。営業職でありながら機械の点検やアフターサポートを行う機会があり、専門知識が...続きを読む(全238文字)

【良い点】
パワハラ、サービス残業の強要。
自分が聞いただけでも3度入っており、辞めた後一度入った。
タイムカードは課長から営業から戻ったらすぐ切れと言...続きを読む(全188文字)

【良い点】
医療や福祉施設が販売先となるので、高齢化社会が進行するにあたり、まだ向こう数十年は日本国内にて安定したビジネスが出来ると思う。心電計など国内...続きを読む(全347文字)

【良い点】
医療、介護・福祉施設で使用される器材や消耗材料を幅広く取り扱っているので、大学病院から民間病院に至るまで幅広く営業をかけることができる。また...続きを読む(全355文字)

【良い点】
医療業界の中で専門職（医師や看護師）の方々がお客様であり医療の専門知識を習得できたのは興味深かった。患者様のお役に立てた時は非常にやりがいと...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ないだす。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝7時代から出勤してロープレや勉強会。
訪問先から帰って無意味な事務作業と無駄な指示をい...続きを読む(全197文字)

【良い点】
イノメディックスの年収水準は、同業の医療機器商社と比較すると平均的〜やや高めのレンジに位置しており、全体としては安定した給与体系だと感じます...続きを読む(全536文字)

【良い点】
基本給は高くないが個人成績に応じてボーナスで還元される仕組み。トータルの年収で言えば低くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定...続きを読む(全124文字)

【良い点】
年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても特に評価された感はない。半年に1回面談があったと思うが、、、あまり役に立ってるか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
シフト制のため、休み希望が出しやすい。大型店になるほど社員の数が多くなるので出しやすい。以前の中型店にいたころは自己中の上司だったため休み希...続きを読む(全213文字)

【良い点】
年収は高い方になると思います。
若手は営業数字だけではなく、営業所に対する貢献度も含めて評価されるので、売上が低い場合でもボーナスや大昇給に...続きを読む(全149文字)

【良い点】
給与体系は基本給と賞与で構成されており、毎月の収入は比較的安定しています。評価制度も一応の仕組みは整っており、勤続年数や役職に応じて昇給や昇...続きを読む(全223文字)

【良い点】
外資ということもあり、低いということはないと思います。採用面接の際も現年収をしっかりヒアリングをしたうえで希望額も聞いていただき、その金額で...続きを読む(全181文字)

【良い点】
数字を達成出来れば年収に直結するようになっている。
30代だとベースで600万超えるくらいでインセンティブが300万円ほど。
通常の営業マン...続きを読む(全150文字)

【良い点】
若い世代は同年代の他社に比べて良いと思います。
また、賞与が多い時で年間約6ヶ月ぶん出ることもあり、月収が少ない分賞与で補えている。
営業の...続きを読む(全148文字)

【良い点】
忙しい分、残業し放題でしたので残業できる方は稼げると思います！
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員でも正社員と全く同じ業務量で...続きを読む(全133文字)