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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間で10万円まで自由に使える福利厚生があります。自分の保険や旅行、家電から育児に必要な物など。様々なものを購入できるので福利厚生はかなり良...続きを読む(全85文字)
日本メドトロニック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本メドトロニック株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本メドトロニック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
年間で10万円まで自由に使える福利厚生があります。自分の保険や旅行、家電から育児に必要な物など。様々なものを購入できるので福利厚生はかなり良...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
労働時間が長い部門もあることから、有給消化にも力を入れていました。仕事に支障がなければ、長期の有休も取得できる環境です。続きを読む(全66文字)
福利厚生はいいと思う。また、優秀な社員の方たちと働けるのは魅力だと思う。続きを読む(全36文字)
外資系企業ではありますが、日本法人として独自に整備した福利厚生や制度も充実していると伺いました。社会保険や各種保険のほか、健康診断やメンタルケアサービスな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
連続して5日以上の有給休暇(1week vacation)の取得を会社としては推奨している。取れるか、取れないかは別問題であるが…続きを読む(全71文字)
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【良い点】
子育て中の社員に、年間37万円のサポートがある。保育料や副食費等の領収書を添付することで簡単に申請できる。続きを読む(全59文字)
営業は基本直行直帰のため、自分のスタイルに合わせて働きやすそうだった。続きを読む(全35文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
初任地に住宅補助が出ず、残業代もみなし残業のためでない。自分が所属した部署では月残業が平気で50時間をこえていた...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
とても良い、大企業ならではの体制が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
しいていうなら家賃手当が転勤しないと出ないの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
オフィスが綺麗。 コーヒーメーカーなども充実していて、机も広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
駅から遠かった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
自社株購入制度、育休産休の取得しやすさ、退職金あり、住宅補助手当が最低7万以上あること(エリアと家族構成による)、有給取得や振替休日が取得し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
育児費用補助がある。
英会話などの受講費用の補助制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅ワーク手当があるとなお良い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
通信教育などを受講すると一部の学費を補助してくれる制度があって利用を試みた。通信教育を受けるきっかけとなった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)
【社員から聞いた】社宅などはないため、その分給料が高い。
カフェテリアポイントなどの福利厚生とある。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
利用方法が複雑に感じることもあるので、改善の余地あり。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
福利厚生に目立ったものはないが、休日出勤、退職金積立など、お金はしっかりしている会社なのでホワイト企業の分類になると思う。
【気になること・...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
企業型確定拠出年金がある。それとは別に退職金ももらえる。
営業職は月1万円払えば社用車をプライベート使いできる。駐車場代も会社負担。
【気に...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
福利厚生にリロクラブがあり、スポーツジムや語学や資格取得講座などにお得に入会することができます。宿泊や食事については家族も利用できる福利厚生...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
とても充実していて素晴らしいです。特に昔は転勤時の住宅手当、水道光熱費などありえないぐらいの待遇をもらっていました。転勤時に家財道具をそろえ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
コロナウィルスが流行り出してきた当初から、全社をあげて積極的に対応をしその辺りは日本の企業よりも対応が素早く勤務をしていても安心することがで...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していると思う。スポーツクラブにも法人契約で安く入れる為週末はスポーツクラブへ行っている。また、単身赴任者には手厚い補助がある...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
GLTD長期収入サポートや基本給をベースに積み立てるキャッシュバランス制度、確定拠出年金制度など金銭面でのバックアップが多くあり、経済的心配...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生も充実している。社員のモチベーションを上げるためならコストを惜しまないイメージ。単身赴任者は手厚い補助が降りる。育児に関しても今年か...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給は自分の予定をしっかり立てながらであれば取ることは可能。次の日休みにしたいとなっても業務の調整ができていれば、却下されることはなく、自由...続きを読む(全424文字)
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【良い点】
内勤には女性も産休育休をしっかり取り、ワークライフバランスバランスが保てている。
【気になること・改善したほうがいい点】
緊急呼び出しや、場...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
Dr.とのセッションや実際の臨床現場に入って医師と同じ目の前の患者を救う環境にいる事はかなりやりがいを持って働けています。時には自分の意見で...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
自分が携わる領域が緊急性のある仕事ではなかったので、夕方には帰宅していました。基本的に直行直帰なので事務所に戻る必要もなく、自分のやることが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
とにかく高収入を狙える。新卒入った二年目でうまく当たれば1000万円プレイヤーという人も周りにはいた。
ただし良くも悪くも大きく運が関わって...続きを読む(全198文字)
医療業界ということで医療の一端を担っているやりがいを感じられると思う。続きを読む(全35文字)
日本では高齢化に伴い医療関係は需要が高まると考えるため。続きを読む(全28文字)
ベースも高く平均年収も高いので安定した給料を得られると思う続きを読む(全29文字)
教育部隊も存在するので未経験でも問題なく働けると考える。続きを読む(全28文字)
女性社員の方が様々なポジションで仕事をしているため。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
退職金制度はあります。
住宅手当は一応ありますが、初任地ではつきませんし、手当がついても期限付きです。
他は特にありません。
【気になること...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
通勤手当については月3万円までと上限はありますが、ほぼ全額支給です。住宅手当はありませんが、家族手当はとても手厚いです。退職金は勤続年数や退...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
住宅補助や資格に対して補助、あとはヘルスケア関連の商品購入や旅行等では1年間で12万円まで補助が出る。副業は申請すれば可。
【気になること・...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
第一土曜日の午前出勤日に休むとしたら、有給は半日ではなく1日消化の扱いになりますし、時間給の制度もないので、平日...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はお小遣いにも満たないくらいしか出ない。出るだけありがたいという意見はわかるが現代にはそぐわない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
パートでも10年以上勤務すると退職金も少しでるようです。パートも等級制度なのでそれに応じて賞与もある。
パートの待遇はかなり良いと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
住宅手当が手厚い点のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
車通勤の交通費支給は少なすぎる。
退職金は自己都合だと半額になるため、減額が...続きを読む(全81文字)
社会保険や通勤交通費支給、社員食堂の利用、無料コーヒーなどの社内設備があり、働きやすさの一助となっている続きを読む(全52文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、マイホーム祝金等。
通勤1時間範囲での異動なので、交通費支給するが住宅補助は...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
何かしら保養所のようなものがあったような記憶が曖昧にありますが、利用したこともなく、詳細は全くよくわかりません。ただ、基本的に社員さんに手厚...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 日本メドトロニック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンメドトロニック |
| 設立日 | 1975年11月 |
| 資本金 | 21億円 |
| 従業員数 | 1,440人 |
| 売上高 | 1303億9900万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 宇佐美英司 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
| 電話番号 | 03-6774-4611 |
| URL | https://www.medtronic.com/jp-ja/index.html |
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