この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国向けの商材が売上の半分を占めているため、需要がなくなることは当面はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に爆発的な伸び代は...続きを読む(全89文字)
星和電機株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
国向けの商材が売上の半分を占めているため、需要がなくなることは当面はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に爆発的な伸び代は...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業代が出ないにも関わらず残業がかなり多い。
社内の経費で飲み会を行うことが多々ある。
飲み会に参加...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ゴルフの強制、飲み会の強制など、受け手によってはパワハラになることが部長格からも容認されている。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
有給は取ろうと思えば大体取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によるが、休みの日でも電話やパソコンを確認するのは当たり前。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
営業の住宅補助はいい。
結婚するか、30歳までは家賃5000円でマンションを借りることができる。
その後も8割ほどの家賃補助があるので、実質年...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商社、工事屋、工場全てに営業を行うため、民間営業については営業一人当たりの顧客数がかなり多く、親身になっての提案活...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
道路の電気通信設備を手掛けている会社。
1番良い点は働いている従業員の方々です。一つの仕事をみんなでなんとかしようとする気持ちと、困っている人...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
は手当が非常に厚い企業だとおもいます、給与の水準は平均的なレベルですが、住宅手当などが手厚いです。一戸建てを買わずに大きく広いマンションに住み...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
年2回、目標管理の面談を行い、一年を通して何を行ったか、自己啓発はできたのか、などプロセス評価もしてくれる会社です。外部研修やeラーニングなど...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年間休日の125日以上あります。工場主体の会社のため、工場カレンダーで年間休日が決まります。労働組合があるので、有休や育休は取れます。
【気に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
定期昇給、賞与もあります。時間外のしっかりつきますし、高年収ではないですが、普通のサラリーマン並みの収入です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
完全週休二日制をとっている。年間休日数は125.6日ほどあり、十分な休日は貰えている方だと思う。部署にもよると思うが有給は取れない、取りづらい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
道路付帯物として公共事業がメインですので緩やかに衰退していくので直ぐには無くならない会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
公共事...続きを読む(全254文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部下を大切にして欲しいです。部下の意見に耳を傾けること、自分たちのレベルや物差しで強制しないこと、パワハラにより委...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気は非常に悪く教育を建前とし実質パワハラが行われているのが現状で、管理職も一緒になって責め立ててきます。...続きを読む(全175文字)
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公共事業に強い会社であり、業績も官庁部門が中心。
情報板については、国内の基準製品であり増減はあるものの、年間で一定の受注が期待できる。
民需部門であ...続きを読む(全184文字)
会社名 | 星和電機株式会社 |
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フリガナ | セイワデンキ |
設立日 | 1949年1月 |
資本金 | 36億4841万円 |
従業員数 | 626人 |
売上高 | 237億6000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 増山晃章 |
本社所在地 | 〒610-0121 京都府城陽市寺田新池36番地 |
平均年齢 | 44.3歳 |
平均給与 | 622万円 |
電話番号 | 0774-55-8181 |
URL | https://www.seiwa.co.jp/ |
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