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年間休日は125日と多い一方で、有給休暇取得率は約20%であり、低い水準にとどまっている続きを読む(全44文字)
フクダライフテック関西株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フクダライフテック関西株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にフクダライフテック関西株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
年間休日は125日と多い一方で、有給休暇取得率は約20%であり、低い水準にとどまっている続きを読む(全44文字)
病院診療所への在宅医療機器のレンタルを行っており、使用者から直に感謝の声を聞ける点が魅力続きを読む(全44文字)
高齢者を対象とした時給は、今後も伸びると考えられている続きを読む(全27文字)
社員旅行の支援制度など、社員同士が関係を築きやすいような取り組みが行われている続きを読む(全39文字)
育児休暇取得率は10%であり、かなり低い水準となっているため、ライフイベントとの両立は工夫が必要だと考えられる続きを読む(全55文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事を真剣にしなくても代表者の考えてる事を理解しそのほかの社員の事は後回しで代表者の事だけを考え敬い、尊敬してることをわかってもらえればあん...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
成績が良くなくても代表者に気に入られていれば年収もあがり仕事もやりやすいので仕事内容よりは代表者に対しての中元、お歳暮と常に代表者の事だけを...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
ある程度仕事を任されている、責任も重大なのでやりがいはあるがその分自分に帰ってくるのでその意味では責任重大でミスしても他人のせいにすれば大丈...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
野球の試合が抽選で当たる制度がある。野球好きな人には良いかと思う。リロクラブの色々なサービスを受けることができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
カフェテリアプランが充実している。年間10万円分、旅行などある程度自由に使うことができるポイントや、別で10万円分、英語の勉強や自己啓発に使...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
住宅補助、通勤手当は支給される。住宅補助は1万円。
【気になること・改善したほうがいい点】
申請して、実際に支給されるまでのプロセスが長く、遅い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
保養所等魅力的な内容はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社方針の転換でも家賃は半分もでません。保養所等使う時間がありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特に気になるような悪い部分もなければ、ずば抜けて良い部分もなく普通だと思います。今はどのようになっているかはわかりません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
男性でも育休を取得しやすい環境づくりをしていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業で使用する工具を始めは会社で支給してくれて...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
研修制度はきっちりしていた。人事主導で、事あるごとに適切な研修がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外研修や自己研鑽のた...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
私がいた頃は基本的に福利厚生と呼べるものはありませんでした。
半強制参加で突発的に発生する経営者との食事、飲みがあるにはありましたが…
【気...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
外資系なので社員旅行はない。
忘年会などは補助金がでるので拠点や営業所ごとに色は違う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベネフィット...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生はあったと思うが、それだけ。社内制度も充実しているとは感じられなかったです。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | フクダライフテック関西株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フクダライフテックカンサイ |
| 設立日 | 1988年1月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 103人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 原田靖宏 |
| 本社所在地 | 〒564-0042 大阪府吹田市穂波町6番21号 |
| 電話番号 | 06-6337-9448 |
| URL | https://www.fukuda.co.jp/company/lt/lt_kansai.html |
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